Ministr a policejní prezidium si nevidí na špičku nosu, protože nepravdivé, či hrubě zkreslené informace z policejní kampaně každý nově nastoupivší policista okamžitě prohlédne a zjistí, že firma nemá prakticky pro nováčky žádné výhody, které kampaň hlásá. Uvedu příklady taháků kampaně a k tomu dodám celé podmínky, za kterých je možno proklamované výhody získat.
1. Práce, která má smysl a pomáhá celé společnosti. Tato práce měla smysl kdysi, kdy policistů byl dostatek, sloužili rádi a působili jak preventivně, tak represivně. V dnešní době je policistů na základních článcí vlivem působení nového zákona o služebním poměru jako šafránu, takže tak tak stíhají věci evidovat a na nějaké prověřování a vyšetřování již tolik času nezbývá. Dnes na drtivé většině policejních útvarů již není ani hlavním kritériem objasněnost případů, ale nejdůležitější je věc ( podezření z trestného činu či přestupku ) jakýmkoli způsobem v co nejkratší lhůtě, jedno jest, zda ku prospěchu poškozeného. Dalším, v poslední době snad ještě důležitějším kritériem je správné plnění evidence trestního řízení, což je počítačový program, který policistům nejenže jejich administrativní práci neusnadnit a nezjednodušil, ale naopak veškeré administrativní úkony při práci v tomto systému trvají dvoj až trojnásobně delší dobu. Není se pak co divit, že ani policité, kteří ve službě setrvávají, se ke své policejní práci a k úkolům, které by měly být jejich prioritou, příliš nedostanou.
2. Garantované hmotné zajištění a kariérní postup.
Nově nastoupivší policista bude zařazen do 1 stupně 2 tarifní třídy k čemuž dostane zvláštní příplatek dle místa svého služebního zařazení. Poté absolvuje ZOP a vzhledem ke kritickému stavu policistů v Praze, bude po ZOP povinně zařazen jako tzv výpomoc na dobu tří měsíců do hlavního města. Pokud bude mít štěstí a na policejním prezudiu nedostanou, jak jsem již uvedl ke kritickému podstavu policistů v Praze, nápad tuto povinnou výpomoc hlavnímu městu o nějaký měsíc prodloužit, bude zařazen v místě bydliště v rámci okresu na útvar, který je vzhledem k personální situaci v nejzoufalejším stavu. Dostane 3 platovou třídu, kdy jeho čistý plat bude činit ( dle výše zvl. příplatku ) cca 14.000,-Kč až 16.000,-Kč. Toť vše, v tomto platu však je započteno 150 přesčasových hodin zdarma, veškeré příplatky za práci v noci, o dnech pracovního volna či svátcích, kdy svátky, pokud je zařazen ve směnném provozu ( což každý nováček rozhodně bude ) musí rovněž zdarma a bez jakéhokoli příplatku napracovat. Valorizace platů nulová. V letošním roce byla na valorizaci platů určena částka 1,5%, a to na nenárokovou část mzdy, což je osobní příplatek, zvláštní příplatek a odměny, kdy však na základní útvary policie ČR žádné finance na zvýšení zvláštního či osobního příplatku dosud nedorazily a finanční kvóta určená na odměny je nižší než v roce 2007. Tedy u policie proklamované zvýšení platů znamená prakticky v letošním roce jejich reálné snížení, troufnu si říci, vzhledem k inflaci, cca o 10 %.
3. Široké uplatnění dosaženého vzdělání a možnost dalšího vzdělávání .... Vzhledem k hlubokým podstavům, kdy nejvíce policistů je postrádáno na základních útvarech, pohotovostních oddílech apod., je nutno zalepit nejprve tyto personální černé díry. Nehledí se tedy na dosažené vzdělání a jeho případné uplatnění v rámci policie. Nejdůležitější je pro každého z vedoucích pracovníků udržet za každou cenu co největší počet policistů na svém útvaru, a to vzhledem ke skutečnosti, že jednou z důležitých součástí jejich hodnocení nadřízenými je personální situace na jejich útvaru. Vzhledem ke skutečnosti, že dle zákona o služebním poměru, pokud se policista chce přihlásit do výběrového řízení na vyšší místo, musí splňovat, krom jiných kritérií, také služební hodnocení nejméně velmi dobré. Vzhledem k výše uvedenému však celorepublikově jsou vedoucími pracovníky udělována policistům plošně hodnocení pouze dobrá a tímto krokem je prakticky plošně všem zablokován kariérní postup. Tedy přestože může být nově nastoupivší policista odborníkem na slovo vzatým na cokoli, na základě výše popsaného může zastávat celoživotně místo na hlídkové službě v nejnižší tarifní třídě.
4. Nadprůměrný plat.
Jak jsem již popsal výše, vzhledem k neplaceným 150 hodinám ročích přesčasů, neplaceným příplatkům, nepřetržité pracovní době, v mnohých případech dojíždění do místa zaměstnání, odloučení od rodiny či hrazení ubytoven, nechť každý zváží ještě k riziku daného povolání, zda plat ve výši cca 16.000,-Kč po absolvování ZOP je nadstandartní.
5. Ozdravné pobyty a lázeňská péče hrazené Policií ČR.
V dovětku ale již není uvedeno, že nárok vzniká až po absolvování 15-ti let služby. Dále zde není uvedeno, že vzhledem k nedostatku finančních prostředků vycházejí lázeňské pobyty v každém roce odhadem pouze pro 10 % policistů, kteří na ně mají nárok. Další absolvují tzv ozdravné pobyty, kdy mají v nějakém rekreačním zařízení Policie ČR, či zařízení se kterým policie uzavře smouvu uhrazen pobyt a stravu a je na nich, jak si svůj pobyt zorganizují. Tato forma ozdravných pobytů bude ale zřejmě brzy, vzhledem k nedostatku finančních prostředků a postupnému rozprodávání rekreačních zařízení Policie ČR nahrazena formou tělesných rehabilitačních aktivit, pod vedením bojařů v místě pracoviště, kdy si policisté po dobu 10 pracovních dnů v roce budou chodit pod vedením bojařů zacvičit. Pro nováčky však psát o ozdravném pobytu nemá smysl, neboť v současné době není u Policie ČR zřejmé co bude platit příští měsíc a ne za nějakých 15 let.
6. Rozvoj fyzických schopností policie ( má řadu sportovních zařízení ). Je pravdou, že policie má sportovní zařízení, ale rovněž je nutno uvést, že ne všude. Ale to, že možná budu mít možnost po pracobní době si někde zacvičit, asi není pro většinu oslovených hlavní prioritou náborové kampaně. Zvláště když jsou v současné době přijímáni takoví, kteří nejsou sto udělat při přijímacím řízení jediný klik, či shyb, o běhu ani nemluvě.
7. 6 týdnů dovolené pro každého policistu či policistku. Toto heslo náborové kampaně jako jediné je pravdivé. Ovšem, že by tato délka dovolené byla až tak extrémní oproti dovolené, které poskutuje řada firem v soukromém sektoru, nechám na uvážení každého.
8. Osobní příplatky a příplatky za vedení ... Je pravdou, že osobní příplatky mohou, dle zákona o služebním poměru dosáhnou výše až 50 % u nižších tarifních tříd a až 100% u vyšších tarifních tříd, avšak finanční prostředky na ně vyčleněné pro základní útvary či SKPV jsou mizivé. U drtivé většiny obvodních oddělení jsou pouze v řádu stokorun na každého jednotlivce. Tento stav panuje odedávna a není v dohlednu jeho zlepšení.
9. Za kvalitní a dlouholetou službu odchodné a výslužné dle zákona. To je pravda, ale nárok vzniká teprve po odsloužených 15-ti letech, kdy vzhledem k situaci u policie, ani déle sloužící policisté, kteří již mají na výsluhy nárok, po všech krocích vlády nevěří, že tato výhoda zůstane zachována. Jak jsem již uvedl, u policie v současné době není zřejmé co se stane za měsíc, natož za rok či 15 let.
10. Prppracovaný systém sociálních a kulturních benefitů jako vlastní rekreační zařízení, příspěvky na rekreace, stravování, penzijní připojištění, sportovní a kulturní akce a další . K tomuto bych chtěl uvést, že tyto benefity jsou hrazeny z fondu kulturných a sociálních potřeb, který však nikdy není nastaven podle potřeb policistů na nejnižších článcích, ale je direktivně nařízen shůry bez ohledů na požadavky policistů. Čili, přestože na základě celorepublikových pravidel čerpání FKSP je mnoho možností, jak tyto benefity žádat, u jednotlivých krajů je toto již odlošné, na základě toho, jak zástupci jednotlivých krajů, podotýkám, bez ohledů na potřeby policistů, o čerpání těchto prostředků rozhodnou. Jsou tedy kraje, kde je možno pouze získat jednou za x let příspěvek na dovolenou ve výši 10,-Kč ( já jej získal pouze jednou za 20 let služby ) a čerpání jiných výhod již není povolen. Jsou kraje, kde je přispíváno na penzujní připojištění měšíční částkou do 200,-Kč, avšak toto je opět vázáno kupříkladu na odsloužení 10 let. Jsou kraje, kde mají příspěvek na stravenky, kde mnohde však policie přispívá denně celých 7,-Kč ( slovy sedm Korun českých ) na jednu stravenku. Co se týče rekreace ve vlastních rekreačních zařízeních, tak tato rekreační zařízení jsou postupně rozprodávána, takže získat poukaz do takovéhoto zařízení bude v příštích letech pro řadové policisty již téměř nereálné.
Vzhledem k tomu, jaká hesla náborová kampaň propaguje, posuďte sami, zda se jedná o kampaň klamavou, či nikoli. Ale nechci nikoho od služby od policie zradit, není nad vastní zkušenost. Já jsem kdysi dávno, ještě za normálního stavu, pln elánu s radostí, tehdy ještě k SNB, nastoupil a po odpracovaných letech ve stavu, ve kterém se v současné době Policie ČR nachází a kam pod vedením současného ministra směřuje, s ještě větší radostí odcházím.

každá kvalita se musí zaplatit. Takže pokud chceme kvalitní policii tak se policisté musí zaplatit tak, aby nikdo neodcházel. Je to stejné jako každý jiný kšeft. Pokud chci koupit auto za 100 000 kč tak bude jiné než za 10 000 kč. Ale on je to záměr, aby tahle složka nefungovala tak to pochopte všichni !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Langer to chce zlikvidovat už to tak vypadá!

INFLACE NA 7%, ZVYŠOVÁNÍ NÁJMŮ, SLUŽEB, POTRAVIN A POLICIE DÁL OŽEBRAČUJE SVÉ LIDI.

Odejít do civilu se chystá 3000 policistů...............

Jenom kecy,kecy.

Dva policisté z bývalého obvodního oddělení Libina na Šumpersku ve své službě kradli - soukromému zemědělci ukradli baterii do traktoru. Vyplývá to ze závěrů Inspekce ministra vnitra, která několik měsíců jejich případ prověřovala.
"Inspekce ministra vnitra zjistila, že se policisté dopustili přestupku. Záležitost jsme odevzdali ke kázeňskému projednání na okresní ředitelství šumperské policie," řekla mluvčí Inspekce ministra vnitra Martina Lidlová.
Jeden z viníků již řady policie opustil. O potrestání druhého šumperský policejní ředitel teprve rozhodne.

Jelikož v srpnu 2008 byly nařízením vlády zvýšeny důchody, předpokládal jsem, že budou zvýšeny i výsluhové příspěvky. Jelikož se tak nestalo, volal jsem na MV, zda se nás zvýšení týká a bylo mi sděleno, že výsluhy by se nám zvýšily tehdy, kdyby byly důchody zvýšeny o PROCENTNÍ ČÁSTKU.
Jelikož byly zvýšeny o konkrétní finanční sumu, NÁS SE ZVÝŠENÍ DŮCHODŮ NETÝKÁ !!!!!
Co vy na to ?!?

Budíčééééék!

Je vidět, že jsi v obraze! Ještě že jsi rentiér, troubo!

PČR a jejich bývalí o žebrotě!

Každá částka se dá vyjádřit procentuélně. Konkrétně částka 470,- Kč, o kterou byly zvýšeny důchody od srpna 2008, činí v procentuélním vyjádření 5,1 %. V § 159 z. č. 361/2003 Sb. se hovoří, že " výsluhový příspěvek se zvyšuje stejným způsobem a ve stejných termínech jako procentní výměra důchodů podle zvláštního právního předpisu, .... Prostě důchody se zvedly v důsledku inflace, renty měly být valorizovány. Můj názor a zatím mne nikdo nepřesvědčil, že nemám pravdu.

No, pro policii je dobré, že už jseš "bývalý", protože s tvým právním vědomím a výkladem zákonů jsi musel být "hvězda"...

Čtu Vaše diskuze o penězich, nebezbečí povolání, rentach apod. Pracuji ve výchovném ustavu , kde jsou v uvozovkách jak se říká děti do 18 let. Jsou to zloději, nebezpeční individua, na tvrdých drogách apod. co vy policisté jistě znáte dobře. Jaké jsou zákony také a na tyto neplatí vůbec nic . Jsou zde umísťování jelikož nemohou být umístěni ve výkonu trestu jelikož jim není 18 let. Toto patří pod školství a zde je plat cca 15.000,- čistého, bez rent a dalších o čem stále vy mluvíte. Nebezpečí napadení , zabití a pod. je zde myslím minimálně srovnatelné s vašim povoláním. Jen pro představu, kolik a jaké výhody jsou jinde též u státní služby.

Václave....., zkus to tedy nastoupit k PČR. Tu možnost má opravdu dnes každý, proto rozepisovat se je opravdu zbytečné....již jen to, že nebudeš v zaměstnaneckém, ale služebním poměru a z toho uvidíš Ty změny. Pak si vpomeneš, že zákony, které u nás platí a vlastně i neplatí, protože záleží dle tvého sociálního a společenského postavení jsou vlastně vymahatelné pouze na policajtech... tak zlom vaz a nastup a potom porovnávej... moje manželka zrovna pracuje v podobném zařízení

Byl jsem u Policie ČR a nyní pracuji ve výchovném ústavu, takže mohu srovnávat.
Není to lehká práce, to v žádném případě, ale oproti práci u Policie je to mnohem méně stresující a nebezpečné, i když horké chvilky si také užíváme a navíc kvalita nadřízených je nesrovnatelně lepší.

Tak to pojďte zkusit do civilu poldíci, pak si tu pobrekávejte kvůli penězům.

já přišel z civilu a jsem opět v civilu. Tak si zavolej na nábor... a hned Tě vemou.Pokud tedy máš aspoň na to minimum co se ještě vyžaduje ... Takže nezasvěcený pořád bude remcat no a pokud nemáš aspoň trošku inteligence a makat se Ti nechce ani hlavou a ani rukama tak řekni rodičům o peníze, protože na takové se nečeká nikde 0

Pane Václave, jsem policista a i když se mnou většina mých kolegů nebude souhlasit, tak si Vaší práce velmi vážím, nedělal bych ji a v každém případě bych souhlasil s tím, že postupujete stejné, možná i vyšší riziko než policisté a větší plat by jste si určitě zasloužil.

ještě napište odkud a jaký jste policista. řekl bych, že tak MP a nebo Rumunsko

je zde spousta hloupých provokatérů, ketří se vydávají za policisty a výsledek je vlastně žádný, ale přesně tak to vypadá i ve vládě...každý dělá chytrého, každý všemu rozumí, ale odpovědnost pak nenese nikdo... tak vzniká banánová republika

Práce nezáviděnihodná, ale víte s kým pracujete to policista venku v noci na ulici neví. Pravidla a zákony v této zemi jdou proti policistům.

http://img440.imageshack.us/my.php?image=administratorikn3.jpg http://img176.imageshack.us/my.php?image=hlidkarkx6.jpg
http://img440.imageshack.us/my.php?image=jezdeccx0.jpg
http://img176.imageshack.us/my.php?image=kontrolavx1.jpg
http://img60.imageshack.us/my.php?image=kriminalkagv0.jpg
http://img221.imageshack.us/my.php?image=motorkarpz1.jpg
http://img60.imageshack.us/my.php?image=nehodayo5.jpg
http://img221.imageshack.us/my.php?image=operacnivv7.jpg
http://img221.imageshack.us/my.php?image=otiskylp4.jpg
http://img155.imageshack.us/my.php?image=psovodgw6.jpg
http://img296.imageshack.us/my.php?image=spisyun5.jpg
http://img155.imageshack.us/my.php?image=vycvikyh8.jpg

Auto, které motorkáře srazilo má uražené pravé zpětné zrcátko, rozbitou pravou mlhovku a pravděpodobně poškozenou celou pravou část karoserie.
Mrtvému motorkáři bylo 72 let, měl na sobě maskáče a jel na stroji značky Mustang. Podle policie ležel v příkopu vedle silnice od noci či brzkých ranních hodin. Zde ho před 13. hodinou našel náhodně projíždějící cyklista.
Na stejné hlavní silnici z Chebu do Sokolova zemřel dnes ráno dvaašedesátiletý muž. Se svojí fabií vjel u obce Zlatá na Sokolovsku do prostisměru a skončil pod koly kamionu.


!

Tento příspěvek nechápu, to přeci bylo je a bude!!!!

Až najdeš v popelnici mrtvolu tak pochopíš!

Relax ty jsi ujel!!!

"V současné době má policie podstav na úrovni necelých 5200 lidí a předpokládáme, že se podaří toto číslo ke konci roku snížit o 700, tedy zhruba na 4500 tabulkových míst,“ řekl k tomu Právu mluvčí policejního prezidia David Kubalák.
Příští rok ale může odejít až 3000 policistů.

A také bych chtěl podotknout na to, že nějací dementi změní zákon o policii, k čemu to? To se máme učit znova ty zkurvený paragrafy? Toto možná pochopim,ale proč změnili eskorty!!! Tak suprově to bylo udělaný a oni to dokážou tak zkurvit, by si to mohli ty blbouni nejdřív vyzkoušet v praxi a pak konat. Jenže oni něco napíšou a mi se máme posrat.

Reformy jsou od toho aby nic nešlo dobře a efektivně!

V tomto se státě se vždy rušilo nebo měnilo to, co dobře fungovalo (např. okresy atd.). Bohužel.

to je bohužel záměr. Nové známé, nové zakázky, nová koryta... jsou to prostě hovada. Amerika nám přes podplacené křivohubé ministry diktuje co jo a co ne..bohužel kapitál a peníze vládnou společností

Největší vlna odchodů podle mě přijde po celý rok 2009.Už letos totiž mohou jít ti , kteří nastupovali v letech 1998-1999 na klidnou a pěknou rentu.Proč zrovna píši o těchto letech ? Protože v té době se zejména do Prahy hrnulo dost lidí např. kvůli 50.000,-náborového příspěvku , který se v té době vyplácel a rozhodně nebyl k zahození i když byl zdaněn.Jedná se tedy o docela velký počet policistů. Většina těchto policistů velmi vážně zvažuje o odchodu. Přitom se v hodně případech jedná o kluky kolem třiceti let věku,ti ještě nejsou generačním špuntem a za deset let služby si troufám říct, že většině věcem u policie už rozumí a policii prozatím ještě drží nad vodou.Starší policisté totiž již dávnou sedí někde v kancelářích a většinou už jen sedí nad tunami papírů,kterými je občané denodenně zahrnují svými někdy opravdu nesmyslnými trestními oznámeními a mladší teprve pořádně okoukávají ulice. Byla by veliká škoda právě tyto policisty nechat odejít pryč. Než se nováčkové (budou-li nějací) naučí to co oni , bude u policie docela chaos. Tato země bohužel není připravena na to , aby fungovala bez policie. Český národ se totiž zejména poslední dobou naučil kompletně všechno oznamovat. Kdejakou stížnost , žalobu a potvrzení řeší přes policii. Jsem zvědavý , komu si pak lidé budou stěžovat. Vždyť i např. kvůli pitomé ztrátě !!!! sim karty ,aby člověk nemusel platit poplatek u operátora , raději na policii nahlásí , že mu byla odcizena. Ušetří tak pár korun na úkor zbytečného vyšetřování a prověřování. A to jsem uvedl jen jeden miniaturní příklad z praxe. I když na toto by možná i pomohlo zavést poplatky jako u lékaře. Jdeš oznámit trestný čin ?? O.K. zaplať 300,-kč . Jdeš ohlásit přestupek ?? O.k. zaplať 200 ,-kč , potřebuješ potvrzení pro pojišťovnu ?? zaplať 100,-kč . V případě , že jsi poškozený ve věci , vymáhej si poté poplatek po případném pachateli . A takto bych mohl psát dál a dál a dál , ale myslím si že je to stejně zbytečné.

Ještě chvíli a fakt Vás pošleme do prdele všechny. Už nevíte, jak si tu práci zjednodušit a nejraději by jste nedělali vůbec nic, ale pak vás společnost taky vůbec nepotřebuje!

Ty zjednodušenej, vůbec nevíš o čem je řeč, znáš slovo byrokracie ? Byrokracie = Zjednodušení ? Běž se podívat do Holandska na zjednodušení, " prdy " nevyšetřují, případy s neznámým pachatelem krom závažné trestné činnosti nevyšetřují - tohle je zjednodušení. U nás se papíruje už při špatném pohledu souseda na souseda. Tak tady nepiš nesmysly. Přihlouplé, neznalé názory si nech do hospody, tam to bude vděčné téma.

Typická reakce ,vůbec mě to v tomto rádoby diskuzním fóru nepřekvapuje. To je v pohodě.F1 nech ho být nemá to smysl.Přál bych mu denně minimálně deset takových oznámení , hlavně ty tuny papíru co se okolo toho musí zpracovat. Mě šlo o to, že kdyby toho papírování bylo méně tak je logicky !!!!! více policistů na ulici.Kapišto ???? Asi ne co ??? Na jednu stranu ,když si to přejete tak rozhodně je pro nás lepší dřepět někde na prdeli , než třeba dvě hodiny řídit rušnou křižovatku. Ale jak už jsme si zvykli...Pro dobrotu na žebrotu. Vůbec jsem neměl na mysli zjednodušení ,ale EFEKTIVITU.

Tak ted nám asi pan neministr nic dlouho nenapíše,musí dát kolečka do pohybu,aby zamaskoval z aféra ODS co nejvíc..a to nějaký čas zabere:)..stejně by mě zajímal "mrázkův archiv"o kterém mluvil Dalík..a věta "premier bere..ministři berou."je taky velmi zajímavá..co?

to my chlapy řekněte, kde se ten Morava naučil? A ještě k tomu tak blbě.

I přes pozitivní hodnocení policejního prezidia v některých regionech výrazný deficit policistů trvá. Např. situaci v hlavním městě už vedení pražské policie označuje delší dobu za kritickou, nedávno ji musel na nátlak odborů řešit zvláštní finanční injekcí ministr vnitra Ivan Langer (ODS).

K smíchu tahle trapná fraška !

....ve výši 200,- Kč měsíčně!
Nezapomněl jsem přidat nulu, jsou to opravdu směšné dvě stovky navýšení diferenčního příplatku pro policisty v Praze. Upřesňuji, že pouze na některých odděleních, někde to je možná více.