Ministr a policejní prezidium si nevidí na špičku nosu, protože nepravdivé, či hrubě zkreslené informace z policejní kampaně každý nově nastoupivší policista okamžitě prohlédne a zjistí, že firma nemá prakticky pro nováčky žádné výhody, které kampaň hlásá. Uvedu příklady taháků kampaně a k tomu dodám celé podmínky, za kterých je možno proklamované výhody získat.
1. Práce, která má smysl a pomáhá celé společnosti. Tato práce měla smysl kdysi, kdy policistů byl dostatek, sloužili rádi a působili jak preventivně, tak represivně. V dnešní době je policistů na základních článcí vlivem působení nového zákona o služebním poměru jako šafránu, takže tak tak stíhají věci evidovat a na nějaké prověřování a vyšetřování již tolik času nezbývá. Dnes na drtivé většině policejních útvarů již není ani hlavním kritériem objasněnost případů, ale nejdůležitější je věc ( podezření z trestného činu či přestupku ) jakýmkoli způsobem v co nejkratší lhůtě, jedno jest, zda ku prospěchu poškozeného. Dalším, v poslední době snad ještě důležitějším kritériem je správné plnění evidence trestního řízení, což je počítačový program, který policistům nejenže jejich administrativní práci neusnadnit a nezjednodušil, ale naopak veškeré administrativní úkony při práci v tomto systému trvají dvoj až trojnásobně delší dobu. Není se pak co divit, že ani policité, kteří ve službě setrvávají, se ke své policejní práci a k úkolům, které by měly být jejich prioritou, příliš nedostanou.
2. Garantované hmotné zajištění a kariérní postup.
Nově nastoupivší policista bude zařazen do 1 stupně 2 tarifní třídy k čemuž dostane zvláštní příplatek dle místa svého služebního zařazení. Poté absolvuje ZOP a vzhledem ke kritickému stavu policistů v Praze, bude po ZOP povinně zařazen jako tzv výpomoc na dobu tří měsíců do hlavního města. Pokud bude mít štěstí a na policejním prezudiu nedostanou, jak jsem již uvedl ke kritickému podstavu policistů v Praze, nápad tuto povinnou výpomoc hlavnímu městu o nějaký měsíc prodloužit, bude zařazen v místě bydliště v rámci okresu na útvar, který je vzhledem k personální situaci v nejzoufalejším stavu. Dostane 3 platovou třídu, kdy jeho čistý plat bude činit ( dle výše zvl. příplatku ) cca 14.000,-Kč až 16.000,-Kč. Toť vše, v tomto platu však je započteno 150 přesčasových hodin zdarma, veškeré příplatky za práci v noci, o dnech pracovního volna či svátcích, kdy svátky, pokud je zařazen ve směnném provozu ( což každý nováček rozhodně bude ) musí rovněž zdarma a bez jakéhokoli příplatku napracovat. Valorizace platů nulová. V letošním roce byla na valorizaci platů určena částka 1,5%, a to na nenárokovou část mzdy, což je osobní příplatek, zvláštní příplatek a odměny, kdy však na základní útvary policie ČR žádné finance na zvýšení zvláštního či osobního příplatku dosud nedorazily a finanční kvóta určená na odměny je nižší než v roce 2007. Tedy u policie proklamované zvýšení platů znamená prakticky v letošním roce jejich reálné snížení, troufnu si říci, vzhledem k inflaci, cca o 10 %.
3. Široké uplatnění dosaženého vzdělání a možnost dalšího vzdělávání .... Vzhledem k hlubokým podstavům, kdy nejvíce policistů je postrádáno na základních útvarech, pohotovostních oddílech apod., je nutno zalepit nejprve tyto personální černé díry. Nehledí se tedy na dosažené vzdělání a jeho případné uplatnění v rámci policie. Nejdůležitější je pro každého z vedoucích pracovníků udržet za každou cenu co největší počet policistů na svém útvaru, a to vzhledem ke skutečnosti, že jednou z důležitých součástí jejich hodnocení nadřízenými je personální situace na jejich útvaru. Vzhledem ke skutečnosti, že dle zákona o služebním poměru, pokud se policista chce přihlásit do výběrového řízení na vyšší místo, musí splňovat, krom jiných kritérií, také služební hodnocení nejméně velmi dobré. Vzhledem k výše uvedenému však celorepublikově jsou vedoucími pracovníky udělována policistům plošně hodnocení pouze dobrá a tímto krokem je prakticky plošně všem zablokován kariérní postup. Tedy přestože může být nově nastoupivší policista odborníkem na slovo vzatým na cokoli, na základě výše popsaného může zastávat celoživotně místo na hlídkové službě v nejnižší tarifní třídě.
4. Nadprůměrný plat.
Jak jsem již popsal výše, vzhledem k neplaceným 150 hodinám ročích přesčasů, neplaceným příplatkům, nepřetržité pracovní době, v mnohých případech dojíždění do místa zaměstnání, odloučení od rodiny či hrazení ubytoven, nechť každý zváží ještě k riziku daného povolání, zda plat ve výši cca 16.000,-Kč po absolvování ZOP je nadstandartní.
5. Ozdravné pobyty a lázeňská péče hrazené Policií ČR.
V dovětku ale již není uvedeno, že nárok vzniká až po absolvování 15-ti let služby. Dále zde není uvedeno, že vzhledem k nedostatku finančních prostředků vycházejí lázeňské pobyty v každém roce odhadem pouze pro 10 % policistů, kteří na ně mají nárok. Další absolvují tzv ozdravné pobyty, kdy mají v nějakém rekreačním zařízení Policie ČR, či zařízení se kterým policie uzavře smouvu uhrazen pobyt a stravu a je na nich, jak si svůj pobyt zorganizují. Tato forma ozdravných pobytů bude ale zřejmě brzy, vzhledem k nedostatku finančních prostředků a postupnému rozprodávání rekreačních zařízení Policie ČR nahrazena formou tělesných rehabilitačních aktivit, pod vedením bojařů v místě pracoviště, kdy si policisté po dobu 10 pracovních dnů v roce budou chodit pod vedením bojařů zacvičit. Pro nováčky však psát o ozdravném pobytu nemá smysl, neboť v současné době není u Policie ČR zřejmé co bude platit příští měsíc a ne za nějakých 15 let.
6. Rozvoj fyzických schopností policie ( má řadu sportovních zařízení ). Je pravdou, že policie má sportovní zařízení, ale rovněž je nutno uvést, že ne všude. Ale to, že možná budu mít možnost po pracobní době si někde zacvičit, asi není pro většinu oslovených hlavní prioritou náborové kampaně. Zvláště když jsou v současné době přijímáni takoví, kteří nejsou sto udělat při přijímacím řízení jediný klik, či shyb, o běhu ani nemluvě.
7. 6 týdnů dovolené pro každého policistu či policistku. Toto heslo náborové kampaně jako jediné je pravdivé. Ovšem, že by tato délka dovolené byla až tak extrémní oproti dovolené, které poskutuje řada firem v soukromém sektoru, nechám na uvážení každého.
8. Osobní příplatky a příplatky za vedení ... Je pravdou, že osobní příplatky mohou, dle zákona o služebním poměru dosáhnou výše až 50 % u nižších tarifních tříd a až 100% u vyšších tarifních tříd, avšak finanční prostředky na ně vyčleněné pro základní útvary či SKPV jsou mizivé. U drtivé většiny obvodních oddělení jsou pouze v řádu stokorun na každého jednotlivce. Tento stav panuje odedávna a není v dohlednu jeho zlepšení.
9. Za kvalitní a dlouholetou službu odchodné a výslužné dle zákona. To je pravda, ale nárok vzniká teprve po odsloužených 15-ti letech, kdy vzhledem k situaci u policie, ani déle sloužící policisté, kteří již mají na výsluhy nárok, po všech krocích vlády nevěří, že tato výhoda zůstane zachována. Jak jsem již uvedl, u policie v současné době není zřejmé co se stane za měsíc, natož za rok či 15 let.
10. Prppracovaný systém sociálních a kulturních benefitů jako vlastní rekreační zařízení, příspěvky na rekreace, stravování, penzijní připojištění, sportovní a kulturní akce a další . K tomuto bych chtěl uvést, že tyto benefity jsou hrazeny z fondu kulturných a sociálních potřeb, který však nikdy není nastaven podle potřeb policistů na nejnižších článcích, ale je direktivně nařízen shůry bez ohledů na požadavky policistů. Čili, přestože na základě celorepublikových pravidel čerpání FKSP je mnoho možností, jak tyto benefity žádat, u jednotlivých krajů je toto již odlošné, na základě toho, jak zástupci jednotlivých krajů, podotýkám, bez ohledů na potřeby policistů, o čerpání těchto prostředků rozhodnou. Jsou tedy kraje, kde je možno pouze získat jednou za x let příspěvek na dovolenou ve výši 10,-Kč ( já jej získal pouze jednou za 20 let služby ) a čerpání jiných výhod již není povolen. Jsou kraje, kde je přispíváno na penzujní připojištění měšíční částkou do 200,-Kč, avšak toto je opět vázáno kupříkladu na odsloužení 10 let. Jsou kraje, kde mají příspěvek na stravenky, kde mnohde však policie přispívá denně celých 7,-Kč ( slovy sedm Korun českých ) na jednu stravenku. Co se týče rekreace ve vlastních rekreačních zařízeních, tak tato rekreační zařízení jsou postupně rozprodávána, takže získat poukaz do takovéhoto zařízení bude v příštích letech pro řadové policisty již téměř nereálné.
Vzhledem k tomu, jaká hesla náborová kampaň propaguje, posuďte sami, zda se jedná o kampaň klamavou, či nikoli. Ale nechci nikoho od služby od policie zradit, není nad vastní zkušenost. Já jsem kdysi dávno, ještě za normálního stavu, pln elánu s radostí, tehdy ještě k SNB, nastoupil a po odpracovaných letech ve stavu, ve kterém se v současné době Policie ČR nachází a kam pod vedením současného ministra směřuje, s ještě větší radostí odcházím.

Po přečtení posledních zpráv, viz např. http://www.ceskenoviny.cz/index_view.php?id=230751
a po analýze posledního vývoje přípravy Vaší demonstrace mě mj. jako občana této země napadá jedna věc.
Neznám mnoho lidí, kteří by byli zrovna nadšení z už půl roku trvající neschopností politiků vyřešit povolební stav. Jejich úsilí, udržet se za každou cenu u moci bude završeno tím, že se stejně někdo z poslanců "obětuje" a výslednou vládu podpoří, aby žádná ze stran neriskovala nejistý výsledek předčasných voleb. Taková vláda ale bude jenom provádět účelové změny zákonů a odvolávat se na chybějící absenci většiny své strany k prosazení zásadních a potřebných změn. Myslím si, že uspořádání demonstrace občanů, nespokojených s povolebním stavem, dožadujících se předčasných voleb, kteří chtějí zabránit účelovému vzniknutí vlády, která by takto sestavená ani nemohla plnit zájmy voličů, by bylo řešením. Tato demonstrace kterou zřejmě podpoří nejen policisté, ale především veřejnost, by vyvolala mnohem větší ohlas a hlavně by byla demonstrací nespokojené většiny občanů této země, nikoliv minoritní skupiny hájící vlastní zájmy. Hlavní účel demonstrace by bylo prosazení předčasných voleb a nesouhlas s výsledky jednání politických stran o sestavování vlády. Tato demonstrace může být jako morální podpora policistům, hasičům, VS a CS, svolána na diskutovaný termín, tj. 26.1.2007, před úřadem vlády, posléze spojena s demonstrací zůčastněných zástupců výše uvedených složek.

S tímto návrhem prosím seznamte co nejvíce lidí kteří obhajují podobný názor a pokud by našel potřebnou podporu u veřejnosti, zajisté osloví ty správné lidi, kteří se ujmou jeho realizace, organizace, ohlášení demonstrace a mediální podpory, a ulehčí tím problém se kterým se zde potýkáte, což je nedostatečná podpora Vašich odborových organizací a obava z postihu při veřejné prezentaci svých názorů. Že tento návrh bude mít podporu u Vás, policistů, hasičů, záchranářů i celníků jsem po důkladné analýze Vašich problémů nejen zde diskutovaných, přesvědčen.

S pozdravem
Daniel K., Plzeň.

Milý kolegové, minulý týden se k nám dostal dopis psaný naším drahým pol. prezidentem a Judr. Štěpánkem, ze kterého vyplývá , že my na ulici máme málo peněz proto,aby byl zachován karierní řád a není přeci možné aby policista, který sloužil noční, svátky, přesčasy a víkendy měl na konci měsíce vyšší příjem, než vedoucí , který je ve vyšší platové třídě a bouchá svých osm hodin od pondělí do pátku. To mě skutečně pobavilo. Dalším důvodem proč nejsou peníze na naše platy je prý skutečnost, že se nám ten zákon kvůli třem odložením velice prodražil. Tak teď konečně víme proč jsme šli s platy dolů. Po tomhle vysvětlení budu koněčně " spokojeně spát".

Já si myslím, že ty spát budeš dost špatně, oni totiž spí velmi dobře, neboť mají kolem sebe ochrannou službu, kdežto ty máš kolem baráku jen bandu šluprů, kteří čekaj až ti vykradou auto, byt nebo ti nedejbože znásilní manželku. Sám to znáš, nemusím ti o tom povídat. Jsi ve službě 24 hodin i mimo ni a bereš co bereš, je to hnus, hlavně, že sami si přidali penízky, že?
K velitelům. Osobně razím názor ano, ať si mají větší príjmy než my, to je jasné, ale když chtějí mít tedy ty větší, tak ať mi nebouchaj 50 hodin přesčasů a budou spokojení, já jsem v práci z vlastního osobního volna a tak za to chci mít zaplaceno, nikdo zadarmo, ani my, dělat nebude. Všechny energie, potraviny a jiné služby jdou nahoru, jen Naše platy dolů.

Máš recht - že si to ti naši prdelatí a pupkatí vedoucí nevyměnili, když měli méně peněz než my co jsme na ulici ve dne v noci. Raději bych šel dělat vedoucího nežli noční šlapku.

Tento dopis jsem také četla a byla jsem z něho rozčarovaná. Včera jsem si na internetu našla zvukový záznam z jednání policejního prezidenta s krajskými řediteli a odbory. Nestačila jsem se divït, neboť jsem se dozvěděla, že platy mají snížení policisté ve 3,4a 5 PT, kteří slouží do 6 ti let. Zbytek policistů má navýšen plat. Docela se tomu divím, protože doma mám konkrétní případ, jak můj manžel přinesl po 9 ti letech hrubý měsíční plat ve výši 23070,-- Kč, když do současné doby s příplatky za so, ne,svatky a noční měl kolem 21 000,-- Kč čistého. Tak skutečně nevím z čeho naši představitelé vycházejí. Také jsem se dozvěděla, že v celé republice si podalo odvolání jenom 510 policistů a 210 jich požádalo o uvolnění ze služebního poměru. Těch 10 % za směnnost pokryje policistovi tak 1/2 příplatků za měsíc. Dále mě skutečně zajímá situace, až někdo z mých kolegů o víkendu onemocní a někdo za něho bude muset jít na 24 hodin zadarmo do práce. Už vidím ty zástupy dobrovolníků. Chtěla bych jednou potkat člověka, který bude takovouto práci dělat zadarmo.

VETERÁNI A DŮCHODCI UŽ BRZY NASTOUPÍ DO ULIC A SJEDNAJÍ KONEČNĚ POŘÁDEK DŘEVĚNÝMI HOLEMI.

Je to hloupost, podíval se někdo na to, kolika let se takový policejní důchodce dožívá. Vždyť není týden ,aby na okrese nebylo nějaké patre policejního důchodce.

na http://demonstrace.blog.cz
doposud hlasovalo cca 800 uživatelé internetu ( 92% pr demostraci, 8 % proti demonstraci )
z toho cca 79% hlasujících policistů, 14% hasičů, 4% Vězeňská služba, 3% Celní správa

Tak už to vykoumali na PP, když se kampaň Najdi parťáka moc neujala a nový nenastupují tak povolají důchodce. Před chvilkou jsem to četl na novinkách a nestačil jsem se divit. Beru to, že by se nemělo na bývalé kolegy v důchodu zapomínat a ČR by se k nim měla chovat jako k vojákům v důchodu. Nemůžu však souhlasit s tím, aby tyto lidé sloužili v přímém výkonu službu. Doba se změnila a agresivita pachatelů narůstá, kdy doba zelených uniforem, kterých se lidé báli je pryč.

NÁBOROVÁ AKCE NAJDI HLUPÁKA NEMÁ V XXI. STOLETÍ NÁROK NA ÚSPĚCH. NEMAJÍ TĚM LIDEM CO NABÍDNOUT. TAK TO BUDOU DĚLAT DŮCHODCI S DŘEVĚNÝMI HOLEMI A PÁSKOU POMOCNÍK NIKOHO SAMI.

Proč by chodili k PČR, když je lepší jít k armádě.

Dneska si to s těmi " možnými " důchodci na ulici přečetl můj tchán, který byl 30 let u Policie ČR - obvoďák, kriminální policie, vedoucí na kriminální policii - obecná, dále ze zdravotních důvodů doslouženo na správním oddělení. Když mu tchýně říká : " Táto tebe snad ještě povolají sloužit " , tak na to reagoval pobaveně, úsměvně s tím, že to by jistě měl strašný zájem.
Sám jsem poznal situaci, kdy byl u nás na oddělení důstojník v létech a před důchodem a který vlastně po roce 1989 usedl do kanceláře a z této několik let nevytáhl paty na ulici. Byl nepříjemně konfrontován s " novou situací na ulici " v době Mezinárodního měnového fondu v Praze a kdy musel výjimečně pro nedostatek policistů na oddělení provádět bežnou činnost v restauraci, kde parta našich občanů - rómů nechtěla zaplatit svou útratu. Tento důstojník navyklý autoritě, která byla automaticky dána před rokem 1989 ( i já jsem v té době sr.l magi z policistů, je mi 41 let ) naprosto neochvějným způsobem stylu : " Tak pánové honem, honem občanské průkazy " - promluvil na tyto muže " ctící zákon " a odpovědí mu bylo : Hele nech toho nebo dostaneš tím tvojím obuškem. Ty máš na krku nějaký zlatý řetízek, abychom ti ho nesebrali a neprodali do bazaru. Jelikož s ním byl ve dvojici sám kolega ( který by do případného zákroku ale šel ) a již nebylo možno počítat při předpokládaném konliktu s další hlídkou ( všichni v Praze na MMF ), vyřešil to kolega na místě " diplomaticky " vyhnutím se dalšímu nabíhajícímu konflitu a tím to skončilo - prostě fiaskem. Mladší kolega to potom komentoval. Já jsem s ním do zákroku nemohl jít - vždyť on na to již dávno nemá, dostal by na držku on, ale i já - na něho bych se spolehnout v takové situaci nemohl.
Tak toto je asi plán šéfů na Policejním prezidiu - udělat půlené hlídky - jednoho zkušenostmi vybaveného policistu / ten bude myslet / a druhého mladšího policistu / ten bude na ty zákroky proti " zlobivým " / Ti naši páni jsou od reality na ulicích. Toto vypovídá o všem.

A pak že PP za nás nenajde náhradu: http://www.novinky.cz/domaci/policejni-veterani-se-chteji-vratit -do-ulic_106463_16fnm.html

To budou krásné kombinované hlídky co ?
Velitel hlídky - zkušený policista
1 člen hlídky - školák
2 člen hlídky - policejní důchodce

ZAPOMNĚL JSI DODAT, ŽE ZKUŠENÝ POLICISTA BUDE PLACEN STEJNĚ JAKO DŮCHODCE A ŠKOLÁK A BUDE ZA NĚ ODPOVÍDAT.

Přesně tak

ODCHÁZÍM DO CIVILU TADY SE NIC NEZMĚNÍ, CHUDÁCI LIDI DOLE.

BUDE MÍT POLICISTA V 3 PLATOVÉ TŘÍDĚ NÁROK NADÁLE NA STRAVENKU V HODNOTĚ 25,-Kč? JÁ TO VIDÍM JAKO BIČ, BIČ A ZASE JENOM BIČ..............

To si musíš vyřídit s FKSP, s tím nemá zákon nic společného. My máme stravenky za 50 Kč, a doplácíme si na ně 22 Kč

My máme stravenku ve výši 20,- kč, připlácíme 6,- nebo 8,- Kč. To je skutečnost.

Vidím, že tohle diskuzní fórum je mrtvé, stejně jako pan ministr ve své funkci. Spěte sladce. :-(

PAN MINISTR A SLAVNÉ PREZIDIUM POVOLÁ VELKÉ DAVY DŮCHODCŮ DO ULIC.

h

Naše vedení si nás v nejbližších dnech bude svolávat - všechny kdo se odvolali - a snažit se nás přemluvit aby jsme to stáhli, že bude líp.... Co máme dělat?.... :-)) Zpč. kraj

Nepovoluj, nic nestahuj. Vždyť znáš ty jejich sliby.

Nic nestahuj, už jsme stahovaly prdele dost dlouho, vše bylo na úkor policajta na ulici. Kdo je první a přebírá kontakt od oznamovate, kdo řeší konflikty a sporné situace v terénu, kdo v noci zastavuje opilé řidiče a pronásleduje gaunery-jedině polda na ulici, ale nikdy ne panáček na židli, který je královsky placen.

MP3 s nahrávačem na krku pod košilí a kravatou, nezapomeň zapnout. Možná budou vyhrožovat postavením do činných záloh. Pak se nahrávka hodí a poté bude setsakra horko - někomu.

už jsem byl na takovém pohovoru- nic jsem nestáhl.