Zaměstnavatelé motivují zaměstnance příspěvky

---------------------------------------------------------------- ----------------
zpět na rubriku přeposlat e-mailem tisknout článek zobrazit komentáře přidat komentář

---------------------------------------------------------------- ----------------

[PRAHA, 27. února 2008] - Mezi hojně využívané zaměstnanecké výhody patří příspěvky zaměstnavatele placené zaměstnancům na jejich penzijní připojištění se státním příspěvkem a na soukromé životní pojištění. Jaké novinky v této oblasti přinesl rok 2008?

Převzato ze serveru Finance.cz

Poslední statistiky ukazují, že nezaměstnaných stále ubývá. Pro mnoho zaměstnavatelů začíná být shánění vhodných zaměstnanců černou můrou. Stále více profesí se dostává na seznam těch povolání, o které je mezi zaměstnavateli zájem, ale na pracovním trhu chybí.

Jedním z řešení, jak přilákat nové zaměstnance může být zvýšení mzdy. Existují i jiné možnosti, kterými zaměstnavatelé mohou získat nové zaměstnance a co víc, své současné zaměstnance si udržet a zajistit si jejich loajálnost. Jednou z využívaných zaměstnaneckých výhod, které zaměstnavatelé svým zaměstnancům nabízí jsou příspěvky na finanční produkty. V současné době mohou takto zaměstnavatelé přispívat na soukromé životní pojištění a na penzijní připojištění se státním příspěvkem.

Především penzijní připojištění, ale částečně také životní pojištění, patří mezi produkty, které klient může v budoucnu, po odchodu do důchodového věku, využít ke zlepšení své životní úrovně po ukončení produktivního života. Již z tohoto pohledu je tedy příspěvek zaměstnavatele více než vítaným.

Zaměstnavatelé v současné době raději využívají možnosti příspěvku na tyto produkty, než navyšování mzdy. Výhoda oproti navýšení mzdy je zřejmá, zatímco v případě, kdy zaměstnavatel přispívá zaměstnanci například 500 Kč měsíčně na penzijní připojištění, je tato částka pro něj daňově uznatelná a pro zaměstnance představuje čistý příjem, pokud by zaměstnavatel zaměstnanci zvýšil mzdu zaplatí z tohoto navýšení zaměstnanec sociální a zdravotní pojištění a také daň. Z výše uvedeného je zřejmé, že rozhodne-li se zaměstnavatel přispívat svým zaměstnancům v rámci životního pojištění nebo penzijního připojištění dostane zaměstnanec plnou výši příspěvku.

V příspěvcích zaměstnavatele od roku 2008 změna
Rok 2008 přišel s řadou změn. Jednou z nich je také změna ve výši přispívaní na životní pojištění a penzijní připojištění. U penzijního připojištění byl do konce roku 2007 osvobozen příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění u zaměstnance do limitu 5 % vyměřovacího základu zaměstnance pro pojistné na sociální zabezpečení, tj. zjednodušeně z hrubé mzdy. Pro zaměstnavatele byl přípěvek, který hradí na penzijní připojištění zaměstnance automaticky považován za daňový náklad, maximálně však do limitu 3% úhrnu vyměřovacích základů zaměstnance pro pojistné na sociální zabezpečení za zdaňovací období nebo jeho část. U životního pojištění byl osvobozen příspěvek zaměstnavatele, který platí pojištění svým zaměstnancům, až do výše 8000 korun za zdaňovací období nebo jeho část.
Od nového roku, díky reformě veřejných financí došlo ke změně. Maximální výše limitu příjmu z příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění a životní pojištění je stanoven na 24.000 korun ročně. Je zcela na zaměstnavateli v jakém poměru se rozhodne svým zaměstnancům na oba produkty přispívat. Je tedy stanoven pouze jeden limit a je pouze na zaměstnavateli, jak s ním naloží. Nově tak může zaměstnanci zaplatit třeba celých 24 tisíc na penzijní připojištění, nebo celých 24 tisíc jako pojistné na soukromé životní pojištění a nebo do třetice tuto sumu rozdělit v jakémkoli poměru mezi tyto dva produkty.

Pokud bude zaměstnavatel přispívat více než 24.000 Kč, což může, nebude již tento příjem pro zaměstnance daňově osvobozen a bude podléhat i povinným odvodům.

Příspěvek je daňovým nákladem zaměstnavatele, ale…
Do konce roku 2007 byly v zákoně o daních z příjmů uvedeny limity příspěvků, a pokud zaměstnavatel přispíval v rámci jejich výše, byly tyto příspěvky automaticky považovány za daňově uznatelné. Reforma tyto ustanovení zrušila. Pokud v současné době chce i nadále zaměstnavatel přispívat a uplatnit si své příspěvky do daňových nákladů, může tak učinit s využitím § 24 odst. 2. písm. j) bod 5 zákona o daních z příjmů, tzn. že musí mít daňovou uznatelnost podloženu zakotvením nároku zaměstnance vyplývajícím z kolektivní smlouvy, vnitřního předpisu, pracovní či jiné smlouvy.

Pane Laďo.M.nejste náhodou členem KSČM?Vymytý mozek máte na to dost!

Včera jsem shlédl ve 21.15 hodin na TV prima pořad krimi live a nestačil jsem se divit. Velice by mě zajímalo co dokázalo tak výjímečného u Policie To jelítko co tam zvedá v pořadu telefony, že je v hodnosti pplk.

Pane Laďo.M,býci jdou na porážku a o schůzku s volem nestojím.

Já to tušil, paní Kamilo, že vám chybí pořádný býk.A už asi hodně dlouho,zřejmě o vás žádný nestojí.Ale já bych vám nějakého moc přál,abyste se nemusela ukájet tady na webu pana Langera.

Pane J.S. natože pocházím z Vietnamu a žiji tady velmi krátce to není tak špatné.

Když sleduji MS Tvé projevy , je moc špatné, že tady vůbec žiješ!!!!!!

Pane J.S.vy se nestarejte o gramatiku a starejte se o sebe

Překlep pane J.S.omlouvám se.Vy byste mohl jít do parlamentu.

Avy pane M.S.nestarejte se jak kdo píše.Nikdo není dokonalý.Tady nejsme na stranické schůzi

A vy se M.S.zase nestarejte o to,co já píšu panu Bedřichovi.Jestliže někdo někoho nazývá totálním idiotem,tak by sám měl alespoň ovládat gramatiku.To jsem chtěl p.Bedřichovi sdělit.S vámi jsem nekomunikoval.

Máte paní Kamilo naprostou pravdu,pan Doubek je totální idiot

Bedřichu,ve svém příspěvku,který se skládá z 10 slov,jste udělal dvě gramatické chyby / v interpunkci/.Myslíte,že právě vy máte právo někoho takto razantně hodnotit?

Pane Laďo,ráda bych se s vámi bych se ráda setkala.Kdy máte v blázinci vycházky?

Paní Kamilo,přijímám vaši nabídku, rád se s vámi setkám.Mohu kdykoliv po pracovní době,v blázinci nejsem, o vycházky tedy žádat nemusím.Jenom mně musíte napsat, ve kterém zemědělském družstvu,případně u kterého soukromého zemědělce jste ustájena.

Milý pane Tomíčku já se musím te paní zastat.Je to nepořádek ale za totality jsme nemohli vyjet nikde. A toho jak to vede ČSSD to je děs.

Pane Doubku ,kolik jste dostal za roli osla v reklamě Globusu?

Určitě mnohem méně než vy za svoji podobiznu,která je na každém sáčku s mraženou drůbeží z Xaverova.

Nezáviďte mu,paní Kamilo,vždyť vy jste taky hrála a dokonce ve filmu Slunce,seno, jahody.Ta role slepičího lejna,které držela ta stará babička v ruce vám, opravdu sedla.