Zajímavé zhodnocení průběhu novelizací a celého zvěrstva našich poslanců od JUDr. Mühlfeta, předsedy HZS



Rescue report, časopis pro záchranáře,hasiče a krizové managery 4/2006
Celé znění článku předsedy OSH pro časopis Rescue report, který byl dnes distribuován čtenářům :

POLITIKA A INTEGROVANÝ ZÁCHRANNÝ SYSTÉM
Nedělní úvaha, aneb mám prý napsat něco o politice a vlivu na záchranáře (3.12.2006)

Nový zákon o služebním poměru
Nechci komentovat situaci u jiných složek IZS, i když např. téma „rychlá“ a linka 112 je lákavé. Nebo policie, zatahovaná do politického boje tak, že policisté vtipkují o překvalifikování prvomájového zásahu Čermáka ze zneužití pravomoci na pomoc ve volební kampani. Budu mluvit jen o příslušnících a zaměstnancích HZS ČR. I na ně dopadá nový zákon o služebním poměru, politizovaný a 10 x novelizovaný, než se po 3 letech dočkal účinnosti a nový zákoník práce, o který se politici hádají také již několik let. Podle důvodové zprávy k zákonu o služebnímu poměru z roku 2003 měl narůst průměrný plat v r. 2005, na který byla plánována účinnost, oproti r.2003 o 45%.
Démon Kalousek, nebo zákulisní dohoda o platech zákonodárců ?
V r.2004 ovšem Ing. Kalousek varoval před údajnou rozpočtovou pastí našich vysokých platů a statisícových částek odstupného a navrhl odložit účinnost zákona na r.2006. Zabodoval u většiny novinářů i veřejnosti tak, až se policisté i hasiči pomalu začínali bát jít mezi lidi. Většina zákonodárců nakonec přílepkem novely zákona o služebním poměru k zákonu o ověřování pravosti listin ( !)účinnost zákona o služebním poměru odložila a zároveň si „dočasně“zvedli platy. Říkali, že odčerpáváním desítek milionů ze státního rozpočtu na zvýšení svých platů ochrání daňové poplatníky před neopravitelnou pastí zvýšení našich platů a že to vzhledem k časové tísni nelze učinit jinak . Zamlčeli, že tu tíseň způsobili sami (proč asi). Slíbili také, že po novém roce si platy opět sníží. To se samozřejmě nestalo. Takže zapomenutá a neopravená past funguje, ale ne naše. Co na tom, že tehdy nešlo o naše odstupné, jak říkal Ing. Kalousek, nýbrž o odchodné a že na statisícové částky si nepřijde hasič, ale naopak právě poslanec, kterému za pouhé čtyři roky náleží odchodné skoro čtvrt milionu Kč ? Co na tom, že pokud poslanec končí, je to zpravidla proto, že již nezískal důvěru a že jde tedy u většiny loučících se o zlatý padák za špatně vykonanou práci? Co na tom, že hasič dostane odchodné ve výši šestinásobku svého platu, tedy zdaleka ne nějaké mnohasettisícové částky, až po 21 letech služby, kdy končí zpravidla ze zdravotních důvodů? Šlo přece o zviditelnění a politické body, ne o fakta, tak se prostě „občasů hraje v politice. Pana Ing. Kalouska jsem aspoň chytil za slovo, když slíbil svoje nechtěné „přebytky“ platu až do znovuzmrazení odvádět na charitu. Slovo drží a věnoval již naší Nadaci hasičů a policistů vzájemná pomoc v tísni, starající se o děti po zahynulých hasičích a policistech, 100.000,- Kč. Shrnuto, systém odměňování byl novelami přes náš nesouhlas postupně „vylepšen“ tak, že nyní budeme rádi, dojde-li meziročně k nárůstu průměrného platu o 2,5 % vyššímu, než u ostatních zaměstnanců, tedy celkem o 7,5%. Tak bude nakonec ohodnoceno riziko práce příslušníků.
Co chtěli ministři vnitra
Z deseti novelizací nutno zmínit ještě aspoň návrhy tehdejšího stínového ministra vnitra MUDr.Mgr. Langera. Nepřesvědčili jsme jej o změkčení nároků na vzdělání u nižších funkcí, a tak např. strojník musí mít maturitu, ale nebude-li mít řidičskou praxi, asi nebude pro Sbor zrovna přínosem. Fakt je, že ti, kteří vzdělání nesplňují, dostávají až šestiletou šanci si jej doplnit, ale i to, že po tu dobu mohou, nikoliv musí zůstat na dosavadních funkcích. V čem jsme se tehdy s dnešním ministrem vnitra zásadně neshodli, byl jeho názor, že by plat příslušníka měl zahrnovat veškerou práci přesčas. Ani jeho ústup na 150 hodin přesčasů ročně „zdarma“ pro denní a 300 hodin pro směnové příslušníky nebyl podle nás žádný kompromis, nýbrž diskriminace směnařů. Do další novely jsme proto prosadili aspoň sjednocení na 150 hodin. Naším konečným cílem je ovšem úprava odměňování, ctící zásadu, že každá odsloužená hodina má být řádně zaplacena, ale to bude běh na hodně dlouhou míli. Podíl na čtyřletých tahanicích o podobu nového služebního poměru měli nejenom již zmínění lidovci a ODS, ale i ČSSD. Ta zejména nejednotným přístupem poslanců k odkládání zákona, viz např. zmíněný Kalouskův návrh odložit zákon kvůli údajné rozpočtové pasti našich platů, kdy ministr Bublan chtěl Kalouskovi po odložení vyhovět nad očekávání, když v pracovním návrhu novely nejen vypustil valorizační automat, ale ještě navrhoval některá další zhoršení. Např. aby se doba pro dosažení maxima výsluhového příspěvku při skončení služebního poměru prodloužila z 29 na 35 let. Bylo to neospravedlnitelné a dodnes bych rád věděl, který rošťák ta různá zhoršení, kterými by se nic podstatného neušetřilo, ale hodně lidem by se ublížilo, panu Bublanovi radil. Že to neměl z vlastní hlavy, o tom jsem přesvědčen, protože pan Bublan sám se k nám choval sice někdy „poněkud pomaleji“, ale vždy otevřeně a slušně. Byl to každopádně veliký tlak a byli jsme nakonec rádi, že se většinu navrhovaných zhoršení podařilo eliminovat a jiná aspoň podstatně zmírnit, viz např. zmíněná výsluhová doba pro maximum „výsluhy“, kterou se podařilo uhrát „jen“ na 30 let. V očesávání a odkládání účinnosti zákona měly máslo na hlavě všechny tři již zmíněné strany. Odložení muselo být přece vždy předem dohodnuto v jejich vedení i navzájem mezi nimi, na opakované náhody nevěřím. A dostáváme se k současné situaci: minulá vláda navrhla do státního rozpočtu na to, aby příslušníci všech šesti sborů pocítili s novým zákonem když ne výrazné, tedy alespoň slušné navýšení platu, 1,5 mld. Kč. Byl to i výsledek několika kol složitých jednání, která jsme s ministry i s premiérem vedli. Nakonec ale do sněmovny dala nová vláda návrh o půl mld. hubenější, což znamená , že se základní otázka hasiče i policisty „mírně“ mění z „o kolik dostanu přidáno“ na „nesníží se mi plat?“ Nevybojují-li si resorty, zastřešující bezpečnostní sbory, seškrtaných 500 mil. Kč zpět, budeme se muset spolehnout na slib ministra Langera, že event. platové propady v 1. čtvrtletí budou vyrovnávány později v průběhu roku nadtarifními složkami mzdy tak, aby meziročně k žádným platovým propadům nedošlo. Jak to chce udělat, když mu ve vládě ministr Tlustý hodil vidle do propočtů mezd o výše zmíněné zkrácení původního vládního návrhu, mi ale není úplně jasné. Může se mu to snad podařit díky počtu volných míst u policie a s větším rizikem u našeho Sboru, protože volná místa sice nemáme, ale patříme pod vnitro a v jeho rámci by snad mohl uskutečnit ještě nějaké vnitřní přesuny, pak ovšem zákonitě nezbude na jiné plánované věci..
Státní rozpočet a bezpečnostní sbory
Nejkrizověji se může nový zákon, zůstane-li podtržen v objemu mzdových prostředků, projevit na platech v nejmenších sborech, ať půjde o vězeňskou službu, celníky, nebo zpravodajce. Že by se kompenzace nové skladby platu, ve které mizí většina příplatků a snižuje se odměna za služební pohotovost ( celkem mínus 25%) měla vedle tarifů (plus 8,5%) řešit především důstojným rizikovým příplatkem, se kterým se v našem Sboru zachází úsporněji, než u policie, o tom se snažíme přesvědčit generálního ředitele HZS ČR. On zařadí hasiče do 2 skupin v rozmezí 1.000 – 4.000 Kč, nebo 3.000 – 6.000,- Kč a zatím chce skoro všechny zařadit do té nižší . Doufáme, že se v případě potřeby hasiči projeví stejně nebojácně, jako u požáru a že nás podpoří i veřejnost. Nový zákon přináší tedy nakonec určité obavy z propadu platů příslušníků (celoročně, resp. meziročně by k tomu u nás nemělo dojít, v 1. čtvrtletí ovšem určité zhoupnutí hrozí), zpřísnění služby, prodloužení některých výsluhových dob, zavedení novelami zdeformovaného kariérního řádu a zvýšení možného maxima výsluhového příspěvku. Sluší se dodat, že ministr vnitra měl pro lobování za návrat seškrtaných 500 mil. ve sněmovně obtížnou pozici, protože byl samozřejmě vázán usnesením vlády . Odbory mají sice pro lobování obecně těžší pozici, ale také volnější ruce, čehož jsme se snažili využít. Čtenáři na rozdíl ode mne výsledek složité šachové partie o peníze nejen na platy příslušníků, ale třeba i na novou techniku pro dobrovolné hasiče znají. A jsme opět u politiky. Návrh bezpečnostního výboru, aby se na zajištění dopadu nového zákona o služebním poměru posílil státní rozpočet na r.2007, dopadl v rozpočtovém výboru v podstatě stejně patově, jako je už půl roku rozdělena politická scéna. I když asi ve 2. čtení někteří poslanci (kdyby nikdo, tak snad aspoň Mgr.Bublan) podají tento návrh znovu, obávám se, že chybějící půl miliarda pro příslušníky a naděje na její navrácení do rozpočtu bude nakonec jednou z věcí, které padnou za oběť právě půl roku trvajícím tahanicím o podobu vlády a že budeme rádi, projde-li aspoň 50 mil. Kč na techniku pro dobrovolné hasiče. Rád bych se samozřejmě mýlil, naděje umírá poslední.
Investice z veřejných financí a špatná koordinace
K českému hospodaření s veřejnými financemi uvedu příklad. Hasiči v některých okresech pamatují, že se plánovala výstavba nové požární stanice, která by zahrnovala i prostory pro „rychlou“, někde i pro městskou policii a pod. Nakonec se postavila jen požární stanice, a to ještě tu očesaná o patro, jinde o pár garáží a o rok dva později vyrostla pár metrů vedle nová stanice rychlé záchranky. Rezorty, kraje, města, každý investoval „své“peníze, ale že jde vždy o veřejné finance a že jako celek se tyto investice do IZS prodražily a na odděleném provozu budou dražší navždy, zřejmě nikomu nevadí. Děje se tak proto, že je špatná legislativa, nebo že „jen“ skřípe koordinace, nebo jsou neschopní úředníci, nebo je v tom ještě něco jiného, např. čím více akcí, tím více provizí? Ať je to jak chce, politiky vzývaný daňový poplatník (hlavně před volbami) musí skřípat zuby.
Jaký vliv má politika na Sbor(y) ?
Zánlivě žádný, hasiči samozřejmě fungují volby nevolby, vláda nevláda. Pokud by ministr vnitra chtěl ve Sboru bez ohledu na to, zda obavy z dopadu nového zákona jsou oprávněné, či přehnané, zmírnit určitou nervozitu, která kolegům na klidu v práci rozhodně nepřidá, měl by se možná kromě boje za peníze pro svůj rezort také na některé věci více ptát generálního ředitele. Např. zda bylo nutné, aby v jednom kraji nebyla obsazena funkce krajského ředitele půl roku a zda snad v jiném kraji je takový nedostatek vysokoškoláků, že jeden z okresních ředitelů již 3 roky musí pendlovat mezi dvěma okresy. Pan ministr by si vzápětí asi měl položit otázku, zda se do Sboru, který má být řízen na základě odbornosti, právě takovýmito průtahy nezanášejí praktiky z politiky, nahrávající řečem o zákulisních manipulacích a pod. Nový zákon ukládá vypisovat na vedoucí funkce výběrové řízení, tak se snad situace při obsazování vedoucích postů zrychlí a zprůhlední. S generálním ředitelem HZS ČR jsme se bohudík v podstatě shodli alespoň na možnosti vedlejších činností některých příslušníků. Do nového zákona jsme právě tuto věc prosadili a při novelizacích obhájili. Zásadně proti „vedlejšákům“ bylo vždy policejní prezidium, což u policistů chápu a nelíbí se to ani některým členům legislativní rady vlády. Opatrně pro bylo naše generální ředitelství a většina ředitelů. Pouze my jsme za touto možností šli od počátku razantně a bez kličkování. Proč, na to vždy uvádím příklad obsluhy požární techniky. Odhlédnu-li od platového podhodnocení strojníků, považuji za nutné , aby právě oni měli možnost se vyjezdit i mimo službu, protože pár km měsíčně jim potřebnou praxi nepřinese.
Zachraňovat, nebo zabíjet ?
S odchody starší generace strojníků se totiž může stát, že budeme spoluobčany nejen zachraňovat, ale také občas na silnicích zabíjet. Nevyježděnost strojníků je časovaná bomba, praxi nelze nabýt rozkazem. Povolit jim tedy v celém HZS ČR interním aktem generálního ředitele „vedlejšák“ jsem považoval za nezbytné nikoliv proto, aby si mohli přivydělat, nýbrž v zájmu bezpečnosti. Mělo by ale následovat systémové řešení, koncepce školství ve Sboru by měla obsahovat např. systém jakýchsi vlastních zdokonalovacích autoškol, jako mívala armáda. Ta dnes mimochodem podle náborové reklamy neváhá sáhnout po vyježděných lidech z civilu, aniž by na ně kladla tak vysoké požadavky, jako je tomu u nás. Pokud pan generální ředitel bude komunikovat s odbory, nebude se zbavovat možnosti reflektovat podobné hlasy lidí z praxe a někteří jeho spolupracovníci se nebudou moci chovat, jako by na generálním ředitelství věděli vše nejlépe.
Čím budu příště
Co říci závěrem k politice a jejímu vlivu na Sbor? Snad jen tolik, že čím více a déle politiku sleduji a jsem nucen se v jejím prostředí i pohybovat, tím víc si říkám, že kdybych se znovu narodil, chtěl bych být opět hasičem a ne politikem. A že by se neměl ministr vnitra, ať je do ústavní funkce vyslán tou, či onou stranou, bát někdy i razantněji zasáhnout do řízení „svých“ Sborů, aby je více rozhýbal. Právní prostředky k tomu má. To není o politizaci Sborů, to je o politické odpovědnosti za jejich fungování. Do nového roku přeji čtenářům i redakci hodně štěstí.
JUDr. Vladimír Mühlfeit, předseda Odborového svazu hasičů



27.12.2006



Zpět na přehled článků rubriky Články OSH

Páni příslušníci ozbrojených složek ve 3 a 4TT. Vřele vám doporučuji vzít na demonstraci rodinné příslušníky - manželky a děti.
Oni už nechápavým ministrům, poslancům a policejním ředitelům "výhody z.č.361" vysvětlí. A Evropa se bude divit.

Ta fotka nahoře mi připomíná " Stefmajstra " z filmu Prci prci prcičky. Co tam dělal, to snad ví každej kdo to viděl. DDDD

www.legalnivrazda.cz
www.jirikajinek.cz
www.sinagl.cz
www.hucin.com
www.policejnistat.cz
www.policista.com
www.ivanroubal.blog.cz

Toto není reklama na naše webové stránky jak se někteří policisté mylně domnívají. Toto je reklama na práci některých policistů.

Trapný tragéde z Brna, můžeš si léčit mindráky někde jinde?

05.02.2007 10:19 gesvik

Nemáš si mě všímat, tak si mě nevšímej.

http://www.ceskatelevize.cz/vysilani/1097181328-udalosti/29561.h tml?linkarr%5B%5D=52030&from=&ilink=selected

C
Htěl bych vědět za co máte výsluhový příspěvek. Bohužel jste v týhle republice nejbohatší důchodci.tak byste měli makat a né kecat.

Jestli se ptáš na výsluhový příspěvek policistů, tak třeba i za takové duchaplnosti, jaké jsi nám pane "novak"ve svém příspěvku nyní předvedl. Fakt tomu nemůžeš rozumět. :-)papa

ale no tak ODS nebo KDU-ČSL už další reklamu nepotřebuje

Pokud chcete vědět za co to je, tak se podívejte na moje příspěvky ze dne 2.2.2007 ve 14:01 a 14:22 ( reakce ) pod " Poctivý polda ". Je to ze života běžného policisty, kterého vidítě jen tak někde na ulici, případně projíždět v policejním vozidle. Pokud Vám ani tohle nic neřekne, tak se na to běžte podívat z besprostřední blízkosti - tedy dělat tuhle tolik oceňovanou práci veřejností, která nemá ani ánunk o tom, co se ve skutečnosti kolikrát děje mimo jejich zrak.

Pro Nováka
Ten výsluhový příspěvek máme za každodenní jednání s tokovými exoty jako jsi ty a to tipu nechal jsem se okrást tady mě máte a starejte se.

Na tohle mám jedinou odpověď: Když jseš tak chytrý tak to pojď zkusit. A neboj zabralo to pokaždý , mám s tím zkušenosti!!!

treba jen za to ze nemame sanci okradat stat na danich jako ty zivnotniku novaku

Pro Novákakdyby jsi se lépe učil tak jsi to mohl u policie zkusit a nekecal by jsi tak debilně. Jsi nějaký provokatér nebo moc velký recidivista.Kolikrát jsi seděl ?

Bohužel za mých 50 let jsem nepotkal jedinýho slušnýho policajta.Je to banda bezcharakterních šmejdu. Jediná vyjímka jsou dopraváci .Všechna čest.Zbytek je hromada sraček. V naší ulici jich je celé sídliště.Denně jsou v hospodě a když si občas dojdu pro pivo tak bych s těch kecú zvracel.15 krát vykradený auto .Nikdy nic.Maximálně jsis to vykradl sám.To je veškeré umění naší policije a o měštácích nemluvě

Nechceš raději kydat hnůj ny ty co Ti to auto vykradli ? Příště už se nesnižuj k takovým ubohým soudům.papa

Drahý pane Novak i toto svědčí o kultůře národa, který raději nic neslyší a nevidí, protože by musel pomoci byť i tím že na místo kde někdo vykrádá auto či někoho mlátí přivolá policii. Pane Novak pokud jste aspoň trochu soudný pak uznáte že je nemožné aby v každé ulici stál policista. A dále i pokud by se tato váše představa splnila byl byste mezi těmi co křičí " Policejní stát ". Takže dobrá rada : Najděte si internetovou adresu kde můžete psát fundovaně a o tom čemu rozumíte a nedělat ze sebe vola plácáním očem nemáte páru

Pro Nováka
Milý pane, když ty kolegové jsou sračky tak proč jste je opětovně volal a něco oznamoval ? Nejsem žádný psycholog, ale ve svých článcích si protiřečíte a tím pádem lžete. Klidně si tady urážejte mě osobně nemůžete rozhodit, kdy každou šichtu se s tímto tipem lidí jako jste Vy setkávám. Je zajímavé, že jsou to většinou takový, kteří se nechají okrást nebo podvést svojí blbostí.

nevíš nic, nic neříkej.

Nováku nwezlob se na mě, když jsem sračka tak co je moje paní a moje děti a mí rodiče ??? Všichni jsme sračky ??? Takt to je potom celá republika ve sračkách ale i díky Tobě, protože jsi OSVČ a o těch já říkám že to nejsou sračky, ale přímo kupa hoven.

For all.
Vážení kolegové, na rozdíl od Vás já již v r. 2007 celkem klidně spím, v lednu jsem podal žádost do "C" a vyčkávám již jen na datumu 31.3.2007, až do toho dne odevzdám to poslední z výstroje a pomůcek co mám na kartě zaznamenáno a zapůjčeno. Dodělám 22 spisů ZP, které jsem jako bývalý 9TT měl a které mi vedení v r. 2007 ponechalo se slovy - "jen si své spisy došetři" ( proč by je dali 6TT i když jim k šetření z důvodu složitosti patří), odbouchán zbývající směny, stálé a dozorčí služby, které mi ještě naplánují. Od dubna budu opět svobodný člověk, který bude rozhodovat sám o sobě a mně nějací blbové jako (PP)Husák, (MV) dabl-doktor Langr, černoprdelník Kalousek a jim podobní nebudou zajímat. Mám proti Vám výhodu v tom, že koncem r. 2007 mi vznikne i nárok na důchod, tak alespoň jedna jistota, pokud by těch 281 námi volených pitomců něco ve službním zákoně změnilo v neprospěch poldů.
Vy zbývající, bojujte o své práva všemi zákonnými prostředky, držím Vám palce.

Jak dlouho se tu bude kecat, už si připadám jak v parlamentu, chce to činy demonstraci defenestraci n. pálení čarodějnic. Jestli to tak půjde dál, budu si už připadat jak funkcionář s PP, samozřejmě ale bohužel ve 3TT . Chci demonstraovat a nezajímájí mně tyto kecy. Při zákroku musím dělat né, kecat. Keců už bylo dost kdy bude ta demonstrace???

Vzkaz pro mé kolegy, pro pana Langera a pro odpovědné funkcionáře Policejního prezidia!

Pokud se v průběhu roku 2007 potvrdí infomace o tom, že se bude krátit odchodné a výsluhový příspěvek, ať už projde tzv. soft nebo hard verze, tak u Policie ČR končím s posledním dnem měsíce února 2008. V ten den budu mít odslouženo u naší firmy čistých 21 let. Přece nenechám okrást sebe a svou rodinu. A po dalších experimentech už netoužím. Jen doufám, že do té doby nějaká chytrá hlava nevymyslí fintu, jak nevyplatit odchodné a výsluhový příspěvek těm, co si podali žádost do civilu např. po 1.1. 2007. Tak to už by byl vrchol. A pokud se nepletu (když tak mě opravte), vyplatí se mi odejít podle nového zákona -výsluhový příspěvek podle nového zákona po 15 letech 20% + 3% za každý další odsloužený rok do 21 odsloužených let. Podle starého zákona to je 20% po 10 letech + 1% za další odsloužený rok.

Přeji všem svým kolegům pevné nervy a pevné zdraví.

JSOU TO DAREBÁCI A TAKTIZUJÍCÍ PARAZITI. STAČÍ SI VZPOMENOUT JAKÝM ZPŮSOBEM UVEDLI V ÚČINNOST 361 A JAKÝM ZPŮSOBEM DÁVALI PLATOVÉ VÝMĚRY S HROZBOU PROTI ODVOLÁNÍ.

Je třeba pohlídat onu několikrát přetřásanou rentu!A pokud se bude něco měnit okamžitě opustit tuto potápějící se loď.Ač nerad je mě 40 myslel jsem ještě takových cca 10-15 let sloužit a pak s klidným svědomím odejít najít práci+rentu a žít v klidu bez stresu.

Pro q!

Plně s Tebou souhlasím. Jsme na tom věkově i názorově úplně stejně. Také jsem si myslel, že ještě mnoho let sloužit budu, ale za podmínek, které asi stejně přijdou, se to už opravdu nedá.

Podle starého zákona, nemůžeš odejít, protože máš více jak 15 let, jen tedy podle nového. Budeš tedy odcházet po 21 letech za 37%.(viz.§158 z.č.361/2003 Sb.) To víš, že je jasné, že by jsi měl ještě těch pár let - aspoň do těch 25 let vydržet, kde to skáče po 2%. To seš na 45% a to je právě asi ten nejvhodnější okamžik. Záleží, kde však člověk pracuje. Někde v kanceláři se to dá vydržet, ale v přímém výkonu je to v dnešní době skutečně těžké a to do toho všeho ještě přidali velkou nejistotu. Povedlo se jim vytvořit s konečnou platností velmi nestabilní sbor. čau.

Ahoj, šel jsem do C přede dvěmi lety a měl jsem dle starého zákona sám spočítané, kolikže bych měl dostat výsluhy. Jenže oni mají nastavený strop, který nemůžou překročit, takže nepočítej, že dostaneš přiznáno přesně dle zákona. Mě to zkrátili asi o pětinu dle starého zákona, dle nového si myslím, že to bude podobné, ne-li hůř. Ale samozřejmě Ti přeju to lepší. Roman

není to snad zákon, který určuje výši ? a ne ňáký vytvořený strop.

Stropy žádné nejsou, zeptejte se pana Severy

Pánové u starého zákona to bylo limitováno 130 procenty z vyměřovaného základu důchodu, toto bylo každoročně valorizováno, tudiž se tento strop každoročně zvedal, ale současné době strop u příspěvku není.

Hledáme asistentky (parťačky :=))