Ministr a policejní prezidium si nevidí na špičku nosu, protože nepravdivé, či hrubě zkreslené informace z policejní kampaně každý nově nastoupivší policista okamžitě prohlédne a zjistí, že firma nemá prakticky pro nováčky žádné výhody, které kampaň hlásá. Uvedu příklady taháků kampaně a k tomu dodám celé podmínky, za kterých je možno proklamované výhody získat.
1. Práce, která má smysl a pomáhá celé společnosti. Tato práce měla smysl kdysi, kdy policistů byl dostatek, sloužili rádi a působili jak preventivně, tak represivně. V dnešní době je policistů na základních článcí vlivem působení nového zákona o služebním poměru jako šafránu, takže tak tak stíhají věci evidovat a na nějaké prověřování a vyšetřování již tolik času nezbývá. Dnes na drtivé většině policejních útvarů již není ani hlavním kritériem objasněnost případů, ale nejdůležitější je věc ( podezření z trestného činu či přestupku ) jakýmkoli způsobem v co nejkratší lhůtě, jedno jest, zda ku prospěchu poškozeného. Dalším, v poslední době snad ještě důležitějším kritériem je správné plnění evidence trestního řízení, což je počítačový program, který policistům nejenže jejich administrativní práci neusnadnit a nezjednodušil, ale naopak veškeré administrativní úkony při práci v tomto systému trvají dvoj až trojnásobně delší dobu. Není se pak co divit, že ani policité, kteří ve službě setrvávají, se ke své policejní práci a k úkolům, které by měly být jejich prioritou, příliš nedostanou.
2. Garantované hmotné zajištění a kariérní postup.
Nově nastoupivší policista bude zařazen do 1 stupně 2 tarifní třídy k čemuž dostane zvláštní příplatek dle místa svého služebního zařazení. Poté absolvuje ZOP a vzhledem ke kritickému stavu policistů v Praze, bude po ZOP povinně zařazen jako tzv výpomoc na dobu tří měsíců do hlavního města. Pokud bude mít štěstí a na policejním prezudiu nedostanou, jak jsem již uvedl ke kritickému podstavu policistů v Praze, nápad tuto povinnou výpomoc hlavnímu městu o nějaký měsíc prodloužit, bude zařazen v místě bydliště v rámci okresu na útvar, který je vzhledem k personální situaci v nejzoufalejším stavu. Dostane 3 platovou třídu, kdy jeho čistý plat bude činit ( dle výše zvl. příplatku ) cca 14.000,-Kč až 16.000,-Kč. Toť vše, v tomto platu však je započteno 150 přesčasových hodin zdarma, veškeré příplatky za práci v noci, o dnech pracovního volna či svátcích, kdy svátky, pokud je zařazen ve směnném provozu ( což každý nováček rozhodně bude ) musí rovněž zdarma a bez jakéhokoli příplatku napracovat. Valorizace platů nulová. V letošním roce byla na valorizaci platů určena částka 1,5%, a to na nenárokovou část mzdy, což je osobní příplatek, zvláštní příplatek a odměny, kdy však na základní útvary policie ČR žádné finance na zvýšení zvláštního či osobního příplatku dosud nedorazily a finanční kvóta určená na odměny je nižší než v roce 2007. Tedy u policie proklamované zvýšení platů znamená prakticky v letošním roce jejich reálné snížení, troufnu si říci, vzhledem k inflaci, cca o 10 %.
3. Široké uplatnění dosaženého vzdělání a možnost dalšího vzdělávání .... Vzhledem k hlubokým podstavům, kdy nejvíce policistů je postrádáno na základních útvarech, pohotovostních oddílech apod., je nutno zalepit nejprve tyto personální černé díry. Nehledí se tedy na dosažené vzdělání a jeho případné uplatnění v rámci policie. Nejdůležitější je pro každého z vedoucích pracovníků udržet za každou cenu co největší počet policistů na svém útvaru, a to vzhledem ke skutečnosti, že jednou z důležitých součástí jejich hodnocení nadřízenými je personální situace na jejich útvaru. Vzhledem ke skutečnosti, že dle zákona o služebním poměru, pokud se policista chce přihlásit do výběrového řízení na vyšší místo, musí splňovat, krom jiných kritérií, také služební hodnocení nejméně velmi dobré. Vzhledem k výše uvedenému však celorepublikově jsou vedoucími pracovníky udělována policistům plošně hodnocení pouze dobrá a tímto krokem je prakticky plošně všem zablokován kariérní postup. Tedy přestože může být nově nastoupivší policista odborníkem na slovo vzatým na cokoli, na základě výše popsaného může zastávat celoživotně místo na hlídkové službě v nejnižší tarifní třídě.
4. Nadprůměrný plat.
Jak jsem již popsal výše, vzhledem k neplaceným 150 hodinám ročích přesčasů, neplaceným příplatkům, nepřetržité pracovní době, v mnohých případech dojíždění do místa zaměstnání, odloučení od rodiny či hrazení ubytoven, nechť každý zváží ještě k riziku daného povolání, zda plat ve výši cca 16.000,-Kč po absolvování ZOP je nadstandartní.
5. Ozdravné pobyty a lázeňská péče hrazené Policií ČR.
V dovětku ale již není uvedeno, že nárok vzniká až po absolvování 15-ti let služby. Dále zde není uvedeno, že vzhledem k nedostatku finančních prostředků vycházejí lázeňské pobyty v každém roce odhadem pouze pro 10 % policistů, kteří na ně mají nárok. Další absolvují tzv ozdravné pobyty, kdy mají v nějakém rekreačním zařízení Policie ČR, či zařízení se kterým policie uzavře smouvu uhrazen pobyt a stravu a je na nich, jak si svůj pobyt zorganizují. Tato forma ozdravných pobytů bude ale zřejmě brzy, vzhledem k nedostatku finančních prostředků a postupnému rozprodávání rekreačních zařízení Policie ČR nahrazena formou tělesných rehabilitačních aktivit, pod vedením bojařů v místě pracoviště, kdy si policisté po dobu 10 pracovních dnů v roce budou chodit pod vedením bojařů zacvičit. Pro nováčky však psát o ozdravném pobytu nemá smysl, neboť v současné době není u Policie ČR zřejmé co bude platit příští měsíc a ne za nějakých 15 let.
6. Rozvoj fyzických schopností policie ( má řadu sportovních zařízení ). Je pravdou, že policie má sportovní zařízení, ale rovněž je nutno uvést, že ne všude. Ale to, že možná budu mít možnost po pracobní době si někde zacvičit, asi není pro většinu oslovených hlavní prioritou náborové kampaně. Zvláště když jsou v současné době přijímáni takoví, kteří nejsou sto udělat při přijímacím řízení jediný klik, či shyb, o běhu ani nemluvě.
7. 6 týdnů dovolené pro každého policistu či policistku. Toto heslo náborové kampaně jako jediné je pravdivé. Ovšem, že by tato délka dovolené byla až tak extrémní oproti dovolené, které poskutuje řada firem v soukromém sektoru, nechám na uvážení každého.
8. Osobní příplatky a příplatky za vedení ... Je pravdou, že osobní příplatky mohou, dle zákona o služebním poměru dosáhnou výše až 50 % u nižších tarifních tříd a až 100% u vyšších tarifních tříd, avšak finanční prostředky na ně vyčleněné pro základní útvary či SKPV jsou mizivé. U drtivé většiny obvodních oddělení jsou pouze v řádu stokorun na každého jednotlivce. Tento stav panuje odedávna a není v dohlednu jeho zlepšení.
9. Za kvalitní a dlouholetou službu odchodné a výslužné dle zákona. To je pravda, ale nárok vzniká teprve po odsloužených 15-ti letech, kdy vzhledem k situaci u policie, ani déle sloužící policisté, kteří již mají na výsluhy nárok, po všech krocích vlády nevěří, že tato výhoda zůstane zachována. Jak jsem již uvedl, u policie v současné době není zřejmé co se stane za měsíc, natož za rok či 15 let.
10. Prppracovaný systém sociálních a kulturních benefitů jako vlastní rekreační zařízení, příspěvky na rekreace, stravování, penzijní připojištění, sportovní a kulturní akce a další . K tomuto bych chtěl uvést, že tyto benefity jsou hrazeny z fondu kulturných a sociálních potřeb, který však nikdy není nastaven podle potřeb policistů na nejnižších článcích, ale je direktivně nařízen shůry bez ohledů na požadavky policistů. Čili, přestože na základě celorepublikových pravidel čerpání FKSP je mnoho možností, jak tyto benefity žádat, u jednotlivých krajů je toto již odlošné, na základě toho, jak zástupci jednotlivých krajů, podotýkám, bez ohledů na potřeby policistů, o čerpání těchto prostředků rozhodnou. Jsou tedy kraje, kde je možno pouze získat jednou za x let příspěvek na dovolenou ve výši 10,-Kč ( já jej získal pouze jednou za 20 let služby ) a čerpání jiných výhod již není povolen. Jsou kraje, kde je přispíváno na penzujní připojištění měšíční částkou do 200,-Kč, avšak toto je opět vázáno kupříkladu na odsloužení 10 let. Jsou kraje, kde mají příspěvek na stravenky, kde mnohde však policie přispívá denně celých 7,-Kč ( slovy sedm Korun českých ) na jednu stravenku. Co se týče rekreace ve vlastních rekreačních zařízeních, tak tato rekreační zařízení jsou postupně rozprodávána, takže získat poukaz do takovéhoto zařízení bude v příštích letech pro řadové policisty již téměř nereálné.
Vzhledem k tomu, jaká hesla náborová kampaň propaguje, posuďte sami, zda se jedná o kampaň klamavou, či nikoli. Ale nechci nikoho od služby od policie zradit, není nad vastní zkušenost. Já jsem kdysi dávno, ještě za normálního stavu, pln elánu s radostí, tehdy ještě k SNB, nastoupil a po odpracovaných letech ve stavu, ve kterém se v současné době Policie ČR nachází a kam pod vedením současného ministra směřuje, s ještě větší radostí odcházím.

Naposledy jsem byl před 14 dny. Dnes jsem se podíval na příspěvky a je mi z toho smutno. Mám pocit, že se hádáme mezi sebou a tímto nic nedosáhneme. Jestli je to státní policista či městský strážník je to jedno, kdo dacana do basy dostane, to si uvědomme. A dejme si za pravdu, že je mezi policisty i strážníky je pár tupounů. Tímto chci pozdravit všechny slučné a poctivé, četníky, strážníky, hasiče, bachaře a ostatní, kterých se zákon týká. Jo. Obyčejní lidi za to nemůžou.

Dík za pozdrav - jeden z mnoha slušných, který se šel prát s kriminalitou, ale nechce být obětí politických taškařic, z lehčování a nevážení si naší služby.

Jsme tu dobře na diskuzi ohledně zákona 361 a dalších diskriminačních sankcí vůči policistům v nejnižších třídách a hasíčů v ČR?

Více se dozvíš na :
www.policista.cz
www.vysluhoveprispevky.estranky.cz
www.demonstrace.phorum.cz/diskuze.htm

For Rambo
A největší šmejdi jsou u tý městský, viď Rambo?

Měšťáky neřeším, to sou figurky. Ti sou na úrovni úklidové čety někde v parku. Ti můžou stejně jako stáťáci honit malé děti kolem školy za kouření cigaret. Na to ještě máte, ale tím to končí. U dětí máte ještě trochu respekt, ostatním jste k smíchu.

Aby ti brzo nespad hřebínek, kohoutku, protože to co píšeš zas tak docela není pravda. S MP se totiž počítá ve větším měřítku a jejich pravomoce neustále narůstají.

víš co mě všichni policajti můžou? To co papír musí! Z převážné většiny je to banda namachrovanejch a zakomplexovanejch blbců. Čest vyjímkám, kteří jsou opravdu slušní, těch bych se nerad dotknul.

Von i ten papír si někdy dělá co chce a pak máš ruce od ......

pro ultra nazi pravičáky www.obrazovka.cz , diskuze

céčkoví podržtažkové poslanců ODS se zde rochní a předváděj duchovní veletoče.

...je to dobrá ukázka toho, jací "lidé" nám dnes vládnou..:-((

Ve vládě jsou stejní šmejdi jako u policie. Různí se možná počet šmejdů.

jestli se nepletu, tak ten email je : dotazy@grvs.justice.cz ale neručím za to

Dík!

Pro : COJETTI
Obávám se COTTIJE, že u tebe není něco v pořádku a ne u mne.Jak píšeš, že odcházíš,protože nesouhlasíš s reformou u policie a že jsi poctivě chránil stát.V tom případě využij ustanovení ustanovení § 42/1,m, § 155 a § 158 zákona č.361/2003 Sb. na který tak moc nadáváš a vždy jednou měsíčně poznáš jak se ti stát odvděčil za tvoje služby. Předpokládám, že kdyby ten nový zákon jak o něm hovoříš nepěkně byl opravdu tak špatný, tak by jsi už odešel loni. Což se tedy nestalo.Uvědom si, že společnost zhodnotila bezpečnostní sbory novým zákonem a to prostřednictvím zákonodárců tak jak se stalo,tak snad nejsi taková naivka po tolika létech služby, že si myslíš, že v neodkladné době bude provedená jeho reforma. Ze všeho nejméně mám rád vyč…né kolegy a chytráky,kteří v první řadě myslí pouze na sebe. Neber to taky osobně.

Než zde začneš číst, tak nehul tu trávu, protože já jsem tam o odchodu nic nepsal :-))) Ty reformo. Ty budeš asi pěknej ptáček :-)

Pro JURU:
Víš nic proti tvému smyšlení rozhodně tě nemíním zesměšňovat za tvůj názor, jako ty mě.To o petici si myslím skutečně, že již mohla být na jednotlivých útvarech.Proč,protože jak jsem jí četl, tak jsou pod iniciativou i NOSP.
Pokud už nesloužíš, tak si pořádně přečti ustanovení § 159, zák.č.361/2003 Sb. abys zbytečně nevyhodil peníze za právníky. Nevím jak to myslíš s tím probuzením, ale když přišla na oddělení kolektivní smlouva uzavřená předákem NOSP, tak proč by nemohly přijít i jiné pálivé odborářské zprávy. Jenom doufám, že NOSP dohlédne, aby předseda petičního výboru dodržel alespoň minimální stupeň slušnosti.No aby to nevypadalo jako na www.policisty.cz.

Pro COJETTI:
Omlouvám se ti spletl jsem si tvé označení s označením tojegool .Asi proto, že jsem se spletl a ne proto,že bych používal nějaké omamné látky.

pro Fedof
To znám :-) Také se mi to stalo :-)

Fedofe,ty jsi zatrpkly stary komunisticky policista.Léčiš si své mindráky ¨na diskuzích. A určitě dle tvých názoru jsi policista z dob KSČ ,Neli sám komouš.Jinač zákony a paragrafy asi znáš.

Evičko, to jako, že to není člověk? Každý má svůj názor a tak i ty. O tobě si zase můžeme myslet třeba, že jsi šlapka.

for Eva

Narozdíl od tebe zákony zná a není hulvát jako ty "dámo". Drž se měchačky a nehraj si na člověka, jsi jen ženská s mozkem slepice.

Jsem z toho všeho smutný. Pracuji u policie 4 roky. Nikde se nedočkám žádneho vděku. Občané mne nemají rádi a nadřízení si mé práce také neváží. Doma to mám na roznod, žena je mi nevěrná a děti také nemají respekt. Stále přemýšlím proč to vlastně všechno dělám. Odejdu od policie a začnu znovu jako slušný občan. Je to čím dál horší a já jsem našemu vedení tak věřil. Raději půjdu na úřad práce než šlapat chodník za pár korun.

Máš-li názor, že policista není slušný člověk, tak se nedivím, že dopadáš jak uvádíš. viz věta Odejdu .....

Jdi včas, ať jsi slušný či neslušný, pokud nemáš VŠ a prošlápnuto na vyšší třídu než je 6. tř., tak vyraž za prací třeba na zónu u dálnice. Tam se snahou a umem brzy prosadíš a firma si tě bude vážit. Tahle policejní firma si neváží ani těch co odcházejí po 30 letech služby. Ti našim generálům plukovníkům a majorům nestojí při odchodu ani za podání ruky. Moje vlastní zkušenost z tohoto roku. S pozdravem policista v.v. Mohu dokladovat a nejsem "průšvihář!

Zákadní voj. služba
(Rebus, 13. 03. 2007 12:38)Ano, vykonaná náhradní, nebo základní voj. služba byla jedna z podmínek přijetí do služebního poměru, ale nevím,jak dlouhá byla doba lhůty nástupu do sl. poměru, na základě které se tato započítávala do výsluhového příspěvku. Zřejmě účelově nebyla doba související s výsluhovým nárokem započtena ke skončení platnosti z.č.186. Vypadá to, že z nás krev neteče, že páni a dámy politici - zákonodárci, odborníci vždy a na vše. Základní vojenská služba.
(Aurora, 13. 03. 2007 12:25)Tuto jsem řádně absolvoval a v danné lhůtě pro její zápočet do výsluhového příspěvku jsem nastoupil do služebního poměru. Nevím z jakého důvodu jsem měl nyní podepsat, jakýsi list, kde tato započtena nebyla. Údajně má býti v brzké době vydáváno rozhodnutí o tomto zápočtu, avšak bez započtení let ZVS. Proti této skutečnosti si budu podávat odvolání ve kterém budu požadovat důvodovou zprávu a závazné stanovisko, které k tomuto musí být na základě mého odvolání vyhotoveno. V případě další kolize se zaměstnavatelem, VSČR,HZS,CLO, PČR, podám kasační stížnost. Dále budu postupovat prostřednictvím advokáta soudní cestou. Příslušníkům, kteří ukončili služební poměr ke konci roku 2006 je ZVS započtena ve výsluhovém příspěvku a to dle zákona č. 361, dle kterého jim byl výsluhový příspěvek valorizován. No uvidíme, kdo z koho. Pěkný den přeji.

Když vyhraješ, máš možnost u soudu žádat o tzv. odškodnění za uvedení do právní nejistoty a to po zaměstnavateli. Toto by tě mohlo uhradit náklady právníka.

Ahoj, jsem příslušníkem VS Čr a chtěl bych se zeptat, jestli tu někdo neví e-mailovou adresu na dotazy na gen. Kulu.
Dík.

Bez komentáře
----------------------------------------

www.legalnivrazda.cz
www.jirikajinek.cz
www.sinagl.cz
www.hucin.com
www.policejnistat.cz
www.policista.com
www.ivanroubal.blog.cz

Toto není reklama na naše webové stránky jak se někteří policisté mylně domnívají. Toto je reklama na práci některých policistů. Samozřejmě je to zároveň ostuda celé policie. Tuto reklamu sponzorují občané ČR na své náklady, tzv. sponzorský dar pro PČR.

Oprava:

Toto je reklama na naše webové stránky. Policisté se správně domnívají. Toto není jen reklama na práci policistů, ale hlavně některé osoby, které mají problémy se zákonem. Samozřejmě je to zároveň ostuda těch, kteří mají problémy se zákonem. Tuto reklamu sponzorují občané ČR - kriminálně závadové a proto to není tzv. sponzorský dar pro PČR.

Dělal jsem si z vás srandu. Toto je opravdu reklama na naše webové stránky jak se Policisté správně domnívají. Toto není jen reklama na práci policistů, ale hlavně některé osoby, které mají problémy se zákonem. Samozřejmě je to zároveň i jejich ostuda. Tuto reklamu nesponzorují občané ČR, ale kriminálně závadové i já a proto to není tzv. sponzorský dar pro PČR.