Pár bodů k náborové kampani pro ty, kteří chtějí nastoupit, aby nebyli následně příliš zklamaní, neboť toto nebudou asi právě zdůrazňovaná hesla náborářů :

1. 150 hod. přesčasů ročně navíc zdarma.
2. Neproplácí se příplatky za soboty, neděle svátky či noční
služby
3. V současné době zaražení kariérního postupu prakticky všem policistům, neboť součástí podmínek pro umožnění přihlášení se do výběrového řízení na vyšší funkci je nutnost mít velmi dobré hodnocení, kdy však vzhledem k podstavům je plošně udělováno hodnocení pouze dobré, aby policisté z útvarů nemohli odejít, neboť součástí hodnocení nadřízených je v současné době rovněž personální stav. Toto vpraxi znamená, že policista může mít klidně i tři vysoké školy, může plnit úkoly kvalitně třeba i na 200% a přesto nemá žádnou šanci postoupil v karierním řádu. Může být tedy tzv. věčným hlídkovým policistou, dokud sl. poměr neukončí.
4. Zvýrazňování výhod odchodného, na něž je nárok po 6-ti letech a výsluhového příspěvku, na něž je nárok po 15-ti letech, nemá v současné době, kdy není jisté, zda tyto výhody budou platit ještě v následujícím roce, neboť jsou trnem v oku jak vládě, tak dalším politikům, nemá žádnou opodstatněnost.
5. Z důvodů značných podstavů stres z množství práce, která musí být odvedena za chybějící kolegy a kterou nelze v mnohých případech zvládnout v běžné pracovní době a u mnohých útvarů se nezapočítává ani do výše uvedených 150 hod. zdarma. Jsou to tedy další neplacené přesčasové hodiny.
6. Daleko větší riziko spojené s ohrožením zdraví či života než u jiných povolání.


Pozitiva :
1. Pravidelný plat - u začínajícího policisty cca 17.000,-Kč hrubého, avšak bez valorizace do roku 2010.
2. U některých útvarů příspěvek na stravu ( mnohde však příspěvek zaměstnavatele činí 7,-Kč na stravenku )
2. Příspěvek na rekreaci ( já jej však za 23 let služby nikdy neobdržel, jelikož pravidla jeho čerpání jsou nastavena tak, že je prakticky nemožné jej vyčerpat.
3. Po 15-ti letech služby příspěvek na penzijní připojištění ve výši 100,-Kč až 200,-Kč ( podle útvaru) .

Nechť každý z uchazečů zváží, zda je služba u Policie ČR pro něj dobrá volba. Nejlépe, před podáním přihlášky, nechť se s dotazem na podmínky služby, výhody a nevýhody, obrátí případní zájemci nikoli na personální pracovníky, ale na policisty, kteří jsou v přímém výkonu služby, neboť tito zcela jistě poskytnou o současném stavu a fungování Policie ČR pravdivé informace, protože nejsou hodnoceni a odměňování na základě tzv. odchycených kusů. Mají sice slíbenou odměnu 5.000,-Kč za každého nově nastoupivšího policistu, kterého do svých řad přivedou, ale tuto v mnohých případech nedostali a většina z nich morální kredit nedovolí lhát ani z důvodu vidiny této odměny.

Tak jen tolik, ať pak nejste někteří zklamaní, jako mnozí nově nastoupivší současní studenti základní odborné přípravy.

V letních měsících se zastavil trend masivního odchodu policistů ze služby do civilu. V červenci a v srpnu poprvé po řadě měsíců nastoupilo k policii více lidí, než od ní odešlo. "Trend se obrací," řekl ve čtvrtek ministr vnitra Ivan Langer na tiskové konferenci věnované hodnocení činnosti managementu za uplynulý rok.

Dva měsíce v plusu a to se prezentuje jako úspěch. Dokládá to, že je PČR skutečně v pěkné bryndě. Tak si počkáme na začátek roku 2008, co se pak bude vyprávět o trendech. Zase nějaké výmysly, že odcházejí ty neperspektivní, že? Kdo je jen trochu zasvěcený tak se těm řečem může jen leda tak smát.

Na začátku roku odešli kolegové 2 (slovy: "dva") a teď během prázdnin 6 (slovy: "šest"). Na konci září chce podat žádost o propuštění 8 (slovy "méně než přichází") a já už na to přišel, jak to nahoře válí.....

Nevím zda odchodem příslušníků policie, kteří slouží 15 - 20 let jsou neperpektivní. Já jsem sloužil 25 let u policie a když jsem nastoupil, tak mně řákali starší, že skutečným policostou budu po 5 až 8 letech, podle toho kde pracuji. Podle velení, jsoiu perpektivní ti, co nyní nastoupí. Ale ukáže doba .....

OPAKOVANÉ ZÁPLAVY

Letos, před čtyřmi a devíti lety mohutné záplavy prošly.Daly lidem lekci planety. Lidé si říct nechtějí dáti, a proto přijdou další potopy .Od Stvořitele víme přes SRDCE DUCHOVNÍ OTEVŘENÉ,že pseudolidstvo se rychle potápí do Temných světů.Celé kontinenty poklesnou stejně jako za Atlantidy.Tohle se na Zemi opakuje mnohokrát, je to její funkce.Po ukončení výuky každý je pak odměněn,ti co tohle zvládli,postoupí dál do Nebe.Ti, co zla a nepravdy volí,do Temných světů jsou přesunuti.PRAVDA JE JEDNODUCHÁ – AŽ TAK,ŽE PRŮZRAČNOST JEJÍ SI KAŽDÝ V OPACÍCH ZAŽIJE. Více na našem webu(www.andele-svetla.cz)-sdělení 2711 a 2128

amen

Před pár dny jsem kontaktoval Celní správu a Vězeňskou službu v Olomouci, kdy jsem se dozvěděl, v jakých podmínkách pracují u VS Olomouc. Tragédie... stále v práci... Po příjezdu domů jsem mrknul na teletext, a ejhle, píše se o tom, jak v Praze a Plzni chybá až třetina pracovníků VS. Že by jen tam? Tak proč jsou kluci a holky z Olomouce pořád v práci???

Až se jednou občané tohoto státu ráno probudí, tak zjistí, že se podařilo odstranit generační špunt a u policie zbude posledních pět příslušníků s jedním vozidlem. To je pane ministře opravdu kvalitní práce. Realita vašeho odšpuntování je úplně jiná. Starší teprve čekají na svůj odchod a odcházejí ti mladší, kteří se na tento systém vaší práce již nemohou dívat. A v roce 2008 ať žije dětská policie bez zkušeností.

Výkřik do tmy je více než tlachání a lži Langera a spol.

právě sleduju tiskovku p.Langera a jeho náměstků a nevím zda brečet nebo se smát. Prý personální špunt a oni jak to změnili. Co mám zkušenost většina výběrových řízení je předem domluvená a celá reforma je o čistkách a o obsazení korýtek svými známými.A co tam říkáte o platech u Policie je jeden velký blud. Že jim není hanba.

Myslím, že pan Langer a celá ODS se postupně prolžou v příštích volbách až do hodně hluboké opozice. Bohužel mezi tím stihnou napáchat jen těžko napravitelné škody nejen u policie, ale i ve všech ostatních oblastech života.

Proč tahle personální korupce nikoho nezajímá, to se vyhazují peníze za různé diktafony pro řadové policisty a o tomhle se veřejně mluví a nikomu to nevadí. Je vidět, že důchodci si již MV zmákli a mají zelenou. To se v civilu musí člověk jinak ohánět, fuj hamba.

Reformy, koncepce, více administrativních úkonů, finanční ohodnocení pro policisty to všechno jsou příčiny proč se pomalu policejní sbor rozpadá. Za pár let to bude jenom spolek amatérů a nestále se migrujících policistů.

http://pravo.novinky.cz/minule/p206a08c.php

A ty si budeš pořád naivně myslet,že se vás to na MORAVĚ netýká! Počkej až budete jezdit od nového roku na výpomoc do ČECH.To budeš tu demonstraci svolávat sám,ale už bude pozdě.

Dnes nám přišel do věznice přípis od 1. náměstka plk.Grubera. Odborová organizace státních zaměstnanců nepodporuje chystanou demonstraci!!! V tomto smyslu mají být informováni podřízení. Probíhají jednání s ministrem Langerem ohledně služ. zákona. Masová účast na demonstraci by mohla negativně ovlivnit toto jednání. Tak si to přečtěte, pokud Vám to nadřízení ukáží. Levá asi neví, co dělá pravá, že?

Jen se divím novinářům,že ty jeho bláboly bere někdo,ještě vážně.

Když se novinář Kmenta otázal, zda I.Langerovi nevadí kompletní rudé vedení policie, pozmenal toto:"To je důkaz toho, že mými prioritami je dodržovat zákon a měřit lidi podle kvality. Moje zkušenost s mnohými policisty je, že se páchání trestné činnosti dopouštějí častěji ti, kteří přišli k policii po roce 1989". Novinář J.Kmenta v MFDnes (1.září) veřejnosti připomněl, že to byl právě současný ministr Langer, kdo v minulosti coby opoziční politik tvrdě kritizoval sociální demokracii za benevolentní přístup ke komunistické minulosti vrcholných funkcionářů policie a vnitra.

Langer je největší komik v politice od roku 1989.

To je ale pěknej kotmelec že ano? Kdo by to do našeho Ivánka řekl, že je tak zdatnej.