Ivan Langer


Děkuji všem za dosavadní přízeň. Rád se s vámi potkám na mém Facebooku. Ivan Langer

Zaujalo mě...

Vrchní soud dal Ivanu Langerovi za pravdu ve sporu s vydavatelem MF DNES a idnes.cz (MAFRA, a.s.) o ochranu osobnosti a zrušil rozsudek soudu prvního...

více »

Ivan Langer
Curriculum vitea

Diskuze

Omlouvám se všem zájemcům o komunikaci se mnou na tomto webu, ale diskuse zde byla pozastavena, beru si na nějaký čas prázdniny :-)

Pokud máte zájem komunikovat se mnou i nadále, můžete využít můj Facebook, rád Vás přivítám mezi své přátele :-)

Ivan Langer

  13.10.2009 22:07 přechodné období
 
Kdy odejít (podat žádost o propuštění) ?
Kdy odejít (podat žádost o propuštění) ? Nejčastější dotaz těch, kteří odsloužili mezi 10 a 15 lety.
Předně bych jim dal osobní neprávní radu, aby neodcházeli, protože neznám krásnější POVOLÁNÍ, než je hasič. Pokud mě někdo považuje za idealistu, nevadí mi to. Pokud si někdo říká, že neznám poměry ve Sboru, mýlí se. Z hlediska právního je eventuální odchod tak, aby „přechodňáci“ neprošvihli výsluhový příspěvek, upraven ustanoveními § 226, § 42 odst.1 písm. m), § 211 odst.2 a § 175 odst.1 a odst. 3 zákona č.361/2003 Sb. o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů. Z uvedených norem vyplývají následující podmínky pro vznik nároku na výsluhový příspěvek :
- Služební poměr musí skončit nejpozději 31.12.2009
- Služební poměr musí KE DNI SKONČENÍ trvat minimálně 10 let a nesmí dosáhnout 15 let. Znamená to, že např. tomu, kdo dovrší 15 let za 2 měsíce ode dneška, tedy od 8.10. 2009, tj. 8.12.2009 a dosud žádost nepodal, právě ujel rychlík pro vznik nároku podle podmínek zákona č.186/1992 Sb. a skončí tedy již, „podá –li si to“, podle podmínek zákona č.361/2003 Sb., t. j. s nižší částkou. Pokud by chtěl docílit srovnatelnou výši se „starým příspěvkem“ podle nové právní úpravy, musel by si ještě cca 2 roky počkat, než „si to podá“. Pro jistotu eventuálním výjimkám z Horní Dolní vzkazuji, že dovršil-li někdo 15 let již před dnešním datem a nepodal žádost aspoň 2 měsíce před dovršením, platí to pro něj také.
- Podání , t. j. žádost o propuštění ze služebního poměru, musí být učiněno ve směru k služebnímu funkcionáři, který je oprávněn rozhodnout, t. j. musí být příslušníkem HZS kraje adresováno krajskému řediteli.
- Podání musí být doručeno nejpozději 31.10.2009 (sobota). Na možnost, že podám později, požádám o kratší, než dvouměsíční lhůtu a bude mi vyhověno, bych se nespoléhal, i když to zákon umožňuje ( to je teoretická možnost pro ty, kteří 15 let dosáhnou někdy mezi dnešním datem a datem 31.12.2009 a dosud „si to nepodali“). Být ředitelem, sám bych takové žádosti o zkrácení lhůty nevyhověl, snad s výjimkou opravdu mimořádně závažného případu.
- Podání se považuje za doručené, je-li převzato krajským ředitelem, resp. se považuje vzhledem k zákonné lhůtě za doručené, bylo-li doručeno na podatelnu Sboru, nebo bylo-li podáno provozovateli poštovních služeb, t. j. zpravidla držiteli poštovní licence, nebo držiteli zvláštní poštovní licence, ve všech těchto „poštovních“ případech s označením „DOPORUČENĚ“.
- Z výše uvedeného je patrné, že zvolím-li podání prostřednictvím podatelny, musím žádost doručit nejpozději v pátek 30.10.2009 (zákon neobsahuje pro tyto případy jinak běžné ustanovení o „ započtení - přesunu lhůty, jejíž konec připadá na sobotu, na nejbližší následující pracovní den“) a podám-li doporučeně na poště, musím si buď najít poštu, která funguje i v sobotu 31.10.2009, nebo doporučený dopis odeslat již v pátek 30.10.2009.
Tolik zákonné podmínky, s jejichž výkladem si prý momentálně lámou hlavu někteří personalisti, ale já tomu moc nevěřím. Spíše myslím, že si s tím lámou hlavu ti, co nemají nic důležitějšího na práci a tak, mnohdy kolektivně, probírají všechna možná „co by, kdyby“... Protože na to, abych „si to podal“ nezpochybnitelně včas, stačí přeci selský rozum, který by mi velel učinit podání pro jistotu pár dní před nejzazším termínem, t. j. někdy mezi 26. až 30. říjnem 2009. Končím tím, čím jsem začínal: hlavně bych si ještě odchod důkladně rozmyslel.
Ostatně soudím, že hasiči patří do první (nejvyšší) skupiny zvláštního (rizikového) příplatku.

JUDr. Vladimír Mühlfeit, předseda Krajské organizace OSH ústeckého kraje




8.10.2009



Zpět na přehled článků rubriky Články OSH
Odborový svaz hasičů - nám. W. Churchilla 2 / 113 59 Praha 3
T: +420 234 462 303 / F: +420 222 714 956 / osh@osh.cz

optimalizováno pro Internet Explorer verze 5+ (stáhnout) / Firefox 1.0+ (stáhnout), © 2005 Codethica

HLAVNÍ STRANA
INFO PRO ZO
AKTUALITY
PRÁVO
POJIŠTĚNÍ
VPF
ODMĚŇOVÁNÍ
VZDĚLÁVÁNÍ
BOZP
ARCHIV
NEZAPOMENEME
OSTATNÍ
BAZAR
T - MOBILE
AUTO FINANCE
Články OSH Odborový tisk Ostatní články Mezinárodní činnostvyhledávání na OSH


sbírka zákonů partneři







Kdy odejít (podat žádost o propuštění) ?
Kdy odejít (podat žádost o propuštění) ? Nejčastější dotaz těch, kteří odsloužili mezi 10 a 15 lety.
Předně bych jim dal osobní neprávní radu, aby neodcházeli, protože neznám krásnější POVOLÁNÍ, než je hasič. Pokud mě někdo považuje za idealistu, nevadí mi to. Pokud si někdo říká, že neznám poměry ve Sboru, mýlí se. Z hlediska právního je eventuální odchod tak, aby „přechodňáci“ neprošvihli výsluhový příspěvek, upraven ustanoveními § 226, § 42 odst.1 písm. m), § 211 odst.2 a § 175 odst.1 a odst. 3 zákona č.361/2003 Sb. o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů. Z uvedených norem vyplývají následující podmínky pro vznik nároku na výsluhový příspěvek :
- Služební poměr musí skončit nejpozději 31.12.2009
- Služební poměr musí KE DNI SKONČENÍ trvat minimálně 10 let a nesmí dosáhnout 15 let. Znamená to, že např. tomu, kdo dovrší 15 let za 2 měsíce ode dneška, tedy od 8.10. 2009, tj. 8.12.2009 a dosud žádost nepodal, právě ujel rychlík pro vznik nároku podle podmínek zákona č.186/1992 Sb. a skončí tedy již, „podá –li si to“, podle podmínek zákona č.361/2003 Sb., t. j. s nižší částkou. Pokud by chtěl docílit srovnatelnou výši se „starým příspěvkem“ podle nové právní úpravy, musel by si ještě cca 2 roky počkat, než „si to podá“. Pro jistotu eventuálním výjimkám z Horní Dolní vzkazuji, že dovršil-li někdo 15 let již před dnešním datem a nepodal žádost aspoň 2 měsíce před dovršením, platí to pro něj také.
- Podání , t. j. žádost o propuštění ze služebního poměru, musí být učiněno ve směru k služebnímu funkcionáři, který je oprávněn rozhodnout, t. j. musí být příslušníkem HZS kraje adresováno krajskému řediteli.
- Podání musí být doručeno nejpozději 31.10.2009 (sobota). Na možnost, že podám později, požádám o kratší, než dvouměsíční lhůtu a bude mi vyhověno, bych se nespoléhal, i když to zákon umožňuje ( to je teoretická možnost pro ty, kteří 15 let dosáhnou někdy mezi dnešním datem a datem 31.12.2009 a dosud „si to nepodali“). Být ředitelem, sám bych takové žádosti o zkrácení lhůty nevyhověl, snad s výjimkou opravdu mimořádně závažného případu.
- Podání se považuje za doručené, je-li převzato krajským ředitelem, resp. se považuje vzhledem k zákonné lhůtě za doručené, bylo-li doručeno na podatelnu Sboru, nebo bylo-li podáno provozovateli poštovních služeb, t. j. zpravidla držiteli poštovní licence, nebo držiteli zvláštní poštovní licence, ve všech těchto „poštovních“ případech s označením „DOPORUČENĚ“.
- Z výše uvedeného je patrné, že zvolím-li podání prostřednictvím podatelny, musím žádost doručit nejpozději v pátek 30.10.2009 (zákon neobsahuje pro tyto případy jinak běžné ustanovení o „ započtení - přesunu lhůty, jejíž konec připadá na sobotu, na nejbližší následující pracovní den“) a podám-li doporučeně na poště, musím si buď najít poštu, která funguje i v sobotu 31.10.2009, nebo doporučený dopis odeslat již v pátek 30.10.2009.
Tolik zákonné podmínky, s jejichž výkladem si prý momentálně lámou hlavu někteří personalisti, ale já tomu moc nevěřím. Spíše myslím, že si s tím lámou hlavu ti, co nemají nic důležitějšího na práci a tak, mnohdy kolektivně, probírají všechna možná „co by, kdyby“... Protože na to, abych „si to podal“ nezpochybnitelně včas, stačí přeci selský rozum, který by mi velel učinit podání pro jistotu pár dní před nejzazším termínem, t. j. někdy mezi 26. až 30. říjnem 2009. Končím tím, čím jsem začínal: hlavně bych si ještě odchod důkladně rozmyslel.
Ostatně soudím, že hasiči patří do první (nejvyšší) skupiny zvláštního (rizikového) příplatku.

JUDr. Vladimír Mühlfeit, předseda Krajské organizace OSH ústeckého kraje




8.10.2009



Zpět na přehled článků rubriky Články OSH
Odborový svaz hasičů - nám. W. Churchilla 2 / 113 59 Praha 3
T: +420 234 462 303 / F: +420 222 714 956 / osh@osh.cz

optimalizováno pro Internet Explorer verze 5+ (stáhnout) / Firefox 1.0+ (stáhnout), © 2005 Codethica

HLAVNÍ STRANA
INFO PRO ZO
AKTUALITY
PRÁVO
POJIŠTĚNÍ
VPF
ODMĚŇOVÁNÍ
VZDĚLÁVÁNÍ
BOZP
ARCHIV
NEZAPOMENEME
OSTATNÍ
BAZAR
T - MOBILE
AUTO FINANCE
Články OSH Odborový tisk Ostatní články Mezinárodní činnostvyhledávání na OSH


sbírka zákonů partneři
  18.01.2007 11:30 Martin četník ve výslužbě <martinbla@seznam.cz>
 
Nevím, jestli se zde najde nějaký bývalý četník jako já. Sám jsem odsloužil 12 let a odešel v roce 2002 s příspěvkem za službu. I na nás dopadl nový služební zákon v té podobě, že nám vykrátili valorizaci příspěvku na polovinu oproti ostatním a místo příspěvku za službu jej nazvali nově výsluhový příspěvek. Jelikož se s tímto postupem neztotožnuji,nezbývá, než se proti tomu odvolat a bojovat proti celému zákonu. Děkuji, že se Vás už pár ozvalo, koukám není to "jen" můj problém, ahojda a nedejte se četníci, hasici apod.
  18.01.2007 12:01 dennis cleanis <ZV130@volny.cz>
 
Jsem sice ještě stále policista a nešel jsem k této složce z důvodu renty, ale jímá mě hrůza při pomyšlení, v jakém státě žijeme. Představa, že někdo něco dal této společnosti, nastupoval k policii a odcházel od policie za nějakého právního prostředí a z principu nemožnosti retroaktivity počítá s tím, že když bylo dané zákonem, že bude po nějakou dobu brát tolik a tolik a toto není naplněno, tak to je fakt síla. Kde je nějaké právní jistota, právní kontinuita? Za pár let se to může stát i mě a pak nevím. To mohou za chvíli renty úplně zrušit i pro ty, kterým to bylo zákonem garantováno a nic se nestane. Co bude následovat dál? Zrušení rizikového příplatku? fakt síla
  18.01.2007 12:38 Martin četník ve výslužbě <martinbla@seznam.cz>
 
diky dennis za nazor, ja puvodne taky nesel k policii z duvodu renty, ale kdyz jsem po 6 letech videl, kam to speje a v jakejch podminkach a pravnim prostredi pracujes, vyckal sem a bylo z toho 12 let. A ted se nestacim divit, co se to deje, ale my se o to popereme, jeste o nas bude slyset, hezky den a cistou hlavu vsem.
  18.01.2007 12:44 Espozito
 
Dík za podporu bývalý kolego - obzvlášť v době tak výrazně nepřející policistům v přímém výkonu - kdo jiný to může více pochopit než bývalí kolegové znalí toho hnusu ve společnosti, případně ještě členové rodin policistů, kteří tím hnusem také trpí.
  18.01.2007 10:34 policista
 
Vážený pane ministře, chtěl jsem se odvolat proti mému platovému výměru, ze strany mého nadřízeného mi bylo vyhrožováno, jak nejlépe dle Vašeho názoru mám dále v této věci postupovat ?
  18.01.2007 10:39 SKPV
 
nemohu nic jiného než souhlasit, nejenom já ale i další kolegové máme stejnou skušenost, vyhrožování v řadách policie se stalo zákonnou metodou jak směrovat policisty určitým směrem tak jak se to vrchnosti hodí, vyhrožování kterému přihlíží všechny špička PČR a nic se neděje, kolik policistů se odvolalo a kolik bylo nuceno odvolání stáhnout zpět, kolika policistům, bylo odepřeno jejich právo se odvolat , myslím, že tyto počty jdou do tisíců, doufám že tento bordel a humus vyjde napovrch, ať se o tomto dozví veřejnost, jak se chovají vrcholní představitelé policie
  18.01.2007 13:05 .
 
Když jsem psal ministrovi dotaz ohledně ustanovení § 42odst.1 písm.d), tak mi odpověděl, že se na neexistující presumpci neviny nehledí, že o tom, zda jsi spáchal trestný čin rozhoduje i funkcionář (mimo soud) a že mám právo postupovat dle správního řádu odvoláním apod.nesmysly, tak už snad u jemu došlo, jakým způsobem probíhá odvolání u "firmy" a jaké má obyčejný polda šance.....no comment
  18.01.2007 19:02 chudák ve 3PT
 
VYHROŽOVÁNO BYLO V CELÉ REPUBLICE, NA KAŽDÉM ODDĚLENÍ. JE TO SPROSTÉ A PODLÉ JEDNÁNÍ. ZASTRAŠOVÁNÍ LIDÍ TO TU BYLO NĚKDY ZA PROTEKTORÁTU.
KAM TA POLICIE SPĚJE?
  18.01.2007 10:11 odkaz
 
Důchodové připojištění pro 200 lidí.......
http://www.estat.cz/index.php?p=302
  18.01.2007 09:27 Rayzz
 
Jsme je nechali, neukázali nic.
  18.01.2007 09:26 alan
 
Při uskutečněném setkání ministra vnitra s funkcionáři policie na akademii se dotazoval na počty policistů, kteří si podali žádost do civilu. Toto považoval za skutečné údaje. Docela bych si přál, kdyby mi pan ministr odpověděl na otázku kolik policistů si podalo odvolání proti zařazení do TT a kolik z nich toto odvolání stáhlo zpět a z jakých důvodů. Rozhodně by to neměl být problém, protože všechny jsou evidované v ZIS, nebo v ETŘ. Ano vím, to nikoho na MV nezajímá.
  18.01.2007 09:50 spin
 
Kolegové, zkuste se svých sl. fcionářů zeptat na průběh uvedeného setkání. Prý to to byla faleš a přetvářka. Málokdo byl v obraze a ti kteří byli, tak se báli odpovědět pravdivě.
  18.01.2007 08:37 Gogo
 
Stránky www. lager.cz, policista. cz jsou plné provokatérů, kterýmse líbí jak do nás začínají ostrou municí pálit ze všech stran civilisté, a někdy právem, podívejte se na www.policista.com. Nechte jednat odbory a teprve pak zkusit reagovat demonstrací a třeba už s podporou odborů. V odborech nejsem, ale tak to vidím letitých zkušeností u sboru. To co teď se děje je akorád tak pastva pro bulvár.
PROSÍM nechte ať odbory ukáží co umí!!!!!!
  18.01.2007 05:35 Jarda
 
Vážení, vy tady pláčete a přitom to stejně nikoho nezajímá. Víte, že s účinností nového zákona vznikla celá řada nových funkcionářských míst, resp. míst, která tak nejsou nazvána, ale váže se k nim příplatek za vedení? Víte, že na sekretariátech krajských správ a SKPV sedí dámy, které jsou oficiálně vrchní komisařky s tím, že vyšetřují dle pracovní náplně a popisu funkce i nejzávažnější trestné činy, a přitom jen a jen zapisují do DTS? O to se zajímejte, protože tam jsou peníze, které jste měli evidentně dostat vy! Je si zkuste spočítat rozdíl mezi 8. TT, kde je definováno mimo jiné tr. řízení u krajské správy, a občanskými pracovníky, kteří by činnost sekretariátů měli zajišťovat ve skutečnosti. No, ale ruka ruku myje!
  18.01.2007 10:16 ferda <martinferda@seznam.cz>
 
Právě, že i o tohle v tom jde.
V rozpočtu MV ČR na rok 2007 byly navýšeny mzdové prostředky o 3 mld. Kč a kde ty peníze jsou? Většina lidí šla s platem dolů. Já si třeba tolik nestěžuji, jsem v 5 TT na OOP PČR a průměr mi klesl pouze o 1000,- Kč měsíčně. Vůbec to nepřeji těm ostatním, kteří spadli ještě víc. Ale, kde ty PENÍZE JSOU?
A Kariérní řád - to je s tímhle zákonem nesmysl. Stalo se totiž to, že všechny posty např. u PČR se zablokovaly. V zákoně jsou nesmyslná přechodná období na čtyři i pět let, což znamená, že nekvalifikovaní funkcionáři, kteří jsou v 7 TT a výše, mají jistotu práce po tuto dobu.
Je to výsměch, a proto nezbývá než se zviditelnit v očích veřejnosti. Naše vedení nám nepomůže!
Peníze na konto už jsme z OOP poslali. Na demonstraci přijedu. Probíhá ale šuškanda, že nám naši drazí funkcionáři cíleně naplánovali výcvik KPJ na 15.2.2007.
  18.01.2007 10:43 Espozito
 
I my jsme z OOP peníze poslali. Je pravdou, že někteří u nás mají nedůvěru peníze zaslat, ale s tím se nedá nic dělat. My co je zasíláme jsme názoru, že v životě jsme již ztratili strašně moc oproti této částce ( každý po 100,- Kč ) a klidně další měsíc zašlu znovu, pokud je alespoň šance něco udělat proti tomu paskvilu jak jsme tento zákon přejmenovali. Také je pravdou, že někteří policisté ani neví, že tato "akce" probíhá a je na každém z nás jak dokáže ostatní kolegy o tomto zpravit.
  18.01.2007 01:01 Rayzz
 
Neplakejte, jděte na policista.cz. Právě jsem poslal 50 Kč na účet pro protest. Policie nám vzala víc. I kdybych to poslal někomu na pivo, čemuž nevěřím, nijak mě to nepoškodí. Pokud to přijde na právníka, účel to splní. Věřím administrátorovi, risknu to. Plakat nestačí. Částka narůstá. To je dobře.
  18.01.2007 19:03 paskvil 361
 
URČITĚ JE TŘEBA PŘISPÍVAT NA KONTO A ŘÁDNĚ SE PŘIPRAVIT NA DEMONSTRACI, JINAK NÁS OBEROU O VŠECHNO.
  17.01.2007 22:14 Chlapy, sobě
 
Apeluji na organizátory aby sestavili rozumné požadavky na změnu zákona. Vrátit příplatky, zrušit 150 hod zdarma. Karierní a profesní řád (od chodníku po vedoucího). a pod. V žádném případě paušály!!!! To je bič do rukou otrokáře. Ta petice, která byla zveřejněna na zdejším fóru se mi zdá jako obyčejná provokace. Nedávejte šanci provokatérům, kteří zcela jistě nejsou policajti nebo jsou to funkcionáři, kteří zákon tvořili, aby znevážili poctivé policajty.
  17.01.2007 23:11 .
 
Balíček byl i dříve.
  17.01.2007 20:29 Rentier <Plustek@quick.cz>
 
For člen 3TT, jsi velmi naivní.
Říkat, že ti v kancelářisi si nezaslouží rizkové je tvůj populismus a bohapustý omyl. I ten zpracovatel v kanceláři se musí zaobírat tím zmetkem, kterého mu ty v latexových rukavičkách předvedeš, odbydeš si to nějakým usmoleným, nic neříkajícím úředním záznamem a pro tebe věc končí, práce zůstane na poldovi v 5TTnebo 6TT třídě. On je také v bezprostředním styku s feťáky, ožralci, KZO, osobami s AIDS, tuberou, žloutenkou A-C, svrabem a pod. Mně jednou "hlídkaři" předvedli na úřad pachatele, který měl pistoli v kufříku, nebyli schopni ani provést bezpečnostní prohlídku. Bylo to tak na inspekci, kdyby to nebyli kolegové, nějak jsem to překousl. Tak ze sebe nedělejte ty nejdůležitější u PČR, oproti Vám jsou i důležitější a odpovědnější služby.