asistent, nstržm. …..
nar. ……
ČOZ: …….
sl. zařazení: asistent …………….



Policie České republiky
Okresní ředitelství ………..
k rukám ředitele PČR OŘ



O D V O L Á N Í

Tímto podávám odvolání proti rozhodnutí ředitele PČR okresního ředitelství…………., vydaného dne …….12. 2006 pod číslem ORPA-……., které mi bylo doručeno dne …..01. 2007

Odvoláním napadám

 ustanovení na služební místo asistent PČR okresní ředitelství ……….., Oddělení hlídkové služby ………. a související jmenování do služební hodnosti asistent, zařazení do 3. tarifní třídy a stanovení hodnostního označení nadstrážmistr
 stanovení do služebního poměru na dobu určitou do ……….
 určení zvláštního příplatku podle § 120/3 zákona
 přiznání osobního příplatku

O d ů v o d n ě n í


Na základě citovaného rozhodnutí, které mi bylo doručeno dne ….01. 2007 jsem byl
1. ustanoven podle § 215 odst. 1 zákona č. 361/2003 Sb. na služební místo asistent u útvaru Oddělení hlídkové služby ……….

2. stanoven do služebního poměru na dobu určitou do …….

3. jmenován do služební hodnosti asistent

4. současně zařazen podle § 116 zákona a § 3 nařízení vlády č. 104/2005 Sb. do 3. tarifní třídy,
byla mi podle § 219 započtena praxe v rozsahu …. let ….. dnů
byl jsem zařazen do ….. tarifního stupně
byl mi určen zvláštní příplatek podle § 120/3 zákona ve výši ….. Kč
byl mi přiznán osobní příplatek podle § 122 zákona ve výši …. Kč

5. podle § 8 zákona mi náleží hodnostní označení nadstrážmistr






- 2 -


Žádám, aby napadené rozhodnutí bylo změněno tak, abych v součtu všech složek služebního příjmu měl služební příjem alespoň o 5% vyšší, než tomu bylo v roce 2006. To je totiž veřejně deklarovaný příslib vlády České republiky i Parlamentu České republiky, vyplívající pro všechny státní zaměstnance ze schváleného zákona o státním rozpočtu na rok 2007. V rozporu s tím je napadeným rozhodnutím můj služební příjem oproti roku 2006 podstatně snížen, což je v rozporu se zákonem 361/2003 Sb., který kromě zpřísnění podmínek služby měl přinést i určitou kompenzaci právě navýšením služebního příjmu příslušníků, což je deklarováno v důvodové zprávě k tomuto zákonu a opakovaně veřejně deklarováno všemi třemi ministry vnitra, kteří se na vzniku podíleli. Zaměstnavatel má pro požadovanou úpravu mého služebního příjmu v zákonu dostatečný prostor jak možností zařadit mě o jednu tarifní třídu výše, tak možností navýšit můj zvláštní, eventuelně osobní příplatek, ebeny. Kombinací uvedených možností. Zákon i katalog činností upravuje tarifní třídy a některé složky platu natolik v určitém rozmezí, aby zaměstnavatel, tj. Česká republika, mohl příslušníkům služební příjem zvýšit, což bylo jedním ze záměrů zákona, nikoliv naopak, což je nyní napadeným rozhodnutím realizováno.
Pozn.: napadeným rozhodnutím, které obdrželo v podobném platovém propadu i mnoho mých kolegů, vytváří Česká republika historicky první velkou profesní skupinu zaměstnanců státu, u kterých dochází ke snížení platu, ačkoliv nároky, omezení a zákazy na jejich službu kladené se po všech stránkách neustále zvyšují. To považuji zvláště v situaci, kdy ekonomika země již několik let roste, za krajně nespravedlivé a odporující myšlence právního státu, tak zásadě spravedlivého odměňování občanů za vykonávanou práci pro stát. Velká část příslušníků bezpečnostních sborů ( i jejich rodin ) je tím de facto trestána, ačkoliv nejenom nic neprovedli, nýbrž naopak slouží i nad rámec zákonem stanovené služební doby a za samozřejmost přitom považují, že nasazují v zájmu vnitřní bezpečnosti České republiky své životy.
Žádám, aby bylo změněno mé zařazení do služebního poměru na dobu určitou do 31.1.2009 na dobu určitou do 31.1.2007 a poté od 1.2. 2007 na dobu neurčitou, tak jak bylo deklarováno při mém nástupu k Policii České republiky za platnosti zákona č. 283/1991 Sb. o Policii České republiky. Důvodem mé žádosti je napadnutí tzv. „retroaktivity zákona“ - neboli zpětné účinnosti (popř. zpětného působení) právního předpisu, kdy schválený zákon působí i zpětně, tj. do doby před svým schválením, kdy se retroaktivita zákona pokládá za nepřípustnou legislativní techniku, neboť je v rozporu s požadavkem legitimního očekávání a právní jistoty. Lex retro non agit, zákon nepůsobí zpětně, bylo pravidlo známé již v římském právu. Znamená to, že v určité době působí jen to objektivní právo, které je v dané době kodifikováno, s nímž se každý může seznámit a které je účinné. Právní normy, které vzniknou až v budoucnu, jsou proto z platného práva vyloučeny. Princip naplnění legitimního ( oprávněného ) očekávání je vyjádřením obecnějšího požadavku právní jistoty a znamená, že fyzická osoba, která na základě předchozí zkušenosti oprávněně dospěje k závěru, že jí svědčí určité subjektivní právo nebo že bude platit určité právo objektivní, má právo na to, aby její očekávání bylo naplněno, tzn. že není přípustné „měnit pravidla během hry“.


Navrhuji, aby bylo uvedené rozhodnutí zrušeno ( změněno ).


V …….. dne …..01. 2007



asistent, nstržm. ………………..

NOVÉ HESLO POLICIE NEZNÍ POMÁHAT A CHRÁNÍT, NÝBRŽ" SEBRAT SE A ODEJÍT".

Doplním svůj návrh - doplnění nápisu na vozidlech:
POTŘEBUJEME POMÁHAT A CHRÁNIT před zlovůlí státní moci a neschopným NEministrem policie!

Přesně tak to funguje i v tomto sektoru, nelíbí se ti něco tak běž nikdo tě tady nedrží, je to prostě kapitalismus, ale o přidání financí nikdo mluvit nechce, top management je hluchý a slepý k základním požadavkům. Vždyť jenom ta inflace a žívotní náklady jak rostou. Tady chtějí jenom a jenom koláče. Hodně síly všem co zůstavají.

Ahoj státní zaměstnanci, přeji vám peníze,ale pořád se zapomíná na ty co pracují v soukromém sektoru.Dělám v potravinářském průmyslu na 3 směny,přesčasy a denně nazdvíhám 8 metráků a s platem nic nenadělám, protože za branou, jak říká majitel firmy, jich stojí pořád dost.Přeji hodně ůspěchů a ahoj

hledat, neustále hledat lepší a fyzicky méně náročnou práci. Až se objeví, s úsměvem na tváři majiteli říct, ať si vezme jednoho, co mu stojí za branou. Přesně takhle to totiž funguje ve státním a už si to začínají někteří odpovědní uvědomovat. Proč pak asi tolik tisíc lidí utíká z tak "luxusních" míst. Držím pěsti.

Chtel bych se zeptat, jestli nekdo nevi, jak to bude s 10%, ktere jsou zvysene dle §114 odst. 2. Nema k tomu nekdo blizsi info? Nekde jsem cetl, ze to maji zrusit a hodiny ze 150 navysit na neomezene. Pry to je demotivujici???

je pořád 10%, žádné zvýšení se nekoná, tady je znění uvedeného § 114 :

§ 114
Základní tarif

(1) Základní tarif je měsíčně poskytovanou složkou služebního příjmu, která je stanovena v měsíčních částkách za stanovenou dobu služby. Příslušník má nárok na základní tarif, který je stanoven pro tarifní třídu stanovenou pro služební místo a služební hodnost, do níž je jmenován, a pro tarifní stupeň, do kterého je zařazen.

(2) Základní tarif, na který má příslušník nárok podle odstavce 1, se zvyšuje o 10 % příslušníkovi, který vykonává službu ve dvousměnném, třísměnném nebo nepřetržitém režimu služby.

(3) Základní tarif včetně zvýšení se zaokrouhluje na desítky korun nahoru.

Novela zákona o policii ČR?

10% jen do konce roku!!!

Takze novelou k 1.1.2009 se rusi priplatek 10% ???

novela zákona o policii společného se zákonem o služebním poměru. Zase tu vymýšlíte nesmysly, zoufalci a kachnaři, nic jiného nejste. Navíc se nenovelizuje 283/91Sb, ale chystá se díky "deformě" úplně nový zákon o policii a o inspekci s tím, že nakonec asi "o inspekci" ze zákona odstraní a schválí samostatný zákon pro inspekci.

tak si nechte svoje žvásty a kachny pro někoho jiného a nevymýšlejte blbosti. Sbohem

dlouho jsem tu nebyl a nic se tu nezměnilo, pavlačový drby, nářky, blbý kecy a hlavně neschopnost některých kolegů samostatně myslet...

celej den ani názor....... to se mi nelíbí....že by cenzura

INFLACE STÁLE OKUPUJE HRANICI 7,2 % , PLATY NADÁLE KLESAJÍ.

Když se ti tvůj plat u Policie ČR nelíbí, tak běž makat jinam. V civilu budeš makat daleko víc za menší plat. Máš nadstandartní plat, tak neřvi a makej. Takových co jen řvou a nic u policie nedělaj je hodně.

for SVRČ
ty budeš asi nějaký chytrolín, který je v 6 nebo 7 PT ,že? Tak ty mám kurva nejraději, kteří lezou neustále šéfům do zadku, na ulici nevylezou a na poradách mají nejvíc keců. Penez si serete navzájem když přijdou odměny mezi sebou i když jich máte dost a tváříte se jako nepostradatělní. A když se někde neco vysere, tak máte strašně hodně práce ve svých kanclech a všichni se stratíte. Tady rozumuješ. Brzy na vás dojde!!!

pro TAKYPOLDU: A ty jsi co, jasnovidec, že víš tak dobře, co je SVRČ zač ??? Vypadá to, že budeš jeden z těch ukřivděnejch chudinků, pro který je každej, kdo má trošku vyšší funkci jenom řiťolezec, kamcelářská krysa, atd... Jinak jsem taky normální řadovej, ale tyhle vaše kecy mě fakt vždycky serou ! Přestaňte brečet a napadat ostatní a koukejte dělat něco pro to, abyste těm nad váma nemuseli takhle trapně závidět.

Jsem řadový polda v 5TT a rozhodně souhlasím s názorem SVČR i klobasy. Je pravda, že někteří místo toho aby začali něco dělat, raději tady do nekonečna omílají, že "INFLACE STÁLE OKUPUJE HRANICI 7,2 % , PLATY NADÁLE KLESAJÍ". Platy neklesají přímo, pouze stagnují. Pokles je dán inflací. Mám za to, že i ten plat znehodnocený inflací by jsi v C nikde nedostal, možná jedině tehdy, že jsi opravdu nějaký specialista. Já pracoval v C dost dlouho, abych věděl jak se na peníze těžko dělá. Tak se prober, přestaň brečet a začni něco dělat. Třeba začni Pomáhat a chránit a nepomlouvej jiné kolegy, třebas i ve vyšší funkci, když nevíš o koho se jedná. Přeji hodně úspěchů v CIVILU.

vždyť to je jeden a ten samý exot a vy se tomu divíte.... Ale v podstatě má pravdu, inflace je přes 7% a platy jsou stejné jako loni a budou takové i příští rok, přespříští rok až do dalších voleb.

Tak odchází další kolega do civilu, mladý ve funkci vedoucího OOP a má toho dost-důvod finance.

Tak ať se mu daří.

hmm, to je ale důležitá informace....

Tak navrhuji další odbornou diskusi nedoceněných policistů. Je kvalifikace skutku jako TČ krádeže v níže odkazovaném článku správná?

http://aktualne.centrum.cz/domaci/soudy-a-pravo/clanek.phtml?id= 604810

Ty se musíš v práci docela nudit,nebo jseš už marod

Čemu na tomto jednoduchém případu nerozumíte? Paragrafové znění trestního zákona je snad zcela jasné.

Podle mě je kvalifikace krádež dle § 247, odstavec 1/e) tr.z nesprávná. Muž přišel do restaurace ne s úmyslem krást, ale tím, že přišel, najedl se a napil se dopustil podvodu. Hospodského svým jednáním uvedl v omyl, protože každý hosposdský předpokládá, že za svoji službu (poskytnutí jídla a pití) dostane zaplaceno.

Zatím je to v této diskusi 50 na 50. Je vidět, že u PČR neslouží jenom tupci. Správný je samozřejmě výklad XXX. A policisté z Ústí nad Labem si zaslouží odměnit, protože takovou blbost vymyslet, to se jen tak nevidí.

Díky kolego, pochvala potěší i když od neznámého člověka. Zato u nás na OŘ na to mají jiný názor. Nepatřím svými názory zrovna mezi oblíbence.

Policista má striktně zakázány jakékoliv činnosti, které jsou dalším zdrojem příjmu nad služební plat. ( je zde otázka nestranosti policisty a ovlivnění při výkonu jeho policejní činnosti v návaznosti na jinou pracovní činnost ). Výjimkou jsou pouze literární - umělecké činnosti, které stejně musí odsouhlasit ředitel podřízeného. Tedy jakýkoliv jiný příjem než je služební plat je porušením, toho co jsem uvedl.

Je zde tedy fakticky dána přímá úměra životní úrovně ( daná vládou, jak dále vysvětlím ) policisty na poskytnutém služebním platu bez možnosti si zvýšit životní úroveň dalším příjmem, což také znamená, že pokud se vláda rozhodne nezvyšovat - nevalorizovat plat policistů ( což mimo jiné nastalo letos a údajně má i pokračovat další dva roky ), tak vědomě policistům ( ale i jiným členům bezpečnostních složek ) zasahuje do životní úrovně a některé nutí přehodnotit svou " situaci " do budoucna.

Životní úroveň policistů ( a jiných pod tímto zákonem ) byla totiž původně v novém služebním zákoně zaručena !!!! každoročním navýšením - valorizací základu platu " příslušníka " o částku tvořenou vynásobením pevně daného koeficientu např. koeficientu 1,15 x průměrná mzda za předchozí rok ( průměrná mzda v nepodnikatelské svéře vyhlášená Českým statistickým úřadem ). Tímto byla zaručena stoupající životní úroveň policistů " svázáním " s průměrnou mzdou ( takový mechanismus je mimo jiné u poslanců ) a tedy byla dána myšlenka - služby se drž, je to garance rozvoje životní úrovně a pokud budeš poctivě sloužit, nebudeš propuštěn ze služebního poměru za příjímání úplatku a pod., budeš mít zaručenou životní úroveň - ne suprovou, ale zase ne špatnou a hlavně zhoršovat se ti nebude.

Tohle ale neplatí a nastoupil systém bereš co bereš, zaruka životní úrovně ja ta tam a běda, jak by jsi svou životní úroveň byť z nutnosti pro povinnost splácet úvěry, leasingy nabrané v příznivější předchozí době, chtěl řešit dalším nepovoleným příjmem.

Toto nyní neplatí, neboť těsně než nový zákon vešel do platnosti, tak v něm byly udělány změny, kde je plat policistům stanoven každoročním nařízením vlády a tedy bez jakékoliv garance zachování životní úrovně, přičemž nyní se již tato negarance začíná projevovat tak, že při letošní nemalé inflaci, která byla negována u větších firem podstatným navýšením platů, se u Policie ČR poprvé za mnoho let po roce 1989 nijak tento inflační skok nevyrovnal a dochází k degradaci služebních příjmů a tedy faktickému zhoršení životní úrovně, které má pokračovat další asi dva roky - tedy výhled do budoucnosti žádný perspetktivní a pokud ti nestačí služební příjem, který máš zmrazen vládou a nechceš porušovat zákaz dalšího příjmu pobíráním nějakého " černého " příjmu, tak od policie odejdi.

Reakce na přemýšlení poslanců, kteří chtějí zvýšit platy s odůvodněním " zjednodušení " celkově vyplácené mzdy ( dopravné, asistentné ..... ) a legrační názor poslanců, že si budou po zvýšení jejich platů klidně i platit hromadnou dopravu. Mám podle toho pocit, že nyní na to ještě nemají dostatek peněz. A že je zajímá, že policisté, kteří dojíždějí do svých služebních míst na mimořádné služby si hradí cestu ze svého, dotují stát a snižují si fakticky svou mzdu.

děkuji Ti kolego za článek, který prokazuje, že i u policie je spousta inteligentních lidí, kteří dovedou rozumně shrnout svoji současnou nespokojenost a v způsobech vyjadřování, nebo vystupování dovedou v mnoha směrech trumfnout ty, kteří o nás bohužel r o z h o d u j í

Vyměnit poslance, kteří vymýšlením vyhlášek, které se později ukážou jako v praxi absolutně nefunkční a stojí daňové poplatníky spoustu vyhozených peněz !!!!!!!
A to chtějí ještě přidat, hovada jedna nenažraná. Takhle mrhat penězma. A když k tomu připočítáme spoustu dárků a suvenýrů v podobě sponzorských darů, tak se všichni mají jako králové. PROČ ??? Pro policii a další zavedli zák.č. 361/2003 Sb. neuvěřitelný marasumus, nekoncepčnost a nefuknčnost a systematická skrýtá likvidace zkušených zaměstnanců. O to tady té vládnoucí české managerii jde. Všimněte si toho !!! Kdo z nich má zájem aby policisté (státní) na ulicích nebyli považováni jen za jakési "asistenty", kteří by měli dle takového statusu maximálně převádět občany přes přechod a pomáhat stařenkám s nákupy ! A ta podpisová složka (a to ještě všude jinak !?) asistent nstržm. Josef Novák - OEČ - 007007 - JN . Ale to je jen ten nejmenší z problémů nového zákona ... A ti mladí časem prozřou, že toho není normálního u této fimy více.

http://zpravy.idnes.cz/vlcek-a-kubera-chteji-zmenit-platy-zakono darcu-vyplatnice-ale-neukazou-1nd-/domaci.asp?c=A080509_154502_d omaci_ton