Zajímavé zhodnocení průběhu novelizací a celého zvěrstva našich poslanců od JUDr. Mühlfeta, předsedy HZS



Rescue report, časopis pro záchranáře,hasiče a krizové managery 4/2006
Celé znění článku předsedy OSH pro časopis Rescue report, který byl dnes distribuován čtenářům :

POLITIKA A INTEGROVANÝ ZÁCHRANNÝ SYSTÉM
Nedělní úvaha, aneb mám prý napsat něco o politice a vlivu na záchranáře (3.12.2006)

Nový zákon o služebním poměru
Nechci komentovat situaci u jiných složek IZS, i když např. téma „rychlá“ a linka 112 je lákavé. Nebo policie, zatahovaná do politického boje tak, že policisté vtipkují o překvalifikování prvomájového zásahu Čermáka ze zneužití pravomoci na pomoc ve volební kampani. Budu mluvit jen o příslušnících a zaměstnancích HZS ČR. I na ně dopadá nový zákon o služebním poměru, politizovaný a 10 x novelizovaný, než se po 3 letech dočkal účinnosti a nový zákoník práce, o který se politici hádají také již několik let. Podle důvodové zprávy k zákonu o služebnímu poměru z roku 2003 měl narůst průměrný plat v r. 2005, na který byla plánována účinnost, oproti r.2003 o 45%.
Démon Kalousek, nebo zákulisní dohoda o platech zákonodárců ?
V r.2004 ovšem Ing. Kalousek varoval před údajnou rozpočtovou pastí našich vysokých platů a statisícových částek odstupného a navrhl odložit účinnost zákona na r.2006. Zabodoval u většiny novinářů i veřejnosti tak, až se policisté i hasiči pomalu začínali bát jít mezi lidi. Většina zákonodárců nakonec přílepkem novely zákona o služebním poměru k zákonu o ověřování pravosti listin ( !)účinnost zákona o služebním poměru odložila a zároveň si „dočasně“zvedli platy. Říkali, že odčerpáváním desítek milionů ze státního rozpočtu na zvýšení svých platů ochrání daňové poplatníky před neopravitelnou pastí zvýšení našich platů a že to vzhledem k časové tísni nelze učinit jinak . Zamlčeli, že tu tíseň způsobili sami (proč asi). Slíbili také, že po novém roce si platy opět sníží. To se samozřejmě nestalo. Takže zapomenutá a neopravená past funguje, ale ne naše. Co na tom, že tehdy nešlo o naše odstupné, jak říkal Ing. Kalousek, nýbrž o odchodné a že na statisícové částky si nepřijde hasič, ale naopak právě poslanec, kterému za pouhé čtyři roky náleží odchodné skoro čtvrt milionu Kč ? Co na tom, že pokud poslanec končí, je to zpravidla proto, že již nezískal důvěru a že jde tedy u většiny loučících se o zlatý padák za špatně vykonanou práci? Co na tom, že hasič dostane odchodné ve výši šestinásobku svého platu, tedy zdaleka ne nějaké mnohasettisícové částky, až po 21 letech služby, kdy končí zpravidla ze zdravotních důvodů? Šlo přece o zviditelnění a politické body, ne o fakta, tak se prostě „občasů hraje v politice. Pana Ing. Kalouska jsem aspoň chytil za slovo, když slíbil svoje nechtěné „přebytky“ platu až do znovuzmrazení odvádět na charitu. Slovo drží a věnoval již naší Nadaci hasičů a policistů vzájemná pomoc v tísni, starající se o děti po zahynulých hasičích a policistech, 100.000,- Kč. Shrnuto, systém odměňování byl novelami přes náš nesouhlas postupně „vylepšen“ tak, že nyní budeme rádi, dojde-li meziročně k nárůstu průměrného platu o 2,5 % vyššímu, než u ostatních zaměstnanců, tedy celkem o 7,5%. Tak bude nakonec ohodnoceno riziko práce příslušníků.
Co chtěli ministři vnitra
Z deseti novelizací nutno zmínit ještě aspoň návrhy tehdejšího stínového ministra vnitra MUDr.Mgr. Langera. Nepřesvědčili jsme jej o změkčení nároků na vzdělání u nižších funkcí, a tak např. strojník musí mít maturitu, ale nebude-li mít řidičskou praxi, asi nebude pro Sbor zrovna přínosem. Fakt je, že ti, kteří vzdělání nesplňují, dostávají až šestiletou šanci si jej doplnit, ale i to, že po tu dobu mohou, nikoliv musí zůstat na dosavadních funkcích. V čem jsme se tehdy s dnešním ministrem vnitra zásadně neshodli, byl jeho názor, že by plat příslušníka měl zahrnovat veškerou práci přesčas. Ani jeho ústup na 150 hodin přesčasů ročně „zdarma“ pro denní a 300 hodin pro směnové příslušníky nebyl podle nás žádný kompromis, nýbrž diskriminace směnařů. Do další novely jsme proto prosadili aspoň sjednocení na 150 hodin. Naším konečným cílem je ovšem úprava odměňování, ctící zásadu, že každá odsloužená hodina má být řádně zaplacena, ale to bude běh na hodně dlouhou míli. Podíl na čtyřletých tahanicích o podobu nového služebního poměru měli nejenom již zmínění lidovci a ODS, ale i ČSSD. Ta zejména nejednotným přístupem poslanců k odkládání zákona, viz např. zmíněný Kalouskův návrh odložit zákon kvůli údajné rozpočtové pasti našich platů, kdy ministr Bublan chtěl Kalouskovi po odložení vyhovět nad očekávání, když v pracovním návrhu novely nejen vypustil valorizační automat, ale ještě navrhoval některá další zhoršení. Např. aby se doba pro dosažení maxima výsluhového příspěvku při skončení služebního poměru prodloužila z 29 na 35 let. Bylo to neospravedlnitelné a dodnes bych rád věděl, který rošťák ta různá zhoršení, kterými by se nic podstatného neušetřilo, ale hodně lidem by se ublížilo, panu Bublanovi radil. Že to neměl z vlastní hlavy, o tom jsem přesvědčen, protože pan Bublan sám se k nám choval sice někdy „poněkud pomaleji“, ale vždy otevřeně a slušně. Byl to každopádně veliký tlak a byli jsme nakonec rádi, že se většinu navrhovaných zhoršení podařilo eliminovat a jiná aspoň podstatně zmírnit, viz např. zmíněná výsluhová doba pro maximum „výsluhy“, kterou se podařilo uhrát „jen“ na 30 let. V očesávání a odkládání účinnosti zákona měly máslo na hlavě všechny tři již zmíněné strany. Odložení muselo být přece vždy předem dohodnuto v jejich vedení i navzájem mezi nimi, na opakované náhody nevěřím. A dostáváme se k současné situaci: minulá vláda navrhla do státního rozpočtu na to, aby příslušníci všech šesti sborů pocítili s novým zákonem když ne výrazné, tedy alespoň slušné navýšení platu, 1,5 mld. Kč. Byl to i výsledek několika kol složitých jednání, která jsme s ministry i s premiérem vedli. Nakonec ale do sněmovny dala nová vláda návrh o půl mld. hubenější, což znamená , že se základní otázka hasiče i policisty „mírně“ mění z „o kolik dostanu přidáno“ na „nesníží se mi plat?“ Nevybojují-li si resorty, zastřešující bezpečnostní sbory, seškrtaných 500 mil. Kč zpět, budeme se muset spolehnout na slib ministra Langera, že event. platové propady v 1. čtvrtletí budou vyrovnávány později v průběhu roku nadtarifními složkami mzdy tak, aby meziročně k žádným platovým propadům nedošlo. Jak to chce udělat, když mu ve vládě ministr Tlustý hodil vidle do propočtů mezd o výše zmíněné zkrácení původního vládního návrhu, mi ale není úplně jasné. Může se mu to snad podařit díky počtu volných míst u policie a s větším rizikem u našeho Sboru, protože volná místa sice nemáme, ale patříme pod vnitro a v jeho rámci by snad mohl uskutečnit ještě nějaké vnitřní přesuny, pak ovšem zákonitě nezbude na jiné plánované věci..
Státní rozpočet a bezpečnostní sbory
Nejkrizověji se může nový zákon, zůstane-li podtržen v objemu mzdových prostředků, projevit na platech v nejmenších sborech, ať půjde o vězeňskou službu, celníky, nebo zpravodajce. Že by se kompenzace nové skladby platu, ve které mizí většina příplatků a snižuje se odměna za služební pohotovost ( celkem mínus 25%) měla vedle tarifů (plus 8,5%) řešit především důstojným rizikovým příplatkem, se kterým se v našem Sboru zachází úsporněji, než u policie, o tom se snažíme přesvědčit generálního ředitele HZS ČR. On zařadí hasiče do 2 skupin v rozmezí 1.000 – 4.000 Kč, nebo 3.000 – 6.000,- Kč a zatím chce skoro všechny zařadit do té nižší . Doufáme, že se v případě potřeby hasiči projeví stejně nebojácně, jako u požáru a že nás podpoří i veřejnost. Nový zákon přináší tedy nakonec určité obavy z propadu platů příslušníků (celoročně, resp. meziročně by k tomu u nás nemělo dojít, v 1. čtvrtletí ovšem určité zhoupnutí hrozí), zpřísnění služby, prodloužení některých výsluhových dob, zavedení novelami zdeformovaného kariérního řádu a zvýšení možného maxima výsluhového příspěvku. Sluší se dodat, že ministr vnitra měl pro lobování za návrat seškrtaných 500 mil. ve sněmovně obtížnou pozici, protože byl samozřejmě vázán usnesením vlády . Odbory mají sice pro lobování obecně těžší pozici, ale také volnější ruce, čehož jsme se snažili využít. Čtenáři na rozdíl ode mne výsledek složité šachové partie o peníze nejen na platy příslušníků, ale třeba i na novou techniku pro dobrovolné hasiče znají. A jsme opět u politiky. Návrh bezpečnostního výboru, aby se na zajištění dopadu nového zákona o služebním poměru posílil státní rozpočet na r.2007, dopadl v rozpočtovém výboru v podstatě stejně patově, jako je už půl roku rozdělena politická scéna. I když asi ve 2. čtení někteří poslanci (kdyby nikdo, tak snad aspoň Mgr.Bublan) podají tento návrh znovu, obávám se, že chybějící půl miliarda pro příslušníky a naděje na její navrácení do rozpočtu bude nakonec jednou z věcí, které padnou za oběť právě půl roku trvajícím tahanicím o podobu vlády a že budeme rádi, projde-li aspoň 50 mil. Kč na techniku pro dobrovolné hasiče. Rád bych se samozřejmě mýlil, naděje umírá poslední.
Investice z veřejných financí a špatná koordinace
K českému hospodaření s veřejnými financemi uvedu příklad. Hasiči v některých okresech pamatují, že se plánovala výstavba nové požární stanice, která by zahrnovala i prostory pro „rychlou“, někde i pro městskou policii a pod. Nakonec se postavila jen požární stanice, a to ještě tu očesaná o patro, jinde o pár garáží a o rok dva později vyrostla pár metrů vedle nová stanice rychlé záchranky. Rezorty, kraje, města, každý investoval „své“peníze, ale že jde vždy o veřejné finance a že jako celek se tyto investice do IZS prodražily a na odděleném provozu budou dražší navždy, zřejmě nikomu nevadí. Děje se tak proto, že je špatná legislativa, nebo že „jen“ skřípe koordinace, nebo jsou neschopní úředníci, nebo je v tom ještě něco jiného, např. čím více akcí, tím více provizí? Ať je to jak chce, politiky vzývaný daňový poplatník (hlavně před volbami) musí skřípat zuby.
Jaký vliv má politika na Sbor(y) ?
Zánlivě žádný, hasiči samozřejmě fungují volby nevolby, vláda nevláda. Pokud by ministr vnitra chtěl ve Sboru bez ohledu na to, zda obavy z dopadu nového zákona jsou oprávněné, či přehnané, zmírnit určitou nervozitu, která kolegům na klidu v práci rozhodně nepřidá, měl by se možná kromě boje za peníze pro svůj rezort také na některé věci více ptát generálního ředitele. Např. zda bylo nutné, aby v jednom kraji nebyla obsazena funkce krajského ředitele půl roku a zda snad v jiném kraji je takový nedostatek vysokoškoláků, že jeden z okresních ředitelů již 3 roky musí pendlovat mezi dvěma okresy. Pan ministr by si vzápětí asi měl položit otázku, zda se do Sboru, který má být řízen na základě odbornosti, právě takovýmito průtahy nezanášejí praktiky z politiky, nahrávající řečem o zákulisních manipulacích a pod. Nový zákon ukládá vypisovat na vedoucí funkce výběrové řízení, tak se snad situace při obsazování vedoucích postů zrychlí a zprůhlední. S generálním ředitelem HZS ČR jsme se bohudík v podstatě shodli alespoň na možnosti vedlejších činností některých příslušníků. Do nového zákona jsme právě tuto věc prosadili a při novelizacích obhájili. Zásadně proti „vedlejšákům“ bylo vždy policejní prezidium, což u policistů chápu a nelíbí se to ani některým členům legislativní rady vlády. Opatrně pro bylo naše generální ředitelství a většina ředitelů. Pouze my jsme za touto možností šli od počátku razantně a bez kličkování. Proč, na to vždy uvádím příklad obsluhy požární techniky. Odhlédnu-li od platového podhodnocení strojníků, považuji za nutné , aby právě oni měli možnost se vyjezdit i mimo službu, protože pár km měsíčně jim potřebnou praxi nepřinese.
Zachraňovat, nebo zabíjet ?
S odchody starší generace strojníků se totiž může stát, že budeme spoluobčany nejen zachraňovat, ale také občas na silnicích zabíjet. Nevyježděnost strojníků je časovaná bomba, praxi nelze nabýt rozkazem. Povolit jim tedy v celém HZS ČR interním aktem generálního ředitele „vedlejšák“ jsem považoval za nezbytné nikoliv proto, aby si mohli přivydělat, nýbrž v zájmu bezpečnosti. Mělo by ale následovat systémové řešení, koncepce školství ve Sboru by měla obsahovat např. systém jakýchsi vlastních zdokonalovacích autoškol, jako mívala armáda. Ta dnes mimochodem podle náborové reklamy neváhá sáhnout po vyježděných lidech z civilu, aniž by na ně kladla tak vysoké požadavky, jako je tomu u nás. Pokud pan generální ředitel bude komunikovat s odbory, nebude se zbavovat možnosti reflektovat podobné hlasy lidí z praxe a někteří jeho spolupracovníci se nebudou moci chovat, jako by na generálním ředitelství věděli vše nejlépe.
Čím budu příště
Co říci závěrem k politice a jejímu vlivu na Sbor? Snad jen tolik, že čím více a déle politiku sleduji a jsem nucen se v jejím prostředí i pohybovat, tím víc si říkám, že kdybych se znovu narodil, chtěl bych být opět hasičem a ne politikem. A že by se neměl ministr vnitra, ať je do ústavní funkce vyslán tou, či onou stranou, bát někdy i razantněji zasáhnout do řízení „svých“ Sborů, aby je více rozhýbal. Právní prostředky k tomu má. To není o politizaci Sborů, to je o politické odpovědnosti za jejich fungování. Do nového roku přeji čtenářům i redakci hodně štěstí.
JUDr. Vladimír Mühlfeit, předseda Odborového svazu hasičů



27.12.2006



Zpět na přehled článků rubriky Články OSH

Pořád je míň podnapilejch lékařů, jak policistů. Bohužel, je to pravda!!!

V TČ také policajti vedou.

Omlouvám se, že jsem ještě jednou reagoval, ale vadí mi, když policajti páchají trestnou činnost. Měli by ctít zákon a ne jej porušovat. Každý kdo spáchá TČ by měl být za to patřičně potrestán. Mělo by platit - padni komu padni, ale to by se v prvé řadě muselo začít u poslanců a vládních činitelů. Určitě znáte mediálně známé kauzy vládních představitelů, jenže je smůla, že se většinou zametou pod koberec. Neměří se všem stejným metrem a v tomto vidím velký problém.
Už ale končím a loučím se na tomto webu.

"V TČ také policajti vedou." docela by mě to zajímalo o kolik vedem.Tak o kolik?

V letošním roce jsem ukončil služební poměr, takže je mě jasné co se mezi jednotlivými policisty děje. Stadím se za každého policistu, který se dopustí TČ úmyslně, neboť do problému se může dostat při výkonu každy, ale to je spíše z nedbalosti tím, že něco opomene a pod.

Dej statisiku, docela by mě zajímala. Z čeho čerpáš?
Že by z TV Nova?

Česká povaha - to ti druzí. Ne chlastající poliše, autobusáky, učitelé, politiky, st.zástupce, soudce každýho zrušit. P.S. 2.4 ten už není ani moc podnapilej, ten je trénovanej !!!!

Statistiku trestné činnosti policistů vede inspekce MV. Mnohdy jsou to smutná čísla....

S tou trestnou činností u lékařů by jsme se asi všichni divili, kdyby zdravotní pojišťovny dělali lepší kontroly. To by bylo trestních oznámení za podvody.
Jinak nevím, kde Katka vzala, že je více podnapilých poldů jak lékařů ? Bývalý kolegové co se v podnapilosti dopustili protiprávního jednání nebyli ve službě, ale měli volno na rozdíl od lékařů, kteří v podnapilém stavu ordinovali.

A jsou to řadoví poldové a nebo tzv. papaláši - npor., kpt. ,mjr. atd.? To otázka. Doufám , že se ještě někteří , kteří nebyli na vojně orientují v hodnostech.

-PS : nevím že by byla nějaká statistika TČ (trestné činnost) lékařů nebo podnapilých doktorů. Tak podle čeho to věrohodně srovnáváš. Asi jenom tlachy z NOVY.

http://www.novinky.cz/clanek/147908-zubar-v-plzni-vrtal-s-2-4-pr omile-alkoholu-v-krvi.html - slušnej zbytkáč po 6 pacientech. ještě, že to vyjímečně - teda dneska.

A když vidím, jak s námi v těch rentách cvičí, v poplatcích atd., tak vůbec neodsuzuji úplatky. V 90. letech si dopraváci nahrabali úžasné množství peněz. Mají už obchody, lékárny, dopravní společnosti atd. A rentičky k tomu. Tak se má pracovat u policie. Kdo si neváží peněz, ten tu skučí a brečí jako postřelené podsvinče. Prostě kdo se bál, stojí před lesem. Chytří vydělali, než po nich začala pást inspekce.

Když se o tebe a tvoji rodinu nepostará stát,jako státního zaměstnance,tak se postará někdo jiný.Marná sláva

Ještě něco: - prý nejezdíte na pravidelné střelby a necháte si psát tělocvik. Jak potom můžete vykonávat službu. U nás slouží samej tlusťoch. Za to bych vám strhnul prachy pro podvod.

Ahoj pánové,
Sparto, máš pravdu. Kdo je šikovný, nemusí cvičit, ani většinou střílet, jen na prověrkách. My jsme se instruktorům skládali na flašku a vždycky tam za nimi jeden přijel a 5 lidí nemuselo nikde nikam jezdit. Bylo to super. Za těch 15 let, co jsem sloužil můžu ty tělocviky napočítat na prstech 4 rukou. :-)

A to jsme jim nosili i med, zabijačku, slivovici atd. Co si přáli. Korupce je všude, nejen na cestách. Tohle blbou inspekčku nenapadlo. Hi híííí.

for Sparta
Ty se nějak vyznáš nebo ti to zase napovídal nějaký tvůj kamarád u piva. ? Nevím jak jiní kolegové, ale já i moji kolegové ze směny jezdíme pravidelně na všechny střelby a TV. Nebudeš tomu věřit, ale jezdíme si tam odpočinout od papírů a hloupých lidí jako jsi třeba ty.

Ronine to nemyslíš vážně!!! Zase lžeš!!! Známej nezná nikoho, kdo by tam jezdil pravidelně. Napiš okres a jméno a zjistím si to.

doplnění: po té se ti tady veřejně omluvím.

Někdo se za mě neprávem vydává a to je jenom obrázek falešnosti policajtů a toto psal zajisté fízl dlouze sloužící. Kéž by se Langerovi podařila tato reorganizace a netáhla vyhodil!!!!

No nic, raději ukončím sledování tohoto fóra a už nebudu na nikoho reagovat. Nejsem policajt a uznávám, že bych neměl reagovat na příspěvky, o kterých téměř nic nevím, maximálně z doslechu. Najdu si svůj profesní web a tady končím.
Sparta pravá!

Vem sebou toho blba Konta!!!

KONTE syflíš na správných stránkách, tady Ti to budou určitě žrát. Tahle diskuze je neskutečná žumpa, která jenom dokazuje, co je zač její majitel!!!

Ty vosle, hlavně že vám žerou ty vaše slinty, bu bu opravdu rejeme držkou v zemi. To je opravdu neskutečný, vůbec nevíte co je práce.

... ( 21.8.2008 10.58 hod.)

pro F1
I kdybys to okecával do nekonečna, nic to nemění na faktu, že většina z vás jsou hajzlíci, kteří zneužívají svou pravomoc a jen maký počet z vás je odhalen.
---------------------------------------------------------------< br /> Tak vzhledem k tomuto názoru třítečky je vše jasné ............. většina z Vás jsou hajzlíci !!!!!! Je to jenom o zášti k poldům nic víc, protože tenhle " znalý názor " třítečky je legrační. Ten to tedy opravdu fundovaně zhodnotil, to tedy koukám a nestačím se divit. Budu muset kolegy přemluvit, aby začali být úplatní a " zapadli do té teorie " většiny úplatkářů třítečky.

vybral jsi si hodně lehký úkol, podívej se pořádně kolem sebe

Třítečko, já jsem se díval na našem oddělení i do všech rohů místností a žádného úplatného kolegu jsem nenašel, tak mi poraďte a nedívejte se pořád na tu Novu, která opravdu hodnotí stav Policie ČR pouze "objektivně".

Ti hlupáci, kteří se nechali vidět už neslouží. Těch vyčuranějších, co vidět nejsou, těch je většina. Předpokládám, že policajti mají s trestnou činností bohaté zkušenosti a většinou ví, jak se vyvarovat odhalení. Kdybych to bral jen statisticky, tak předpokládám, že procentuální objasněnost inspekce odpovídá desetině objasněnosti celé PČR, neboť se potýká jen s kvalifikovanými pachateli! Převedeno na skutečná čísla = děsivá skutečnost!

Výzva pane ministře svolejte velitelské kádry na Olymp pozvětě nezůčastněné občany a dejte běžet pánům pplk a plk a mjr a dalším funkcionářům jedn km za 5 minut, máte 80 procent invalidů a infarktů z toho co živí občané.

Ano to si dokážu představit a s tím i souhlasím!

pane ministřezajímate se o příslušníky,kteří odešli do výslužby a mohli by nadále pomoci policii,bylo by dobré využit jejich znalostí, odborností,ale to je nemožné s ohledem na velitelské složení, padělané lékařské prohlídky, padělané fyzické testy a na základních útvarecj je málo lidí zato na správách jejich moc

A další policisté přicházejí a co odešli se vracejí, protože poznali jak se pracuje.

Ano také jsem zaznamenal, od nás z firmy tam jdou dva. Je potřeba vyměnit vyhořelost současného sboru.

já chodím do zaměstnání abych si vidělal a ne se zašívat jak tady prezentuješ, civil mi nabídl lepší pracovní podmínky za skoro stejnou mzdu, ano musím dělat a něco odvést ale za volné víkendy, svátky, proplacení přesčasů a čistou hlavu ten civil stojí za to
ps: konte prvně si to zkus u PČR a potom mluv......., ještě že už nemáš přístup na UBS forum

vydělal

Krtku ty jseš Jarmil!!!

Ti dva, co nastupují od naší firmy k policii jsou úplně neschopní a nejhorší dělníci. Šéf je ani nepřemlouval ať zůstanou. Jsou to dva psychycky labilní jedinci. Divím se, že prošli policejními psychotesty. Ani se nedivím že prošli, protože dnes si policie nevybírá, přijmou každého když nemají lidi.

Někdo se za mě neprávem vydává a to je jenom obrázek falešnosti policajtů a toto psal zajisté fízl dlouze sloužící. Kéž by se Langerovi podařila tato reorganizace a netáhla vyhodil!!!!

Končím tady! Uznávám, že sem nepatřím. Pěkně si to tady užijte a až odejdou ti neschopní, pak se mezi vás vrátím.

Už teď se nemůžu dočkat