Zaměstnavatelé motivují zaměstnance příspěvky

---------------------------------------------------------------- ----------------
zpět na rubriku přeposlat e-mailem tisknout článek zobrazit komentáře přidat komentář

---------------------------------------------------------------- ----------------

[PRAHA, 27. února 2008] - Mezi hojně využívané zaměstnanecké výhody patří příspěvky zaměstnavatele placené zaměstnancům na jejich penzijní připojištění se státním příspěvkem a na soukromé životní pojištění. Jaké novinky v této oblasti přinesl rok 2008?

Převzato ze serveru Finance.cz

Poslední statistiky ukazují, že nezaměstnaných stále ubývá. Pro mnoho zaměstnavatelů začíná být shánění vhodných zaměstnanců černou můrou. Stále více profesí se dostává na seznam těch povolání, o které je mezi zaměstnavateli zájem, ale na pracovním trhu chybí.

Jedním z řešení, jak přilákat nové zaměstnance může být zvýšení mzdy. Existují i jiné možnosti, kterými zaměstnavatelé mohou získat nové zaměstnance a co víc, své současné zaměstnance si udržet a zajistit si jejich loajálnost. Jednou z využívaných zaměstnaneckých výhod, které zaměstnavatelé svým zaměstnancům nabízí jsou příspěvky na finanční produkty. V současné době mohou takto zaměstnavatelé přispívat na soukromé životní pojištění a na penzijní připojištění se státním příspěvkem.

Především penzijní připojištění, ale částečně také životní pojištění, patří mezi produkty, které klient může v budoucnu, po odchodu do důchodového věku, využít ke zlepšení své životní úrovně po ukončení produktivního života. Již z tohoto pohledu je tedy příspěvek zaměstnavatele více než vítaným.

Zaměstnavatelé v současné době raději využívají možnosti příspěvku na tyto produkty, než navyšování mzdy. Výhoda oproti navýšení mzdy je zřejmá, zatímco v případě, kdy zaměstnavatel přispívá zaměstnanci například 500 Kč měsíčně na penzijní připojištění, je tato částka pro něj daňově uznatelná a pro zaměstnance představuje čistý příjem, pokud by zaměstnavatel zaměstnanci zvýšil mzdu zaplatí z tohoto navýšení zaměstnanec sociální a zdravotní pojištění a také daň. Z výše uvedeného je zřejmé, že rozhodne-li se zaměstnavatel přispívat svým zaměstnancům v rámci životního pojištění nebo penzijního připojištění dostane zaměstnanec plnou výši příspěvku.

V příspěvcích zaměstnavatele od roku 2008 změna
Rok 2008 přišel s řadou změn. Jednou z nich je také změna ve výši přispívaní na životní pojištění a penzijní připojištění. U penzijního připojištění byl do konce roku 2007 osvobozen příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění u zaměstnance do limitu 5 % vyměřovacího základu zaměstnance pro pojistné na sociální zabezpečení, tj. zjednodušeně z hrubé mzdy. Pro zaměstnavatele byl přípěvek, který hradí na penzijní připojištění zaměstnance automaticky považován za daňový náklad, maximálně však do limitu 3% úhrnu vyměřovacích základů zaměstnance pro pojistné na sociální zabezpečení za zdaňovací období nebo jeho část. U životního pojištění byl osvobozen příspěvek zaměstnavatele, který platí pojištění svým zaměstnancům, až do výše 8000 korun za zdaňovací období nebo jeho část.
Od nového roku, díky reformě veřejných financí došlo ke změně. Maximální výše limitu příjmu z příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění a životní pojištění je stanoven na 24.000 korun ročně. Je zcela na zaměstnavateli v jakém poměru se rozhodne svým zaměstnancům na oba produkty přispívat. Je tedy stanoven pouze jeden limit a je pouze na zaměstnavateli, jak s ním naloží. Nově tak může zaměstnanci zaplatit třeba celých 24 tisíc na penzijní připojištění, nebo celých 24 tisíc jako pojistné na soukromé životní pojištění a nebo do třetice tuto sumu rozdělit v jakémkoli poměru mezi tyto dva produkty.

Pokud bude zaměstnavatel přispívat více než 24.000 Kč, což může, nebude již tento příjem pro zaměstnance daňově osvobozen a bude podléhat i povinným odvodům.

Příspěvek je daňovým nákladem zaměstnavatele, ale…
Do konce roku 2007 byly v zákoně o daních z příjmů uvedeny limity příspěvků, a pokud zaměstnavatel přispíval v rámci jejich výše, byly tyto příspěvky automaticky považovány za daňově uznatelné. Reforma tyto ustanovení zrušila. Pokud v současné době chce i nadále zaměstnavatel přispívat a uplatnit si své příspěvky do daňových nákladů, může tak učinit s využitím § 24 odst. 2. písm. j) bod 5 zákona o daních z příjmů, tzn. že musí mít daňovou uznatelnost podloženu zakotvením nároku zaměstnance vyplývajícím z kolektivní smlouvy, vnitřního předpisu, pracovní či jiné smlouvy.

Diskuze na www.ekonomika.idnes.cz v rubrice Firmy mají blíž k nižším daním. Text:je nás 753.237. Proč už konečně něco neděláme s těmi straničkami, které o nás rozhodují. Volme KSČM. Za KSČ když likvidovali živnostníky, tak jim dali alespoň možnost (mizernou) formou stabilní práce. To co dělá vláda ČSSD, US, KDUČSL je likvidací bez náhrad a možností. Nemají ani tolik odvahy, aby nás znárodnili.

Snad lepší KSČ než ODS !!!!!

Dobrý den pane doktore, blahopřeji ke kladnému výsledku Vaší dnešní mise v kotli. Chce to klid.
Jsem nestorem čs.větrné energetiky, viz www.taawin.cz, spolu jsme se potkali v zimě při vytahování Octavie z příkopu na trase Olomouc-x,
již dříve jsem byl přesvědčen, že jste moje krevní skupina. Velmi bych stál o případný rozhovor, zda bych pro Vás mohl být užitečný. Příjemný víkend a lepší podmínky pro Vaši práci přeje Jan Tauš 723/406400

Na mě dojem pan Langer neudělal, spíše byl trapný.

Vazeny pane Tous, precetl jsem si Vas nazor a mam takovy dojem, jako kdyby jste chtel lezt panu Langrovi do zadnice.......nebo se snad pletu ?

V jaké formě a podobě je pro Vás a asi i Vaši stranu přijatelná navrhovaná vezre zákona O Policii ČR nebo Zákona o služebním poměru příslušníků bezpeč. sborů. Dále by mě zajímalo, proč vládou schválená předpokládaná účinnost již zmiňovaných zákonů k 1.1.2005 se má dle Vašeho vyjádření a vyjádření pana Grose (je mi jasné, že není z ODS) přesunout k termínu 1.1. 2004. Děkuji za odpovězení dotazu. St.d

hehehe, dobrý pane langer, když to tady čtu, tak mje vidět, že ty čůráky umíte opravdu vytočit. jen tak dál. líbí se mi váš styl, hlavně jak jste udělal blbce z mareše v sedmičce. na hruby pytel hrubá zaplata. oni to potřebujou.

Tak ja mam pocit, ze Langer udelal v Sedmicce predevsim vola sam ze sebe.Hehehe.

Já su tady taky a chcu huhukoktejl.

Maro , si taky tady ?

Jsu tady

pane místopředsedo chtěl jsem vám vyjádřit podporu za to co jste řekl v Lidových novinách 30.6.2003 o EU musím s vámi souhlasit. Váš Jiří Švec

Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb.Diskuse je u konce. Nezbývá než konstatovat. Langr je blb

chvajdejte, chvajdejte, langr na vás stejně kašle, chvajdejte, kecejte, langrovi jste fuk. Můžete mu škrabat záda, nebo mu vlézt do prdele, langr bude onanovat, stejně na vás sere. Chvajdejte, kecejte, diskutujte, chatujte, kecy, kecy, kecy, nesmysly jako celá ODS. Kdyby si tyto stránky langr zrušil, udělá pro svý příznivce líp.