Tak co, pane ministře?
ministr vnitra Ivan Langer, tak i jeho opoziční kolega František Bublan.


Důvodem k odchodům ze sboru není jen "generační špunt", o kterém hovoří ministr vnitra Langer, ale též výrazný pokles platů především u složek působících v přímém výkonu. Tak v diskusi argumentoval stínový ministr Bublan. Za letošní rok odešlo ze služby asi 2700 lidí - podle Ivana Langera se trend odchodů v září už zastavil.

Zákon zrušil příplatky za práci o svátcích, víkendech a za noční služby a nařizuje policistům odpracovat 150 přesčasových hodin zdarma. Na druhou stranu jim však prodlužuje dovolenou, zkracuje týdenní pracovní dobu a měl jim plošně zvýšit základní platy.

Policii v současné době chybí 3300 policistů a to především v terénu - tuto skutečnost kritizují i hejtmani z různých krajů. Šéf resortu však tento pokles nevidí dramaticky a obhajuje odchody jako potřebnou generační výměnu. A jak také dodal, po Novém roce se dají očekávat další výpovědi.
Poslední fází generační výměny má být podle plánu ministerstva a vedení policie přijetí nových policistů - v nejbližších týdnech by měla být spuštěna další vlna náborové kampaně. K náboru jsou motivováni i stávající policisté - za za přivedení nového příslušníka k Policii ČR získají odměnu 3 až 5 tisíc korun.

Ministr vnitra v televizní debatě představil také informační brožuru vydanou v nákladu 1000 ks, kde dle vlastních slov "skládá účty". František Bublan vydání této publikace obratem kritizoval jako spíše fotografickou prezentaci vnitra. Bublan považuje publikaci za zbytečnou - Ivana Langera označil spíše za ministra reklamy než vnitra. Langer se však hájí, že politický marketing by měl být standardní součástí výkonu politických funkcí.





Text: Jiří Vítek



Publikováno: 11. 09. 2007



Komentáře k článku nevyjadřují názor redakce, jejich obsah není upravován. Příspěvky však mohou být smazány, pokud budou vulgární, xenofobní, rasistické či budou v rozporu s právním řádem ČR.


jméno
heslo



noname: Povinná četba dnes na iHned:
Když odchází víc lidí, než chcete
Mezi zdravou obměnou týmu a patologickou fluktuací ve firmě je rozdíl. Šéf by měl zpozornět, když přesahuje patnáct procent nebo když odcházejí špičkoví lidé.
HN KARIÉRA, kariéra

Pokud v nepřítomnosti šéfa rozesílají zaměstnanci své životopisy na jiná místa, už v tu chvíli pracují s menším nasazením. Neztotožňují se s dlouhodobějšími cíli firmy, pracují napůl nebo dělají jen to nejnutnější. Vysoká fluktuace může být důsledkem špatné práce manažera s lidmi. Ale také to tak být nemusí.

Přínosy obměny lidí

Fluktuace má také svá pozitiva. "Každý příchod nového zaměstnance znamená pro společnost jedinečnou šanci získat další úhel pohledu. Příchozí konfrontují své zkušenosti s novým prostředím a procesy," říká personální ředitelka společnosti SodexhoPass Ellen Hunusová.

Určitá obměna týmu je přirozená, patří k životaschopné společnosti. Po nějaké době může i vynikající zaměstnanec cítit, že dal své práci maximum a nemá se profesně kam posunout. Pak je jeho přijetí nové výzvy na místě. Takové změny zamíchají v podniku mírně kartami, ale nadřízení by s nimi měli počítat.

Šéfové by měli zvážit, koho opravdu nutně potřebují. A rozlišovat, zda je opouštějí řadoví pracovníci, které je možné zaškolit za několik dnů či týdnů, nebo špičkoví odborníci, za které nenajdou snadno náhradu. Tady se vyplatí pátrat po příčinách fluktuace.

"K tomu slouží výstupní pohovory," říká Tomáš Kopecký, ředitel firmy FranklinCovey. Podle něj jsou lidé při odchodu, zvláště pokud se k němu rozhodli dobrovolně, otevřenější. "Jestliže více zaměstnanců udává stejný důvod k odchodu, mělo by to firmu přinejmenším varovat a přimět k zamyšlení nad stávajícími procesy a způsoby řízení," doporučuje Eva Kopecká, personální manažerka společnosti CA v Česku. Za pozornost také stojí období, ve kterém k opuštění firmy dochází.

V některých případech je dobré odchodu zaměstnance zabránit. Je ale nutné znát hranici, za kterou se firmě již nevyplatí jít, protože by úsilí bylo marné nebo udržení pracovníka příliš drahé.

Čechům záleží na vztazích

Českým pracovníkům záleží na pracovních vztazích. Výzkumy ukázaly, že i když nejsou dostatečně ohodnoceni, ale pracují v příjemné atmosféře, tolik neodcházejí. V opačném případě to však podle závěrů personalistek Ivany Říhové a Pavly Staňkové ze společnosti Deloitte neplatí. Podle nich se v Česku míra fluktuace pohybuje okolo 15 procent, což představuje přijatelnou míru odchodů.

Šéfovi pomůže personalista

Fluktuace může mít mnoho důvodů a vedení firmy ji může dobře posoudit jen v kontextu všech souvislostí na trhu práce. Zde by šéfům měli pomoci personalisté, kteří se v něm musí dobře orientovat. "Manažer je však zodpovědný za svůj tým a personalista není policista, který by jej měl hlídat, aby mu podřízení neodcházeli," říká Ivana Říhová ze společnosti Deloitte. Podle průzkumů této společnosti jsou nejčastějšími důvody fluktuace omezený prostor pro postup v kariéře, nízké možnosti osobního rozvoje, nevyváženost pracovního a osobního života, nevhodný styl vedení i nedostatečné ohodnocení pracovníků.

Jak si udržet zaměstnance

Fluktuace se stává problémem ve chvíli, kdy náklady spojené s výměnou zaměstnanců jsou vyšší než přínosy plynoucí z nových pracovníků. Vždy jde o komplexní záležitost a situaci je nutné posuzovat individuálně v rámci každé firmy.

Loajalita podřízených se dá zvyšovat mnoha způsoby. Žádný však není úspěšný sám o sobě. Velký vliv má také působení konkurence na trhu práce. Většina firem využívá takzvaných tvrdých stimulů. Kromě výše mezd soutěží podniky mezi sebou v udělování nejrůznějších benefitů. Většina těchto věcí však působí krátkodobě a zaměstnanci si na ně rychle zvyknou.

Klíčové je i působení takzvaných měkkých stimulů. "To vyžaduje individuální přístup ze strany vedení, vytvoření kvalitních programů pro růst, rozvoj firemní kultury a kultivaci příjemného pracovního prostředí," shrnuje Eva Kopecká.

Podle ní by se měly tvrdé a měkké stimuly vzájemně doplňovat, šéf nemůže nahrazovat jeden druhým. Jen tak mohou pomoci vybudovat dlouhodobě dobré vztahy mezi společností a pracovníkem.
Autor/ři: Hana Kejhová
20:24:32 18. 09. 2007

Omlouvám se všem policistům. Připouštím, že jsem psychopat, ale slibuji, že ode dneška budu řádně platit daně a budu ctít a respektovat práci policie.

Omlouvám se ti Juro, že jsem včera odešel tak brzo a nemohl jsem s tebou pokračovat v této oduševnělé debatě. Byl jsem po několika šichtách unaven, proto jsem si musel jít odpočinout.
Pořád mi tu něco ale nehraje. Já jsem sice polda, který je dle tebe placen z tvých daní, měl bych být odpočatější více než ty, když pořád říkáš, že se jenom flákáme. A podívej se, večer příjdu domů padnu na hubu a chrápu. To se u tebe říct nedá.
Ty musíš mít nevyčerpatelný fond energie. Poctivě podnikáš, vytváříš hodnoty, platíš nás z tvých daní, chodíš ještě k tomu na výslechy a navíc máš dost času každý den tady předvádět tvé " one man show ". Kurva, jak ty to děláš ? Ty si se snad naučil pohybovat časoprostorem.

Tak pro všechny civily. Jsem taky civil a ač se vám to zdá divné s policisty sympatizuji. Jejich služba je nelehká a mám s nimi jenom dobré zkušenosti. Takový dement jako je Jura Brno, Filcka a jim podobní psychopati z tohoto diskusního fóra dělají frašku pro své pobavení. Jinak pro Juru Brno specielně: Já se na DF začnu bavit na tvůj účet, stejně jako ty se bavíš na účet policistů. Kdo seje vítr, sklízí bouři.

Pro Nováka jeden běžný den našeho flákání :
V v 06.30 hodin přicházím na naše oddělení na ranní směnu, kdy ve dveřích se od kolegů co měli noční dozvídám, že v noci zadrželi opilého neřidiče, který na nás čeká v policejní cele. I když mi směna začíná až v 07.00 hodin již v 06.50 hodin vyjíždím s kolegou na vloupání do zaparkovaného vozidla. Krátce po příjezdu na místo nám dozorčí sděluje, že o dvě ulice je další nahlášené vloupání do zaparkovaného vozidla. Máme štěstí okresní technik je volný a přijíždí po 20 minutách na místo. S tímto provedu na místě ohledání vozidla a kolega se mezitím od poškozeného zjišťuje, kdy k vloupání došlo a co bylo odcizeno. Dále se s poškozeným domluvil, že až bude případ zadán v ETŘ tak mu zavolá a on přijede na výslech, kdy tento s tímto souhlasí.
Následně pokračujeme s technikem na druhé místo já opět provádím s technikem ohledání a kolega se s druhým poškozeným domluvil stejně jako s prvním. Poté co jsme se v 08.00 hodin vrátili na oddělení tak kolega zadává první případ do ETŘ a já druhý a poté si kolega připravuje výslech prvního poškozeného a já protokol o ohledání místa činu, kdy po jejich sepsání kolega v 08. 30 hodin volá prvního poškozeného s kterým dopíše jeho výslech a poté tento společně s poučením poškozeného vytiskne a s mým protokolem o ohledání MČ je dá podepsat poškozenému, který v 09.00 hodin z oddělení odchází. Já mezitím začínám psát protokol o ohledání místa druhého vykradeného vozidla a kolega si připravuje druhý výslech. Mezitím na oddělení přišla oznámit nějaká paní, že jí její trvale opálená sousedka slovně vyhrožuje fyzickým napadením. Já dopisuji protokol o ohledáni místa činu a poté si paní beru vedle do kanceláře, kde s ní případ zadám a poté jí k věci vyslechnu a paní v 09.40 hodin odchází z oddělení. Kolega už doslechl druhého poškozeného a poté společně doděláme kompletně oba spisy a tak všechny tři případy předáváme dozorčímu. Následně v 10.00 hodin odjíždíme do policejní cely, kde kolega zadrženému neřidiči sdělil obvinění a poté jej k věci vyslechl. Po skončení výslechu v 11.30 hodin odjíždíme na oběd, kdy po 10 minutách nám dozorčí sděluje, že si máme s obědem pospíšit, protože pracovnici ostrahy marketu zadrželi pachatele krádeže zboží. Naše 30 minut trvající přestávka na oběd se zkracuje na 20 minut a my přijíždíme do uvedeného marketu. Zde provedenou lustrací zjišťujeme, že u tohoto pachatele se nejedná o přestupek, ale trestný čin a tak jej na místě zadržujeme a převážíme na oddělení. Zde se okamžitě po prohlídce a umístění pachatele za katr, roztáčí administrativní kolotoč, kdy kolega zadává případ. Já okamžité začínám psát protokol o zadržení, úřední záznam a rejstřík trestů. Kolega už napsal zahajovačku a dozorčí se po 20 minutách konečně dovolal nějakému státnímu zástupci. Kolega opět zadrženému sděluje obvinění a vyslýchá jej a já mezitím odjíždím do uvedeného marketu s poučením a vyčíslením škody, které mi zde potvrzují. V 15.00 hodin jsme s tímto případem hotový, kdy si s kolegy říkáme, že snad už bude klid, ale z tohoto nás po 20 minutách proberou kolegové z dopravního družstva, kteří dozorčímu radiostanicí sdělují, že zadrželi řidiče se zákazem řízení motorových vozidel a tohoto nám převážejí na oddělení. Zhruba po 5 minutách už stojí ve dveřích a kolotoč se roztáčí znovu jenom s tou změnou, že zadržení a úřední záznam píší kolegové z dopravky. V 17.00 hodin máme případ zpracovaný a tak si s kolegou chceme udělat druhou 30 minut trvající přestávku, kterou pro rýpali máme nárok a není placená, ale ani si nestihneme zalít hrnek s kávou a už nás operační posílá k dopravní nehodě s těžkým zraněním, kterou musíme zajistit do příjezdu nehodovky. Tato přijíždí asi po 30 minutách, ale dalších 40 minut jsme na místě nuceni zůstat, protože je nutné v místě řídit dopravu. V 18.20 hod se vracíme na oddělení, kdy jsme posláni do dalšího marketu, kde je ochrankou zadržen podnapilý mladík, který se zde dopustil výtržnictví. Směna nám oficiálně končí v 19.00 hodin, ale my z ní s kolegou odcházíme v 20.20 hodin. To je jen malá ukázka toho našeho flákání, kdy toto Vám vřele doporučuji zažít.

pane kolego copak tomu nerozumíš? tihle pánové nic pochopit nechtějí, nemá to cenu vůbec reagovat na jejich provokace, ztráta času

Soudný člověk to ví, blbec to nepochopí. Diskutovat s blbcem a ještě k tomu aktivním, je ztráta času.

Je to hlavně pro ty - co si nemyslí, že policisté nic nedělají a je to prezentace - skládání účtů co ten policista kromě pokut a " ježdění autem " vlastně dělá.
Jurové, Novákové, Civilové a jim podobní to nepochopí pro vlašský oříšek v hlavě - tak to je. Zdraví polda co se taky " fláká " tímto způsobem.

Proboha kámo, to sem vůbec nepiš. Normální polda všechno tohle zná a ví o čem je řeč. A pro ty ostatní magory z tohoto fóra je to nezajímavé. Oni se chtějí do nás pouze navážet. Proto máš jen dvě možnosti. Buď je úplně ignorovat, nebo s nimi hrát tu jejich hru a třeba to brát jako určitý způsob legračního odreagování se. Má to alespoň jeden pozitivní aspekt. Na těchto dementech si člověk alespoň prakticky vyzkouší bez většího nebezpečí, jak s takovými jednat, jak reagují a co od nich člověk může čekat. Opravdu slušnej studijní materiál.

Skoro dvě hodiny přesčasů. Kurva! To neni možné. Před týdnem ve čtvrtek jsem poslouchal p. ministra vnitra, který v televizi prohlásil, že policista, který slouží přesčasy, je unavený a jeho práce neni kvalitní. Nechal bych vás potrestat. My občané, žádáme kvalitní služby od policie. Pak nemá být státní pokladna prázdná. Rejžujete na přesčasech a my trpíme vaší nekvalitní prací.

Pro Civil
Ty 2 hodiny navíc nebyly žádný přesčas, ale byli na oltář vlasti do 150 hodin zadarmo. takto odpracovaných hodin mám zadarmo s kolegy ze šichty už 30. Tak se Vás zeptám kolik hodin zadarmo jste Vy odpracoval pro svojí firmu ?

Civile plácej si to své vnitřní bahno, nevíš o čem je řeč - dojdi se vylejt někam do putyky, jseš tento styl, tam budeš s těmahle chytrostma a úsudkama " Králem hospody ".

Fakt jsem myslel, že tam chodíte spát nebo mastit karty.To je překvapení, ale vybral sis to

Omlouvám se, musím k výslechu, mám sděleno za podvod. Je to bordel, podnikatel u nás nemůže trošku upravit účetnictví, hned jsou na něj jako supi. Zatím se podívejte na stránky mých kamarádů, nájemných vrahů, já příjdu.

Pořád stejný kecy

Dyť se vykecej a ulev si. Chceš mě dát do tlamy? Za co? Za pravdu? Jó pravda je hold krutá. Tak napiš, kdy a kde mě dáš do tlamy. Budu se těšit. Bojim, bojim. Ha ha ha.

www.legalnivrazda.cz
www.jirikajinek.cz
www.sinagl.cz
www.hucin.com
www.policejnistat.cz
www.policista.com
www.ivanroubal.blog.cz

Toto není reklama na naše webové stránky jak se někteří policisté mylně domnívají. Toto je reklama na práci některých policistů. Samozřejmě je to zároveň ostuda celé policie. Tuto reklamu sponzorují občané ČR na své náklady, tzv. sponzorský dar pro PČR.

Ty blbe, policista nejsem! Jsem občan jako ty, který má právo vyjádřit zde svůj názor. Ty taky přeci nejsi policajt. Sympatizuji s policisty a ty zasloužíš rozbít hubu. Já na rozdíl od nich, si to mohu dovolit říct, ty vyjebaná hlavo.

Díky našim poslancům, kteží sami sobě přidávají kde můžou, prošel nový zákon. Přináší problémy nejen v oblasti platů. Byli jsme mnozí degradováni(což se za všech dob používalo jako jeden z nejpotupnějších trestů) ale ještě se po nás vozí staří i noví plukovníci,kterých je nyní více než dostatek. A ptají se nás, jak to, že nemáte řádné hodnostní označení? Odpovídáme, že zatím nebylo pro tisíce nových praporčických hodností dodáno(asi někdo zapoměl) odpověď: TO MĚ NEZAJÍMÁ! Tak že : děkujeme!!!!!!!

Juro z Brna! Ty jsi jenom obyčejný čůůůrááák a zasloužíš do tlamy! Brzo do ní dostaneš!

Vidíš, ani občan není spokojenej s tvím slovníkem. Chováš se jako takomplexovanej buran. To seš policista?

Pořád stejný kecy
Koukám, další tvrďák od policie. To se hnedka lépe platí daně, když vidím ostré hochy od policie. A co ten slovník? No to je hrůza. Lidem za jejich daně nadávat do čůůůráááků, to se nedělá. Za co ty chceš vlastně demonstrovat? Ty patříš do polepšovny!

PROSÍM O VYSVĚTLENÍ PROČ TADY NEKNOURÁ DOPRAVÁK,ALE SAMÝ ŠLAPKY UVÁLENÝ

Je mi jasné že jste normální provokatér, nejde Vám o žádnou diskuzi, nechcete se ani nic dozvědět a viděl bych to na nějakou psychopatologikou úchylku. Z Vašich příspěvků a z příspěvků Jury Brno je to jasně vidět. Jenom to, že za každým příspěvkem vidíte policajta. Jistě, asi je jich tady většina, ale já policajtem nejsem. Tyto diskuze mě zajímají a občas sem zajdu a přečtu si pár stránek. I na můj nevulgární příspěvek bylo takhle reagováno. Chcete jen provokovat a dělat zle a myslíte že tím někoho dostanete? Policisté jsou ze své práce zvyklí bavit se s takovými jako Vy. A stejně všechny odpovědi na Vaše bláboly nemusí být od nich. Takže nevíte kdo Vám ve skutečnosti odpovídá a stejně reagujete jak reagujete. Znám typ těchto lidí, anonymní dopisy, udání...atd. Ale ony ty mlýnyi melou.........

Je mi jasné že jste normální provokatér, nejde Vám o žádnou diskuzi, nechcete se ani nic dozvědět a viděl bych to na nějakou psychopatologikou úchylku. Z Vašich příspěvků a z příspěvků Jury Brno je to jasně vidět. Jenom to, že za každým příspěvkem vidíte policajta. Jistě, asi je jich tady většina, ale já policajtem nejsem. Tyto diskuze mě zajímají a občas sem zajdu a přečtu si pár stránek. I na můj nevulgární příspěvek bylo takhle reagováno. Chcete jen provokovat a dělat zle a myslíte že tím někoho dostanete? Policisté jsou ze své práce zvyklí bavit se s takovými jako Vy. A stejně všechny odpovědi na Vaše bláboly nemusí být od nich. Takže nevíte kdo Vám ve skutečnosti odpovídá a stejně reagujete jak reagujete. Znám typ těchto lidí, anonymní dopisy, udání...atd. Ale ony ty mlýnyi melou.........

Je mi jasné že jste normální provokatér, nejde Vám o žádnou diskuzi, nechcete se ani nic dozvědět a viděl bych to na nějakou psychopatologikou úchylku. Z Vašich příspěvků a z příspěvků Jury Brno je to jasně vidět. Jenom to, že za každým příspěvkem vidíte policajta. Jistě, asi je jich tady většina, ale já policajtem nejsem. Tyto diskuze mě zajímají a občas sem zajdu a přečtu si pár stránek. I na můj nevulgární příspěvek bylo takhle reagováno. Chcete jen provokovat a dělat zle a myslíte že tím někoho dostanete? Policisté jsou ze své práce zvyklí bavit se s takovými jako Vy. A stejně všechny odpovědi na Vaše bláboly nemusí být od nich. Takže nevíte kdo Vám ve skutečnosti odpovídá a stejně reagujete jak reagujete. Znám typ těchto lidí, anonymní dopisy, udání...atd. Ale ony ty mlýnyi melou.........

Je mi jasné že jste normální provokatér, nejde Vám o žádnou diskuzi, nechcete se ani nic dozvědět a viděl bych to na nějakou psychopatologikou úchylku. Z Vašich příspěvků a z příspěvků Jury Brno je to jasně vidět. Jenom to, že za každým příspěvkem vidíte policajta. Jistě, asi je jich tady většina, ale já policajtem nejsem. Tyto diskuze mě zajímají a občas sem zajdu a přečtu si pár stránek. I na můj nevulgární příspěvek bylo takhle reagováno. Chcete jen provokovat a dělat zle a myslíte že tím někoho dostanete? Policisté jsou ze své práce zvyklí bavit se s takovými jako Vy. A stejně všechny odpovědi na Vaše bláboly nemusí být od nich. Takže nevíte kdo Vám ve skutečnosti odpovídá a stejně reagujete jak reagujete. Znám typ těchto lidí, anonymní dopisy, udání...atd. Ale ony ty mlýnyi melou.........

09.02.2007 01:47 občan

Můžeš mě občane povědět, kde jsem já na těhto stránkách vulgárně někoho napadal?

Však ono se to ukáže na té jejich demonstraci kolik policajtů se demonstrace vůbec zůčastní. Slušnej policajt má stušnou mzdu a nemusí demonstrovat. To jenom ti mladí kluci mají pocit, že pořád berou málo. Na pracovních úřadech vás srovnají. Po demonstraci vás totiž polovinu vyházejí. Já bych vás vyházel všechny.

Jak říkám, to nepochopíš. Ale zkusím to. Představ si, že policajti jsou placeni státem, souhlas. Takto jsou i placeni jiní zaměstnanci sttem ( my jsme služebníci jasně ). Do konce roku 2006 jsme byli valorizováni stejně jako rozpočtovky - tedy třeba paní na úřadu práce, paní na OSSZ, učitelé, lékaři, Městští policisté atd. Od 1.1.2007 již máme odlišné podmínky a zatímco ti co jsem zde uvedl a mnoho jiných včetně pracující větších podniků, kde měli kolektivnimi smlouvami dojednáno navýšení platů a dejme tomu 5 %, tak u nás ( bezpečnostních složek ) to vzali revolučně a někdo šel do nového roku bez běžného navýšení a někteří mají o 1.000 - 3.000,- Kč méně. Bude tomuhle někdo pleskat ? Asi těžko, když vím, že tahle genialita postihla nás, ale nikoliv šéfy policie, kteří dostali nadstandartní navýšení, rovněž jak jsem uvedl dostali běžné roční přidání i ostatní.
Ale je toho o mnoho a mnoho víc, co 1.1.2007 přišlo a není samo sebou, že se " najednou " něco děje a že se ti flákači u policie ozývají. Jistě ti co mají v hlavě jen závist a neví o téhle práci nic víc to nepochopí - byl jsem dříve mechanik silnoproudých zařízení, dělal jsem na napětí 3 Kv, tedy práce s hutsukem a pod., ale kdo pozná policejní práci ve městě, kde je drbanů tolik, že není chvilka, aby nějakého nepotkal, tak pozná, že to není o žádné flákárně a negatov této práce je až až. Kdo nechce nepochopí, kdo chce pochopí, že někdy je toho až už dost a že již i nastala doba se ozvat. A to se děje teď. Stávkovat nesmíme, demonstrovat, tedy nijak neomezit služební výkon a ve volnu se zůčastnit nějakého shromáždění občanů a vyjádřit nespokojenost s pracovními podmínkami a pod. zakázáno nemáme. Toť vše dobrou noc.

Co to tady tlacháte policajti pomatení? Za co chcete přidat? Už tak berete až dost! Já bych Vás naučil dělat, to by jste viděli co je to práce!

Mě nemusíš nic učit, ruce mě živily, k policii jsem šel ze stabilného zaměstnání, které funguje i teď a špatné peníze bych tam neměl ani teď, i když o něco menší. K Polici jsem šel ale z přesvědčení dělat něco proti hajzlům. Nejsem si už ale jist, zda by si se uplatnil u Policie ČR - laciné řeči znám, ty mě říkat nemusíš - kdo o tom prd ví, tak kecá jen pitomosti - pravda je někde jinde, ale ty ji nenajdeš nemáš na to si to v hlavě srovnat - na to svoje myšlení stačíš.

x 1
Na co tam lezeš k policajtům, když potom brečíš, že máš málo peněz? Jak můžete jako státní zaměstnanci demonstrovat proti státu??? Jak chcete nahlásit magistrátu dopředu, utajenou demonstraci? Zákony se vás policajtů netýkají?