Vystoupení Ivana Langera k novele zákona o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů (sněmovní tisk 1002) - prvé čtení

Poslanecká sněmovna Parlamentu České republiky, 1. července 2005

Výrazně se posiluje v této novele role odborových organizací, neboť výše platu se bude odvíjet od tripartitních jednáních. Jsem člověk, který neřadí odbory mezi instituce svého srdce, nicméně respektuje to, že existují, respektuje to, že v některých oblastech skutečně reprezentují výraznou část zaměstnanců, ale nedomnívám se, že by jejich vliv měl být nepřiměřený.

Tato novela ruší limit 300 neplacených přesčasových hodin pro směnové příslušníky, avšak desetiprocentní kompenzace této zrušené povinnosti zůstává zachována. Tady bych mohl odkázat na genezi ustanovení 300 bezplatných hodin, navýšení ze 150 na 300, které bylo kompenzováno právě desetiprocentním nárůstem tarifu. Jestli ale tato novela snižuje počet neplacených přesčasových hodin zpětně na 150, potom je zcela nelogické, aby paušální kompenzační ustanovení o navýšení 10 procent zůstávalo i nadále.

Snižuje se maximální výměra odchodného z osminásobku na šestinásobek a maximální výsluha na 50 procent. Toto oceňuji, protože to byla jedna z příčin toho, že účinnost zákona byla odložena.


Už jsem zde hovořil o snížení počtu 300 neplacených přesčasových hodin. Myslím si, že snížení na 150 hodin a zachování desetiprocentního navýšení tarifů - pro toto rozhodnutí chybí jakékoli opodstatnění. V praxi totiž povede opět k jednomu jedinému výsledku, a to je prohloubení platových nerovností mezi určitými kategoriemi příslušníků bezpečnostních sborů. Opět to povede k tomu - když to hodně zjednoduším - že podřízený díky čárkovému systému dostane ve svém důsledku vyšší plat než jeho nadřízení - služební funkcionář, který nepracuje ve směnném provozu, ale od kterého se důvodně očekává, že je v práci prakticky 24 hodin, neboť nese odpovědnost za své podřízené.


Přiznám se, že mi skutečně připadá nelogický stav, kdy podřízený má díky špatně nastavenému systému odnášet si domů vyšší plat než jeho nadřízený. Myslím, že to není dobré a že to vůbec není proti objemu a kvalitě práce toho podřízeného, ale je to o tom, jestli zákon bude obsahovat principy kariérního řádu, principy pozitivní motivace, či nikoli.

Obrázek si udělejte sami....

Hlasujte zde :
http://www.policista.estranky.cz/

Hlasujte zde :
http://www.policista.estranky.cz/

Hlasujte zde :
http://www.policista.estranky.cz/

oprava: byly směny

Ví někdo, jak se promítne 150 hodin přesčasů do odsloužených let a dní, nebo jste tuto dobu neodpracovali. Minulý rok jsem měl 400 hod. navíc, jak placených tak neplacených a něco byli celé směny.

Praxe se ti dle nového počítá na dny - mimo pracovní neschopnost (kromě pracovního úrazu - ta ano), nikoliv na odsložené služby. Ve službě jsi i mimo pracovní dobu, alespoň dle zákona (povinnost zakročit příp.provést potřebné úkony k odvrácení....).

Zdravím všechny. Jsem na ZOP. Od prvního t.r. chaos. 20 ti letí kluci v hodností praporčíků a podobně a 5. stupně. Nechápu nic. U nás na útvaru sundali lidi s 30ti letou praxí a hodností kapitána na praporčíky. Něco tady u PČR smrdí.

U nás dokonce na podpraporčíky. Není vyhnutí DOMONSTRACE!!!

No tak tos teda ucítil dost pozdě, protože ten smrad je cítit už dost dlouho a docela na dost místech. Kdyby platilo, že ryba smrdí od hlavy, tak by ta hlava byla velká, jako celá ČR. :-)

4 policista z vyškova 1- pořád chceš stávkovat, že ty máš v té praze nějakou dobrou kamarádku, jseš jasnej

z kapitána na praporříka.... z 11.PT do 6. pt. Vysoká je ti k prdu..... To jde, ne?

Zaujal mě tady jeden příspěvek: 150 hodin přesčasů je vlastně jeden měsíc. To znamená, že policista odpracuje 13 měsíců za 12 platů. ---nevím, jestli se mám smát nebo brečet---(((

Ještě si zapomněl na ten propad o proti roku 2006, takže né 13 měsíců za 12 platů, ale 13 měsíců za 11 platů !!!!!!!!!!!!

Probíhá náborová akce NAJDI HLUPÁKA.

v pondělí odchází další kolega do civilu, zapište si to do deníčku k těm 210 prosím, neděkuji sbohem...

MÁŠ ROZUM VŽDYŤ KAŽDÝ U NÁS HLEDÁ NĚJAKOU DOBROU PRÁCI V CIVILU. TADY JE KONEČNÁ.

Pitbul má mojí plnou podporu. Pokud jej od PČR vyhodí tak jdu taky. Zveřejněte jméno toho co jej popotahuje. Je na čase začít jednat s plnou razancí.

VŠICHNI SE POSTAVÍME ZA PITBULLA.

Pitbull má i moji plnou podporu a kdyby ho vyhodili, tak si myslím, že by bylo vhodnější se složit na nějakého pořádného právníka a zatočit s těmi arogantními šéfy.

No mám několik výstřižků z novin, ještě dávno před sametem. Bulvár by to asi rád odkoupil, asi je pitbulovi pošlu, aby někomu bylo setsakramensky horko.

A co je s pitbullem?, tp jsoui ty nahoře takový chudáci, že už po nás jdou ... Pane Langer výborně, takovou policii chcete?? Jděte už do ......!!!!

for Aurora: Pokud máš cokoli co může Pitbullovi pomoc, tak mu to určitě pošli.

arogance od ředitelů a jejich souvěrců je nepřehlednutelná, -porušování ústavních práv / vyhrožování za demonstranci a další/ jediné čeho se všicni bojí jsou média.

I kdyby tady v diskusi bylo 27.589+ můj příspěvků, které Pitbulla podporují, jemu je to v tuhle chvíli úplně na h....! Neměly by právě v tuto chvíli přijít na scénu ty naše ODBORY? Ty které nabízí právní pomoc v případě nouze? Co vy na to, pánové z NOSu? Není Pitbull momentálně v tíživé situaci? Jestli ve vás zůstalo ještě aspoň za nehet policejní cti, POMOZTE MU, pro boha!!!