Protože se ve velké míře debatuje na téma úrovně platů, pokusím se vysvětlit, jaké jsou historické kořeny současného stavu a jak to s tím stanovováním platových složek vlastně je:
V prvé řadě se musím vrátit do historie, kdy se začal koncipovat z. č. 361/2003 Sb. Tehdy padlo jedno z osudových rozhodnutí, týkající se struktury platu - a sice že nový platový řád bude minimalizovat počet nadtarifních složek (úplně původně je vlastně měl eliminovat), tj. že dojde ke zrušení příplatků za SO-NE-svátky-noční služby. Důvodů pro toto rozhodnutí bylo několik:
model, vyplývající z dosavadní právní úpravy (z. č. 143/1992 Sb.) je vhodný pro civilní organizaci, v níž je nepřetržitý provoz víceméně výjimečný, případně byl vhodný pro policii PŘED rozsáhlým zcivilněním, kterým prošla. Tehdy bylo třeba výrazně rozlišit tzv. kancelářské a výkonné profese. V současnosti lze možná 95% policie označit za "výkonnou" a příplatky z tohoto pohledu ztrácejí smysl. Mohly být zahrnuty formou urč. paušálu do tarifní složky mzdy zcela, nakonec se objevily ve formě 10% navýšení;
před rokem 1992 existoval v policii (SNB) fixní plat, což bylo považováno za přežité a nespravedlivé. Zavedení příplatkového systému sice odpovídalo tehdy aktuálnímu pojetí "spravedlivé odměny za práci", nicméně se ukázalo, že tento model neumožňuje zavést "kariérní řád" (zde zdůrazňuji, že komu tento pojem připadá jako zprofanované klišé, může si místo něj dosadit "model normálně fungující organizace"). Příplatky sice správně navyšovaly příjem příslušníků, kteří směny vykonávali, navyšovaly je však způsobem, který eliminoval rozdíly v platových třídách. Pak reálně docházelo k situacím, kdy policista v nižší třídě s příplatky v celkovém příjmu přeskakoval svého vedoucího (např. OOP). I tento stav byl jednou z příčin celkového stavu managementu, kdy se do vyšších funkcí kvalitní příslušníci prostě nehrnuli, neboť posun o jeden stupeň (funkci, třídu) nahoru pro ně mohl znamenat propad příjmů. Toto je stav, který neexistuje v žádné fungující civilní organizaci;
lze jistě namítat, že pokud je pro kariérní řád a fungování organizace rozhodující celkový plat a nikoliv jeho jednotlivé složky, bylo možné příplatky zachovat a navýšit tarifní platy (resp. zvýraznit rozdíly mezi nimi). To však možné nebylo - ministerstvo práce a sociálních věcí nepřipustilo jako garant odměňování ve státní správě odlišný model odměňování (a tehdejší MV Gross se prostě rozhodl tento model neprosazovat).
Rozhodnutí o zrušení systému příplatků bylo "vyrovnáváno" celkovým uvažovaným navýšením příjmů (rok cca 1999/2001) o 66%!!! To by znamenalo výrazné navýšení příjmů každého policisty. Samozřejmě, ne každé kategorii příslušníků stejně. Kariérní (platová) křivka se měla stát podstatně strmější. Tento záměr dostal tři osudové rány:
první bylo odsouvání schvalování zákona, kompromisy a vnesení "sociálního" hlediska - tj. máme málo peněz, nesmíme dopustit propad nejnižších platových tříd a přílišný nárůst vyšších tříd (vnímalo se to jako téměř neslušné), tudíž "zploštíme" křivku platů, což bude znamenat zavedení malých rozdílů mezi tarifními třídami a "kariérními stupni" = bude omezena funkčnost kariérního řádu,
druhou ranou bylo první odložení účinnosti zákona a následné napumpování výrazné části peněz na něj rezervovaných do valorizace stávajícího systému. Tyto peníze díky struktuře platů znamenaly významné navýšení úrovně platů zejména u policistů, pobírajících výraznou část mzdy ve formě příplatků. Bylo sice prohlašováno, že peníze jsou poskytnuty jaksi "zálohově" (tj. že každý policista musí počítat s tím, že s novým zákonem dostane navýšení o to menší, resp. může dojít i k propadu jeho platu), toto prohlášení však bylo ze samé podstaty nesmyslné,
třetí a poslední ranou je konkrétní struktura mzdové tabulky, schválené nedávno vládou. Ta nejenže kopíruje dosavadní "socialistické pojetí" oceňování služby, ale zcela mimořádně je prohlubuje. Místo výrazných rozdílů v tarifních třídách totiž značnou část prostředků fixuje na tzv. "platový automat", tj. nárůsty platových stupňů (což zdůrazňuji - má to význam pro další vysvětlování!).
A nyní už k aktuální situaci, tedy jak se stanovuje rozpočet, ovlivňující vaše konečné platy:
V prvé řadě vláda v rámci "státnického rozhodnutí" určila výši procentuálního navýšení mzdových prostředků v policii a ostatních bezpečnostních sborech (tuším, že je to nějakých 8% - srovnejte s původními 66%). Toto rozhodnutí je politické a nemá žádnou souvislost s požadavky kariérního systému apod. Následně byly přiděleny prostředky do kapitoly MV, resp. pro policii a bylo vydáno příslušné nařízení vlády (platová tabulka, o níž jsem již psal).
Policejní prezídium si pořídilo jakousi analýzu rozpočtových nároků jednotlivých krajských správ, vyplývající z nasazení tzv. "ostré" systemizace služebních míst. Ta však byla do určité míry ovlivněna subjektivním přístupem krajských ředitelů, neboť současná vzorová systemizace služebních míst umožňuje daleko volněji než dosud pracovat se strukturou tarifních tříd (dvě a více TT na jednom pracovišti bez stanovených poměrů či "maxů". Díky tomu je průměrná tarifní třída na jednotlivých správách krajů rozdílná.
Policejní prezídium dále vložilo do rozpočtování faktor "náročnosti služby a zatíženosti". Výsledkem je, že průměrné platy jednotlivých správ krajů jsou rozdílné v řádu několika stokorun (vynásobte např. 5,5 tis. policisty a 12 měsíci).
Správa JmK (A VÝHRADNĚ O NÍ PÍŠI DÁLE!) tedy disponuje platovým průměrem 30,2 tis. Kč, což je o (pouhé!) cca 2 tis. Kč více, než dosud.
V rámci správy byly propočteny limity pro jednotlivá OŘ/MŘ, do nichž se rovněž promítla filozofie "náročnosti a zatíženosti". Paradoxem přitom je, že díky struktuře dosavadních platových tříd a stupňů byly nejvyšší průměrné platy u nejmenších a nejméně zatížených OŘ (BK-VY-TR - důsledek vyšší průměrné platové třídy díky poměru vedení a servis proti výkonu a díky průměrně staršímu složení policistů).
Každý okresní ředitel obdržel limit průměrného platu s tím, že nejprve musí pokrýt systemizací nastavené tarifní platy (využil-li tedy volnosti vzorové SPM a nastavil samé vysoké tarifní třídy, ubírá mu to více peněz). Dále vytvořit rezervu 4,5% na přesčasy, pohotovosti a náhrady mzdy. Dále pokrýt 10% navýšení tarifů za směnnost (opět-čím větší rozsah, tím větší čerpání z platového průměru). A teprve v poslední řadě může zbytek použít dle vlastní úvahy do systému zvláštních a osobních příplatků.
Díky tomu, co jsem uvedl v předchozích odstavcích, jsou platové rozdíly stávajícího a nového systému na různých útvarech různé (nejmenší budou u nejméně zatížených "starších" útvarů, nejvíce peněz přibude u zatížených "mladších" - zde ovšem hovořím o přerozdělovacím mechanismu; je třeba si uvědomit, že největší "obligatorní" navýšení mají nejstarší kategorie policistů).
Výsledkem je tedy stav, kdy policisté zejména mladších služebních kategorií, pobírající v minulosti 2-6 tis. Kč na příplatcích za služby, musejí jít (alespoň v prvních měsících roku) s platy dolů, neboť tarifní navýšení jim nemůže tyto příplatky kompenzovat. Na některých útvarech, kde dochází k výraznějšímu navýšení v tarifních třídách, ale zejména tarifních stupních, musí být nedostatek prostředků kompenzován snížením jiných složek platu (správa JmK-nikoliv její OŘ jde na osobním příplatku dolů v průměru o 35%!).
Neočekávám samozřejmě, že vám toto vysvětlení rozjasní tváře, nicméně máte alespoň informaci o tam, jak se problém narodil.

Kde ti to smažou spolehlivě je na UBS. Tam je pan Plechatý na to kabrňák!!!

souhlas. Milouš maže o 106

když je někdo blbej tak mu nepomůže ani svěcená voda. O Milošovi to platí 2x protože nevidí nalevo ani napravo

Pro pana "fekete." Vůbec ne. To nejsou jenom moje názory, ale drtivé většiny občanů v diskusích na webovkách tn.cz, ct 24 a dalších webovkách k úspornému balíčku. Taková je současné nemilá realita. Jinak si pivko dám, když je žížeň. K tomu pánovi " tak", u policie ČR nejsou ženy jenom v uniformě.Znám několik bývalých kolegyň , titul JUDr, vyšetřovatel, nebo na vedoucích funkcích. Začaly od píky. Tomu pánovi názor neberu, s pozdravem pěkného večera rentiér.

...urkytě...

jsem jel včera tramvají v praze a viděl jsem vystupovat z policejního auta členy hlídky-3 náctileté policistky,hadry na nich vysely a každá měla 50 kilo i s postelí,lidi se tomu v tramvaji smáli a já se v duchu styděl,ivane gratuluji...

Jsi si jist, že "vysely"? To mi připomíná jednoho krim. technika který napsal, že "obješenec vysel v rozbyté víloze". Kecám, jen polovina z toho je pravda.

for Jarda
Třeba na něho ty kolegyně zapůsobily tak tragicky, že zapomněl češtinu ! Bez legrace, ale co napsal je skutečně pravda a někde nahoře udělali naši manažeři chybu, když nabrali kinder-policajty a nenechali jim ušít mundůry. Na druhé straně už nemám ve skladu problém a nafasuji si tam co potřebují.

To co náboráři nabrali, to je děs. Nedovedu si představit, kdyby ty 3 mladé slečny v uniformě měli jít někam do hospody na rvačku. Dostaly by tam pořádnou nakládačku a ještě by je možná k tomu znásilnili, ale asi toto je správné řešení, je to asi to, co dnešní Policii ČR chybělo. Teda aspoň podle pana Langera. Jde to všechno do "prdele".

Mám dojem, že zmizely dvě stránky. Bylo zde několik zajímavých podnětů, informací, námětů ze strany bývl. policistů, policistů, občanů. Je vidět, že se vrchnosti nelíbí kritika policie ČR, nebo pana Langra. Nakůp předražených policejních mot, vozidel, hafo odpojených plazmovek. Hlava mne to nebere.To se mu to rozhazovalo ze státního. Pak nemá mít stát hrozivý deficit veřejných výdajů.Stačí si přečít , co pan Janota navrhl ,škrtnout výdaje v sociální oblasti, nemocní, staří lidé, postižení, matky s dětmi mají zaplácnout miliardové zloděje. Stát, justice není schopna efektivně, rychle trestat podvodníky, zloděje, hlavně zabavovat nakradené obrovské majetky. Pani Vesecká sama přiznala, že mají rozdělaných cc 50 miliardových kauz, nejsou schopni toto dotáhnout do zdárného konce. V roce 1989 se na Václavském náměstí křičelo mafie. Mafie velkozlodějů pak v této demokraci nastoupila.Mladí lidé,vyučení. středoškoláci, vysokoškoláci mají velký problém bez praxe najít práci, založit rodiny, je to sebevražda, nebo si koupit předražené byty, to je též útopie.Za minulého režimu, kdo dělal, měl se dobře, byly sociální jistoty. Stát neměl takové velké dluhy. Mladí lidé starším nevěří, ale kapitalismus není noc dobrého.Je to můj názor, asi nejsem sám. Dělníci a ostatní po 40 letech nikdo nechce, jsou staří. Dle Janoty, děti se nesmí narodit, důchodci vymřít, a podobně. Jsem zvědavý, zda začnou od sebe, snížit plat třeba na polovic, v senátu, v parlamentu, a další jejich nekřesťanské požitky. Tam jsou peníze, nejsem ekonom, jenom stačí tzv selský rozum. Pak vyplácení sociální dávky policistům, kteří sloužili leta je nicota. To jen na úvahu, s podravem pěkného večera rentiér. Doufám, že mne to správce těchto webovek nesmaže, napsal jsem jenom skutečnost, tak to je.

tedy rentiére, některé Tvé příspěvky v minulosti byly celkem zajímavé a pod některými bych se snad i podepsal, ale ... ale nedal jsi si nyní nějaký ten džbánek navíc, co blbneš

Morava for Občan
Ano pochopil jsi správně. Tady je to bolševismus a vláda jednoho Miloše. Já já já, jenom já mám pravdu. Bohužel si neuvědomují, že cenzura i třeba na soukr. placených web stránkách je pod úroveň. Protože nepadala sprostá slova jako od jiných přispěvovatelů, ale byl to pouze jiný názor a to se jim samozřejmě nelíbí. Bohužel musím tímto vyzdvihnout NOS, který to nedělá. Tak a teď to můžete smazat hrdinové.

Každý ať si udělá názor sám!!!!!!!!

souhlasím. Miloš je bohužel zaslepený primi... Přesně vystiženo Já, Já, Já... má proto smůlu a kope kolem sebe. Věřím, že kouká i na tyto stránky a bude si myslet, že opět píše jeden pisatel, ale má smůlu. Kdo chce kam... pomozme mu tam... i Íčko ví ze staré filozofie, že pouze střetem názorů a kiritikou se někam dostaneme...

Jste přišli brečet sem kokoti?

prožo zde zmyzelo - samozřejmě omyl, oprava: proč zde zmizela moje snaha o komunikaci

Že by Íčko začal s cenzurou jak ji praktikují na UBS? Zřejmě mají stejné soudružské návyky z dob minulých.

jsem klasický případ příslušníka, který odešel do C po odsloužených 10 - ti letech, odešel jsem do C přesto, že je krize ( a je to znát i zde v Praze), měl jsem na úrovni, kde jsem sloužil, vysoce nadprůměrný plat (39.000,-Kč hrubého, a to nechci provokovat, pouze konstatuji fakta) a mám velkou rodinu ( 4 děti, i přes můj nick raději hned upozorňuji, že nejsem Rom), problematika, kterou jsem děla, mě celkem bavila, ale ... ale strach, který jsem měl z přechodného období (tzn. ze čtyř plonkových let) byl přece jen silnější, a lidé, kteří slouží nebo sloužili, vědí, jak jednoduché je u P ČR uvrtat do maléru, popř. člověka vyštípat, takže jsem to raději zabalil - nevím, v jaké společnosti se pohybují ostatní pisatelé, ale ve společnosti, kde jsem se pohyboval já (třeba když jsem se setkal se spolužáky s vysoké), bylo normální, že mají nějaký přívydělek bokem (např. shánění klientů pro obchodování na burze, pro pojištovny), pokud bych to udělal já, tak mě vyrazí (a jistě by se nějaký dobrák, který na to příjde a splní svou povinnost a oznámí to, najde), takže mi příjde logické, že mi stát, kterému jsem něco odvedl a obětoval a teď nemám nutně na mysli jen věčné výjeby s přesčasy, chováním ve vztahu nadřízený a podřízený, nebo protežování tzv. chovných, také něco dluží, takže s braním renty (8.283,-Kč po deseti letech služby + rok vojny v 38 letech) nemám problém a divím se, že se nad tím vůbec někdo může pozastavovat

nechápu, prožo zde zmyzelo, Klokane děkuji za reakci, doufám, že jsi si stačil přečíst i mojí odpověď, fakt mi ten adrenalin chybí

nechápu, prožo zde --- zmyzelo ---:-))), Klokane děkuji za reakci, doufám, že jsi si stačil přečíst i mojí odpověď, fakt mi ten adrenalin chybí

sice hezky a rozumně psané, musím v mnohém dát zapravdu, ovšem jako policista nevědět, že existoval příspěvek za vysloužené roky je smutné, protože policita má znát nejen zákon o PČR, ale i zákon o služebním poměru...

Díky, ale musím trošku oponovat. Před x-měsíci si dal jeden kolega(myslím, že to byl vedoucí malého oddělení, ale není to v této chvíli podstatné) tu práci a spočítal, že by se měl nově nastupující policista seznámit s cca. 2.000 zákony a různými nařízeními, potřebná k výkonu policejní práce.Dále prakticky každý den přibývají nová a nový nařízení z policejného prezídia či z kraje,atd., nehledě na to, že se např. od nového roku mění trestní zákon a prakticky každý si jej musí koupit za své, protože na to prostě nejsou peníze a k výkonu povolání to potřebuji.Zaměstnavatel je povinnen vám takové pomůcky obstarat, ale dotazem na policejním prezídiu bylo tazateli sděleno jistým podplukovníkem, že si snad tu jednu knížku může koupit...:-)Zdůrazňuji, že o peníze nejde, jde o princip, za chvíli by jsme museli za své tankovat i policejní auta (a teď vám s kamenou tváří říkám, že se tak u policie dělo a děje!).To jsem ale odbočil.Jistě pochopíte, že více jak 2tisíce nařízení, zákonů atd. není možné znát nazpaměť, proto vypouštím a vypouštěl jsem věci, které přímo s mojí prací nesouvisí.Jelikož mě renta v té době vůbec nic neříkala, zajímal by jste se o to, a proč?:-) Až díky lidovci, nyní zakladateli top09, kterému nemůžu přijít na jméno, mám na to zcela jiný úhel pohledu.

nevím proč tady (a nejen tady) Íčka tak osočují. Všichni přece víme že mu nejde o osobní blaho ale jen a jen o Vás , co si to neuvědomujete? A co všechno udělal pro ČESKÉ podnikatele jako pan Sekyra. Ten nevděk nechápu. VOLTE ÍČKA , ten ví jak zatočit s korupcí.

ano souhlasím a Dalík a Toplánek http://multimedia.ctk.cz/en/foto/document/2187394/mirek-topolane k-politik-marek-dalik-lobbista-billboard-predvolebni-kampan mu budou vzorně sekundovat :-)jen pro připomenutí:"Lázeňská zařízení MV
Už v roce 2008 se mezi zaměstnanci lázní MV hovořilo že v tom jede „údajně“ Íčkova choť! Účelově založená firma těsně před pronájmem, nesplňovala řadu podmínek stanovených ve výběrovém řízení ( dle servilních mluvčích však bylo vše v poho).Z 9 přihlášených firem ostatní“náhodou“ odstoupili. V džungli obchodního rejstříku se maximálně doberete k nějakým „bílým koňům“ a anonymním akcionářům. Předpokládám, že to nebude jediný kostlivec v té „modré skříni“."....

Pro for Klokan. Pane kolego, jako mladý policista jsem se dlouhou dobu zajímal o úplně jiné věci než je výsluhový příspěvek,to snad i Vy pochopíte a myslím si, že při nástupu k policii by se mladí kolegové o něj vůbec neměli zajímat a měli by studovat jiné právní předpisy pro službu daleko potřebnější. Buďte pozdraven.