Ivan Langer


Děkuji všem za dosavadní přízeň. Rád se s vámi potkám na mém Facebooku. Ivan Langer

Zaujalo mě...

Vrchní soud dal Ivanu Langerovi za pravdu ve sporu s vydavatelem MF DNES a idnes.cz (MAFRA, a.s.) o ochranu osobnosti a zrušil rozsudek soudu prvního...

více »

Ivan Langer
Curriculum vitea

Diskuze

Omlouvám se všem zájemcům o komunikaci se mnou na tomto webu, ale diskuse zde byla pozastavena, beru si na nějaký čas prázdniny :-)

Pokud máte zájem komunikovat se mnou i nadále, můžete využít můj Facebook, rád Vás přivítám mezi své přátele :-)

Ivan Langer

  09.02.2007 18:17 dědek <dedek@dedkovo.com>
 
Hlava II
Přechodná ustanovení
§ 215
(1) Příslušník ustanovený do funkce podle dosavadních právních předpisů, který vykonává službu podle § 1 odst. 4, bude dnem nabytí účinnosti tohoto zákona ustanoven na služební místo, pro které splňuje stanovený stupeň vzdělání, a jmenován do služební hodnosti, která je stanovena pro toto služební místo. Splnění požadavku oboru nebo zaměření vzdělání a dalšího odborného požadavku pro služební místo se nevyžaduje.
(2) Příslušníkovi ustanovenému do funkce podle dosavadních právních předpisů, který nevykonává službu podle § 1 odst. 4 a jehož nelze ustanovit na služební místo podle odstavce 1, skončí služební poměr uplynutím 3 měsíců ode dne nabytí účinnosti tohoto zákona.
(3) Příslušníkovi uvedenému v odstavci 1, který pro služební místo nesplňuje další odborný požadavek, je bezpečnostní sbor povinen vytvořit podmínky pro splnění tohoto požadavku bez zbytečného odkladu.
(4) Příslušníka je možné dnem nabytí účinnosti tohoto zákona ustanovit na služební místo, pro které nesplňuje stanovený stupeň vzdělání, a jmenovat do služební hodnosti stanovené pro toto služební místo, nejdéle však na dobu 6 let, jestliže nesplňuje vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo nejdéle na 4 roky, jestliže nesplňuje vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo nejdéle na 5 let, jestliže nesplňuje úplné střední vzdělání nebo úplné střední odborné vzdělání.
(5) Příslušník zařazený přede dnem nabytí účinnosti tohoto zákona do zálohy činné, zálohy pro přechodně nezařazené nebo do zálohy pro studující na školách bude dnem nabytí účinnosti tohoto zákona jmenován do hodnosti a zařazen do zálohy, jestliže pro zařazení do zálohy splňuje podmínky stanovené tímto zákonem. Příslušník, který je ke dni nabytí účinnosti tohoto zákona zařazen do zálohy neplacené nebo je zproštěn výkonu služby, bude jmenován do hodnosti a ustanoven na služební místo až po vynětí ze zálohy neplacené nebo až po skončení zproštění výkonu služby, a to za podmínek stanovených v odstavci 1 nebo 3.
(6) Příslušník, jehož služební poměr podle dosavadních právních předpisů trvá alespoň 3 roky, se dnem nabytí účinnosti tohoto zákona stává příslušníkem ve služebním poměru na dobu neurčitou.
(7) Příslušník, jehož služební poměr podle dosavadních právních předpisů trvá kratší dobu než 3 roky, se dnem nabytí účinnosti tohoto zákona stává příslušníkem ve služebním poměru na dobu určitou, a to na dobu zbývající do uplynutí 3 let.
(8) Příslušník uvedený v odstavci 4 se stává příslušníkem ve služebním poměru na dobu určitou v době trvání 6 let, jestliže nesplňuje vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo 4 let, jestliže nesplňuje vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo 5 let, jestliže nesplňuje úplné střední vzdělání nebo úplné střední odborné vzdělání. Do služebního poměru na dobu neurčitou se zařadí, jestliže splní stupeň vzdělání a obor nebo zaměření vzdělání stanovený pro služební hodnost, do níž je jmenován, a jeho služební poměr trval déle než 3 roky; vykonání služební zkoušky se v tomto případě nepožaduje. Do služebního poměru na dobu neurčitou se zařadí též příslušník, který byl v uvedené době ustanoven na služební místo, pro které splňuje stupeň vzdělání a obor nebo zaměření vzdělání, a jeho služební poměr trval déle než 3 roky.
§ 216
Příslušník Policie České republiky povolaný k plnění úkolů v Úřadu pro zahraniční styky a informace se dnem nabytí účinnosti tohoto zákona stává příslušníkem Úřadu pro zahraniční styky a informace.
§ 217
Ředitel bezpečnostního sboru, který není ke dni nabytí účinnosti tohoto zákona ve služebním poměru, se stává příslušníkem ve služebním poměru na dobu neurčitou.
§ 218
(1) Hodnost dosažená příslušníkem podle dosavadních právních předpisů zaniká dnem, který předchází dni nabytí účinnosti tohoto zákona. Dnem nabytí účinnosti tohoto zákona má příslušník nárok na užívání hodnostního označení podle § 8 odst. 1.
(2) Ustanovení odstavce 1 se nevztahuje na příslušníka, kterého prezident republiky jmenoval nebo povýšil do generálské hodnosti.
§ 219
Příslušníkovi, který je dnem nabytí účinnosti tohoto zákona ustanoven na služební místo, na němž bude vykonávat službu srovnatelnou se službou vykonávanou do 31. prosince 2004, se pro účely zařazení do tarifního stupně započte celá doba praxe započtená podle dosavadního právního předpisu.88)
§ 220
Příslušník, kterému byl podle dosavadních právních předpisů udělen souhlas k členství v řídicích nebo kontrolních orgánech právnických osob provozujících podnikatelskou činnost, k výkonu podnikatelské nebo živnostenské činnosti anebo jiné výdělečné činnosti v pracovním nebo obdobném poměru, je povinen bez zbytečného odkladu učinit úkon směřující k ukončení činnosti v souladu s příslušnými zvláštními právními předpisy,89) podle nichž je tato činnost vykonávána; to neplatí v případech, kdy se jedná o činnosti, které může příslušník vykonávat podle § 48.
§ 221
Složení služební přísahy podle dosavadních právních předpisů se považuje za složení služebního slibu podle tohoto zákona.
§ 222
Závazky, které vyplývají z dohod o rozšíření nebo zvýšení vzdělání uzavřených podle dosavadních právních předpisů, se nemění. Služební volno při studiu se poskytuje podle tohoto zákona.
§ 223
Nárok na náhradu cestovních výdajů přiznaných příslušníkovi podle dosavadních právních předpisů při vzniku služebního poměru nebo při přeložení na žádost příslušníka zaniká ke dni 31. prosince 2004. Služební funkcionář může příslušníkovi, který ke dni nabytí účinnosti tohoto zákona žije odloučeně od člena rodiny v místě služebního působiště, přiznat náhrady podle § 149 odst. 2.
§ 224
(1) Příslušníkům se ke dni nabytí účinnosti tohoto zákona provede zápočet dob pro účely výsluhových nároků.
(2)
Do doby rozhodné pro výsluhové nároky se započtou doby, po které trval služební poměr podle zvláštních právních předpisů90) na území České republiky, včetně doby trvání služebních poměrů na území československého státu do 31. prosince 1992, do nabytí účinnosti tohoto zákona, s výjimkou doby
a) zařazení v neplacené záloze, s výjimkou zařazení v této záloze z důvodu čerpání mateřské dovolené nebo rodičovské dovolené poskytnuté příslušníkovi v rozsahu, v němž je příslušnici poskytována mateřská dovolená, a s výjimkou zvolení do funkce v odborové organizaci,
b) neschopnosti ke službě, po kterou nenáleží služební příjem ve zvláštních případech, nebo nemocenské, a
c) zproštění výkonu služby, jestliže příslušníkovi nebyl doplacen rozdíl, o který byl jeho služební příjem zkrácen,
d) výkonu vazby a trestu odnětí svobody, s výjimkou případů, kdy měl příslušník podle zvláštního právního předpisu76) nárok na náhradu škody způsobené rozhodnutím o vazbě nebo trestu odnětí svobody.
(3) Do doby rozhodné pro výsluhové nároky se započtou též doby pracovního poměru, které se podle zvláštních právních předpisů91) posuzují jako doby služebního poměru, s výjimkou doby
a) výkonu vazby a trestu odnětí svobody, s výjimkou případů, kdy podle zvláštního právního předpisu vznikl nárok na náhradu škody způsobené rozhodnutím o vazbě nebo trestu odnětí svobody,
b) pracovní neschopnosti, po kterou nenáleželo nemocenské,
c) rodičovské dovolené (s výjimkou rodičovské dovolené poskytované příslušníkovi v rozsahu mateřské dovolené) a
d) pracovního volna bez náhrady mzdy delšího než 1 měsíc.
(4) Do doby rozhodné pro výsluhový příspěvek se nezapočtou doby služby
a) příslušníka Sboru národní bezpečnosti zařazeného ve složce Státní bezpečnosti na úseku s kontrarozvědným nebo rozvědným zařazením anebo ve funkci vyšetřovatele nebo náčelníka odboru a vyšší ve složce Státní bezpečnosti,
b) příslušníka v ozbrojených silách se zařazením ve vojenské kontrarozvědce,
c) příslušníka v ozbrojených silách se zařazením v útvaru rozvědky Československé lidové armády, jestliže nebyl zařazen ve funkci obsluhy technických zařízení pro vojenský průzkum,
d) příslušníka Sboru národní bezpečnosti zařazeného v politickovýchovné správě (útvaru) Federálního ministerstva vnitra, Ministerstva vnitra České republiky nebo Ministerstva vnitra Slovenské republiky, který přímo vykonával politickovýchovnou činnosti,
e) příslušníka Sboru národní bezpečnosti zařazeného ve funkci zástupce náčelníka (velitele) pro politickovýchovnou práci,
f) příslušníka Sboru nápravné výchovy zařazeného ve funkci zástupce náčelníka správy nebo útvaru pro politickovýchovnou práci a
g) vojáka Československé lidové armády zařazeného v Hlavní politické správě Československé lidové armády, který přímo vykonával politickovýchovnou činnost nebo který byl zařazen ve funkci zástupce velitele pro politickovýchovnou práci anebo propagandisty.
(5) Zápočet dob podle odstavce 1 až 3 se provede též tehdy, jestliže je po dni nabytí účinnosti tohoto zákona přijat do služebního poměru příslušník, který již ve služebním poměru byl. Do této doby se nezapočítávají doby podle odstavce 4.
(6) Při výpočtu měsíčního služebního příjmu příslušníka, jehož služební poměr trval před nabytím účinnosti tohoto zákona a skončí do 31. prosince 2005, se postupuje jako při výpočtu měsíčního služebního příjmu příslušníka, jehož služební poměr vznikl ke dni nabytí účinnosti tohoto zákona, a to za podmínek stanovených v § 166 odst. 1. § 166
Měsíční služební příjem pro účely stanovení výše výsluhových nároků
(1) Za měsíční služební příjem se pro účely stanovení výše výsluhových nároků považuje průměrný hrubý služební příjem poskytovaný za předchozí kalendářní rok přede dnem skončení služebního poměru příslušníka. Jestliže služební poměr skončil posledním dnem kalendářního roku, zjišťuje se průměrný hrubý měsíční služební příjem z tohoto kalendářního roku. Trval-li služební poměr po dobu kratší než 1 rok, zjišťuje se průměrný hrubý měsíční služební příjem z celé doby trvání služebního poměru. Je-li to pro příslušníka výhodnější, zjišťuje se průměrný hrubý služební příjem za předchozí 3 kalendářní roky.
§ 225
(1) Příspěvek za službu poskytovaný podle dosavadních právních předpisů se považuje za výsluhový příspěvek podle tohoto zákona, a to ve výši, v jaké náležel ke dni, který předcházel dni nabytí účinnosti tohoto zákona.
(2) Bývalému příslušníkovi, kterému podle dosavadních právních předpisů zanikl nárok na příspěvek za službu z důvodu vzniku nároku na starobní důchod nebo kterému z tohoto důvodu nárok na příspěvek za službu nevznikl, se nárok na příspěvek za službu obnoví a příspěvek za službu na žádost bývalého příslušníka se přizná ode dne účinnosti tohoto zákona, jestliže neuplynulo více než 2 roky ode dne zastavení výplaty nebo ode dne skončení služebního poměru z důvodu zakládajícího nárok na příspěvek za službu, a to ve výši, v jaké byl naposledy vyplácen, popřípadě, jde-li o první přiznání, v jaké by k datu skončení služebního poměru náležel. Příspěvek za službu se považuje za výsluhový příspěvek podle tohoto zákona.
§ 226
Příslušník, jehož služební poměr skončí do 3 let po nabytí účinnosti tohoto zákona a který nesplnil podmínku doby služby pro nárok na výsluhový příspěvek, s výjimkou příslušníka propuštěného podle § 42 odst. 1 písm. a) nebo podle § 42 odst. 1 písm. d), byl-li následně na základě jednání, které vedlo k jeho propuštění, pravomocně odsouzen pro trestný čin spáchaný úmyslně, má nárok na příspěvek za službu podle právních předpisů platných do 31. prosince 2004, jestliže by podle nich splnil podmínku doby služby pro nárok na příspěvek za službu. Příspěvek za službu se považuje za výsluhový příspěvek podle tohoto zákona.
§ 227
(1) Řízení ve věcech služebního poměru zahájené před nabytím účinnosti tohoto zákona provedou služební funkcionáři způsobem stanoveným v tomto zákoně, jestliže je rozhodováno o právu nebo povinnosti v něm obsaženém. V ostatních případech se řízení zastavuje dnem nabytí účinnosti tohoto zákona.
(2) Podle dosavadních právních předpisů se posuzují rozhodnutí a právní úkony, které směřují ke skončení služebního poměru, i když služební poměr příslušníka má na jejich základě skončit až po nabytí účinnosti tohoto zákona; ustanovení § 215 se v tomto případě neužije. Nároky související se skončením služebního poměru příslušníka uvedeného ve větě první se posuzují podle dosavadních právních předpisů.
§ 228
(1) Do vydání vyhlášky k provedení § 104 odst. 2 se postupuje podle vyhlášky č. 440/2001 Sb., o odškodnění bolesti a stížení společenského uplatnění.
(2) Do vydání nařízení vlády k provedení § 130 odst. 2 se postupuje podle § 13 nařízení vlády č. 108/1994 Sb., kterým se provádí zákoník práce a některé další zákony, ve znění nařízení vlády č. 461/2000 Sb.
§ 229
Základní tarif (§ 114 a násl.) v páté tarifní třídě a v šestém tarifním stupni činí vždy od l. ledna do 3l. prosince kalendářního roku 0,95násobek průměrné nominální měsíční mzdy fyzických osob v nepodnikatelské sféře dosažené podle zveřejněných údajů Českého statistického úřadu za předminulý kalendářní rok.
Hlava III
Závěrečná ustanovení
§ 230
Zrušovací ustanovení
Zrušuje se:
1. Zákon č. 186/1992 Sb., o služebním poměru příslušníků Policie České republiky.
2. Vyhláška č. 287/2002 Sb., kterou se upravují některé podrobnosti služebního poměru příslušníků Policie České republiky.
3. Vyhláška č.472/2002 Sb., kterou se mění vyhláška č. 287/2002 Sb., kterou se upravují některé podrobnosti služebního poměru příslušníků Policie České republiky.
4. Vyhláška č. 259/1997 Sb., kterou se upravují některé podrobnosti služebního poměru celníků.
5. Vyhláška č. 155/2001 Sb., kterou se mění vyhláška Ministerstva financí č. 259/1997 Sb., kterou se upravují některé podrobnosti služebního poměru celníků.
6. Vyhláška č. 324/2001 Sb. kterou se stanoví požadavky na fyzickou a zdravotní způsobilost příslušníků Hasičského záchranného sboru České republiky, druhy služeb zvlášť obtížných a zdraví škodlivých a postup při udělování ozdravného pobytu.
7. Vyhláška č. 297/2002 Sb., kterou se mění vyhláška Ministerstva vnitra č. 324/2001 Sb., kterou se stanoví požadavky na fyzickou a zdravotní způsobilost příslušníků Hasičského záchranného sboru České republiky, druhy služeb zvlášť obtížných a zdraví škodlivých a postup při udělování ozdravného pobytu.
8. Vyhláška č. 258/1997 Sb., kterou se vydávají pravidla přijímacího řízení a upravují některé podrobnosti týkající se hodnosti celníků.

§ 231
Účinnost
(1) Tento zákon nabývá účinnosti dnem 1. ledna 2005, s výjimkou § 115 odst. 2, který nabývá účinnosti dnem 1. ledna 2007.
(2) Ustanovení § 229 ztrácí platnost dnem 31. prosince 2006.


Zaorálek v.r.

Klaus v.r.

Špidla v.r.
Příloha k zákonu č. / Sb.

Charakteristiky tarifních tříd
příslušníků bezpečnostních sborů


1. tarifní třída
Služební hodnost referent
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: STŘEDNÍ ODBORNÉ
Stejnorodé, přesně vymezené činnosti s rámcovým zadáním a s přesně vymezenými výstupy, s větší možností volby různých postupů a rámcovými návaznostmi na další procesy, kde jsou předmětem činnosti ucelené systémy s vnitřním řádem mnoha vzájemně provázaných prvků s případnými dílčími vazbami na malý okruh dalších systémů.
Zvýšené psychické nároky vyplývající ze samostatného řešení úkolů, kde jsou převážně zastoupeny konkrétní jevy a procesy různorodějšího charakteru s nároky na dlouhodobější paměť, dílčí představivost a předvídatelnost, schopnost srovnávání, pozornost a operativnost. Přesné smyslové rozlišování drobných detailů.

2. tarifní třída
Služební hodnost vrchní referent
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: ÚPLNÉ STŘEDNÍ, ÚPLNÉ STŘEDNÍ ODBORNÉ
Různorodé, rámcově vymezené činnosti se zadáním podle obvyklých postupů, se stanovenými výstupy, postupy a značnými vazbami na další procesy (dále jen „odborné činnosti“), kde jsou předmětem ucelené samostatné systémy s případným členěním na dílčí subsystémy a s vazbami na další systémy.
Zvýšené psychické nároky vyplývající ze samostatného řešení úkolů s různorodými konkrétními jevy a procesy a s nároky na představivost a předvídatelnost, schopnost srovnávání, pozornost a operativnost. Značná smyslová náročnost.

3. tarifní třída
Služební hodnost asistent
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: ÚPLNÉ STŘEDNÍ, ÚPLNÉ STŘEDNÍ ODBORNÉ
Odborné činnosti, kde jsou předmětem komplexní systémy s vnitřním členěním na ucelené subsystémy s úzkými vazbami na další systémy a s dalším vnitřním členěním. Vedení jednoduchých agend s jednotlivými prvky systému, malým rozsahem působnosti a omezenými vazbami na další agendy, vedení soustavy podkladové dokumentace spojené s vyhledáváním (bez analýzy), dokumentováním, šetřením, prošetřováním.
Psychická námaha vyplývající ze samostatného řešení úkolů, kde jsou rovnoměrně zastoupeny konkrétní a abstraktní jevy a procesy různorodého charakteru. Nároky na aplikační schopnosti a přizpůsobivost různým podmínkám, na logické myšlení a určitou představivost (dále jen „mírně zvýšená psychická námaha“). Vysoká náročnost na identifikaci velmi malých detailů, znaků nebo jiných zrakově důležitých informací a zvýšené nároky na vestibulární aparát (dále jen „vysoká smyslová a neuropsychická zátěž“).


4. tarifní třída
Služební hodnost vrchní asistent
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: ÚPLNÉ STŘEDNÍ, ÚPLNÉ STŘEDNÍ ODBORNÉ
Zajišťování širokého souboru činností s rámcově stanovenými vstupy, způsobem vykonávání a vymezenými výstupy, které jsou organickou součástí širších procesů (dále jen „odborné specializované činnosti“), kde jsou předmětem činnosti samostatné komplexní systémy složené ze samostatných sourodých systémů. Zajišťování uceleného souhrnu služebních úkolů (dále jen „služební agenda“) ve věcně stejně zaměřené části úseku činnosti bezpečnostního sboru (dále jen „obor služby„) s vymezenou územní působností nižšího stupně.
S výkonem služby je spojena mírně zvýšená psychická námaha a vysoká smyslová a neuropsychická zátěž.

5. tarifní třída
Služební hodnost inspektor
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: ÚPLNÉ STŘEDNÍ, ÚPLNÉ STŘEDNÍ ODBORNÉ
Zajišťování komplexu činností s obecně vymezenými vstupy, rámcově stanovenými výstupy, značnou variantností způsobu řešení a postupů a specifickými vazbami na široký okruh procesů (dále jen „systémové činnosti“), kde jsou předmětem činnosti komplexní systémy složené ze samostatných různorodých systémů se zásadními určujícími vnitřními a vnějšími vazbami, například složité služební agendy organizačních složek bezpečnostních sborů s vymezenou územní působností s rozsáhlými vnitřními a vnějšími vazbami na další obory služby nebo služební agendy organizačních složek bezpečnostních sborů s celostátní působností.
Zvýšená psychická námaha vyplývající ze samostatného řešení soustavy úkolů, kde jsou více zastoupeny abstraktní jevy a procesy, s nároky na poznávání, chápání a interpretaci jevů a procesů. Vysoké nároky na paměť, flexibilitu, schopnosti analýzy, syntézy a obecného srovnávání (dále jen „zvýšená psychická námaha“). Vysoké nároky na vestibulární aparát a mimořádná zátěž nervové soustavy (dále jen „mimořádná smyslová a neuropsychická zátěž“).

6. tarifní třída
Služební hodnost vrchní inspektor
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: ÚPLNÉ STŘEDNÍ, ÚPLNÉ STŘEDNÍ ODBORNÉ/VYŠŠÍ ODBORNÉ
Systémové činnosti, kde je předmětem služební agenda bezpečnostních sborů s danými jednoznačnými vztahy k ostatním agendám, průběhem a způsobem provádění nebo služební agenda organizačních složek bezpečnostních sborů s celostátní působností s rozsáhlými vnitřními a vnějšími vazbami na další agendy a s dopady na široké skupiny obyvatelstva. Činnosti s nespecifikovanými vstupy, způsoby řešení a velmi rámcově vymezenými výstupy s velmi širokými vazbami na další procesy (dále jen „systémové specializované činnosti“) v oborech služby organizačních složek bezpečnostních sborů s územně vymezenou působností.
S výkonem služby je spojena zvýšená psychická námaha, případně mimořádná smyslová a neuropsychická zátěž služebních úkolů.

7. tarifní třída
Služební hodnost komisař
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: VYSOKOŠKLSKÉ V BAKALÁŘSKÉM STUDIJNÍM PROGRAMU
Systémové činnosti, kde je předmětem služební agenda bezpečnostních sborů nebo obor služby organizačních složek bezpečnostních sborů s celostátní působností. Systémové specializované činnosti v oborech služby organizačních složek s územní působností s rozsáhlým vnitřním členěním a s četnými vazbami na další služební obory a zasahujících do mnoha věcných a právních oblastí.
S výkonem služebních úkolů je spojena značná psychická námaha vyplývající z velké složitosti kognitivních procesů a vyššího stupně abstraktního myšlení, představivosti, generalizace a z nutnosti rozhodování podle různých kritérií (dále jen „značná psychická námaha“).

8. tarifní třída
Služební hodnost vrchní komisař
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: VYSOKOŠKOLSKÉ V BAKALÁŘSKÉM STUDIJNÍM PROGRAMU
Činnosti s nespecifikovanými vstupy, způsoby řešení a velmi rámcově vymezenými výstupy s velmi širokými vazbami na další procesy v oborech služby bezpečnostních sborů s celostátní působností nebo v oborech služby s územně vymezenou působností s rozsáhlým vnitřním členěním na specializované obory služby a s četnými vazbami na další obory služby a zasahující do mnoha věcných a právních oblastí nebo se zvlášť obtížnými podmínkami pro plnění úkolů celospolečenského významu včetně koordinace a sjednocování postupu organizačních složek bezpečnostních sborů s územně vymezenou působností při výkonu daného oboru služby. Systémové činnosti ve specializovaných oborech služby nebo ve služebních agendách bezpečnostních sborů zasahujících do různých věcných a právních oblastí nebo jinak věcně a organizačně složitých služebních agendách se zásadními vazbami na další obory služby.
S výkonem služby je spojena značná psychická námaha.

9. tarifní třída
Služební hodnost rada
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: VYSOKOŠKOLSKÉ V MAGISTERSKÉM STUDIJNÍM PROGRAMU
Koncepce dlouhodobého vývoje bezpečnostních sborů nebo koncepce specializovaných oborů bezpečnostních sborů s rozsáhlým vnitřním členěním a právně a věcně složitou problematikou. Systémové specializované činnosti ve specializovaných oborech služby při zajišťování vnitřní bezpečnosti a veřejného pořádku. Koordinace výkonu služeb při zajišťování vnitřní bezpečnosti a veřejného pořádku s rozsáhlou územní působností nebo výkonu služby specializovaných útvarů s celostátní působností.
Vysoká psychická námaha vyplývající z vysokých nároků na tvůrčí myšlení. Hledání nových postupů a způsobů řešení netradičním způsobem. Přenos a aplikace metod a způsobů z jiných odvětví a oblastí. Rozhodování v rámci značně kombinovatelných, spíše abstraktních a různorodých jevů a procesů z různých odvětví a oborů (dále jen „vysoká psychická námaha“).

10. tarifní třída
Služební hodnost vrchní rada
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: VYSOKOŠKOLSKÉ V MAGISTERSKÉM STUDIJNÍM PROGRAMU
Koncepce dlouhodobého vývoje bezpečnostních sborů s rozsáhlým vnitřním členěním na specializované obory a s širokými vazbami na jiné celospolečenské systémy předurčující konání nejširších skupin dalších osob v zásadních oblastech nebo specializovaných služeb při zajišťování vnitřní bezpečnosti a veřejného pořádku. Koordinace výkonu služeb při zajišťování vnitřní bezpečnosti a veřejného pořádku s rozsáhlou územní působností včetně řízení a koordinace uzavírání dohod s příslušnými územními celky sousedních států.
S výkonem služby je spojena vysoká psychická námaha.


11. tarifní třída
Služební hodnost vrchní státní rada
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: VYSOKOŠKOLSKÉ V MAGISTERSKÉM STUDIJNÍM PROGRAMU
Stanovování koncepce dlouhodobého vývoje vnitřní bezpečnosti a veřejného pořádku České republiky včetně systémové koordinace s mezinárodními a nadnárodními systémy.
Velmi vysoká psychická námaha vyplývající z vysokých nároků na tvůrčí myšlení ve vysoce abstraktní rovině při značné variabilitě a kombinovatelnosti procesů a jevů a na schopnosti nekonvenčního systémového nazírání v nejširších souvislostech.
  06.08.2007 17:57 asistent
 
Jiš osum měsíců jse chci stát inspektorem. Hlásím se do temněř všeh víběrovích řízení a přeztože mi vedoucí napsal velmi dobré hodnocení tak jsem neuspěl. Bil byh rád kdyby mě kolegové daly vědět. Sloužím u pohraniční už dvanást roků a vzhledem k šengenu bych chtěl odejít na nějaký pořádný útvar. (do budoucna chci bít kryminalysta) Děkuju
  06.08.2007 18:20 Nespokojený Policista
 
Myslím, že s těmi překlepy jsi to až přehnal. Čekáš účelově asi na negativní reakce. Ode mne žádná nebude, možná se někdo jiný chytí. Jinak Ti přeji hezký den!
  06.08.2007 19:57 rtu
 
Provokatérů na těchto stránkách už bylo dost, takže nejsi určitě první, jestli jsi to pochopil.
  06.08.2007 20:08 |~|
 
přečti si to po sobě ještě jednou a možná zjistíš kde je háček, /tady se není čemu divit, buď rád kde jsi a buď v klidu/
  06.08.2007 20:37 rejpal
 
nepýše se osum, ale VOSUM, jinak dobrí
  06.08.2007 20:54 |~|
 
a F jako Fosa, anebo G jako vogoon,
  06.08.2007 23:11 ...
 
nauč se psát czeszky, inak tě k policii ani z ůlevama nevemoooo :-))) jinak dobrý šťouch :-)))
  08.08.2007 12:03 vrba
 
S vaší gramatikou se k policii hodíte.Přeji hodně štěstí.
  11.08.2007 07:29 hevlín
 
Zřejmě ti leží v žaludku příslušníci cizinecké a pohraniční policie. U této složky již dost dlouhou dobu pracuji a nikdy jsem tam nepotkal takového hlupáka jako jsi ty. mějte se pěkně pane kolego
  06.08.2007 15:32 Nespokojený Policista
 
pro -Bohužel-
máš naprostou pravdu a to řešení "na hraně" je možným východiskem z nouze. Stačilo by ve většině případů proplacení cestovních náhrad a tzv."účelovek" by bylo o mnoho méně!!! To by se ale musel někdo chytit za rypák!!! Já se za něj chytám teď proto, že jsem toho takto ještě nevyužil, ale ta doba brzy příjde!!!
  06.08.2007 15:33 Nespokojený Policista
 
Nechtěně jsem to hodil jako sólo příspěvek, ale mělo to patřit do příspěvku -Policista Petr-
  12.08.2007 21:19 finanční krach
 
Policie nemá pořád peníze, nejsou schopni zaplatit pořádně ozbrojenou složku, jak je možné že u armády to šlo?
  05.08.2007 16:38 Policista Petr <Patanek@post.cz>
 
Vážený pane ministře, jsem policista a situace současného stavu věcí mne velice znepokojuje. Zaráží mne praktiky vyúčtování nákladů při služebních cestách řadových policistů. Je smutné že v současné době když nejsou lidé a krizová oddělení jsou posilována z jiných oddělení neni těmto policistům poskytnuto k dopravě služební vozidlo a nebo jestliže policista použije své soukromé(neni jiný způsob jak se na převelené pracoviště dostat) nedostane náklady na cestu zaplacené podle sazebníku ale jeho náklady jsou vyúčtovány jako vlak 2třídy a to i když na místo určení žádný vlakový spoj neni. Nezdají se Vám tyto praktiky poněkud divné a myslím si že i v rozporu se zákonem????? U policie si vedení snad může dělat své vlastní zákony v rozporu s již platnýmy zákony????? Asi by se Vám taky nelíbilo kdyby jste si pracovní cesty musel sponzorovat z vlastní kapsy. Byl bych rád kdyby jste na můj příspěvek včas odpověděl. V září mám být totiž odvelen na 1 měsíc na působiště vzdálené od mého mateřského útvaru 100km a z mého trvalého bydliště musím použít soukromé vozidlo jelikož na služební prý nemáme nárok(jsme 2 z oddělení na výpomoc).

Za včasnou reakci předem děkuji.
  05.08.2007 19:42 Pavel
 
Chceš-li mít, kolego, jakous takous naději na odpověď, je třeba dotaz položit v sekci "Policie ČR, hasiči". Do sekce "Diskuse" ministr nezasahuje, tedy zde ani neodpovídá...
  06.08.2007 08:01 Policista Petr
 
Už jsem na to přišel ale i tak děkuji.
  06.08.2007 14:44 Bohužel
 
další věc k zamyšlení. Pokud je policista z Moravy, pracující např.v Praze, povolán do služby ze svého volna, tak si náklady na cestu hradí sám. Pokud je povolán do služby "150 hodin zdarma", tak jej tato služba státu stojí navíc 400-600,-Kč (když nepočítám, že je od rodiny, náklady na stravu aj.). Pak je třeba se zamyslet, proč je takový podstav a lidé odmítají do těchto služeb nastupovat. Řešení je pak "na hraně" v neschopenkách apod. A opět tu máme ze strany zákonodárců reakci na tuto situaci, nezaplatíme prvních XX dní pracovní neschopnosti. Začarovaný kruh a všichni "nahoře" se smějí. Je otázkou, jak dlouho jim ten úsměv vydrží.....
  06.08.2007 15:24 Nespokojený Policista
 
pro -Policista Petr-
Dal jsem do sekce PolicieČR/Hasiči další dotaz panu ministrovi na stejné téma. Snad nám na to někdy odpoví. Nemáš tento problém jen sám, ale minimálně ještě několik stovek dalších kolegů, převážně z Moravy. Je na čase, aby se tímto problémem začal někdo kompetentní zabývat.
  06.08.2007 16:34 asistent
 
souhlasím... u policie, když mají proplatit 10 kč, tak tak to je proces jako hrom, papír+podpisy nadřízených, nejmíň 3 a nedej bože, že spleteš písmenko, tak celý proces opakuješ - hrůza!!!!
  08.08.2007 14:09 pepa
 
Na to nemá žádný funkcionář svůj svůastní zákon, přečti si zákon o cestovních náhradfách.
  08.08.2007 14:23 Pepo
 
služební funkcionář vydává rozhodnutí, které musí odůvodnit. A tam je zakopaný pes, dle z.č.186/92Sb. se do rozhodnutí uvádělo: "Vzhledem k vysokým finančním nákladům - zamítám", takže je to na funkcionářích a nemusí to být zrovna zákon....mj.cestovní náhrady jsou uvedeny v zákoně 361/2003Sb.Část desátá, Náhrady cestovních výdajů, kde se píše o přihlédnutí k oprávněným zájmům příslušníka. Jsi přesvědčen o tom, že nejde o oprávněné zájmy příslušníka?
  03.08.2007 22:40 hana
 
Odpověď pro: "Pavel"
Vážený pane Pavle,
velice si vážím toho, že jste si našel (možná k nelibosti Vašich zde diskutujících kolegů) chvíli času, abyste odpověděl na 2 mé otázky. Opravdu Vám upřimně děkuji, ani jsem v to nedoufala, neboť ostatní jako by se báli sdělit-napsat svůj vlastní názor. Musím řici, že Vámi uváděné rozpětí pokut je férové. Pánové zapomněli, že i v jiných sférách života , a ne jen na silnici, na nás čekají různé sankce-pokuty. Jistě by se jim nelíbilo, aby při malém pochybení hned dostali vždy tu nejvyšší pokutu, jako ten člověk , který soustavně porušuje zákony či nařízení a nic si z ničeho nedělá. Pokud bychom byli zase někdy kontrolování policií , přála by si narazit na policistu Vašeho formátu. Velmi dobře si umíte na místě vyhodnotit situaci a podle toho udělíte-neudělíte pokutu a předpokládám, že odpovíte řidiči i na položenou otázku . Samozřejmostí má být, že i kontolovaný řidič se má chovat slušně, což asi také není pravidlem. Ještě jednou Vám moc děkuji a končím na Vašich stránkách s příspěvky. Ze zvědavosti se teď ze mne stane pasivní návštěvník Vašich diskusních stránek. Přeji Vám i Vašim kolegům všechno dobré , hodně zdraví ,štěstí ,peníze jsou sice důležité, ale to zdraví si za ně nekoupíme. A Vašim kolegům, kteří zde píší přeji , ať mají více radosti ze života, neboť z jejich příspěvků je cítit hodně závisti.... a ať se snaží dělat pozitivní věci, neboť pak budou mít i oni dobrý pocit, že pomáhají věci změnit! Zdravím Vás!
  05.08.2007 19:43 Pavel
 
Děkuji Vám, paní Hano, za Vaše řádky, a přeji do budoucna jen příjemná setkání s kolegy policisty...
  03.08.2007 16:08 bič-cukr
 
Jak vyhnat komunisty , esenbáky, a manažéry, kteří tu hamouní za dva platy? Vinou těchto nenažranců zruší renty a poslední jediné plus, které tu zůstalo.
  03.08.2007 23:03 Franta <tkalazi@seznam.cz>
 
Tvá moudra trousíš na všech stránkách.Proč tolik strachu?Kdo ti bere výsluhu.Proč štveš lidi proti sebe?
  04.08.2007 15:19 cukr-bič
 
To není strach, to je realita a boj s větrnými mlýny a nemělo by to být každému lhostejné co se u policejního sboru za poslední měsíce děje.
  03.08.2007 14:28 Ya
 
Pro paní Hanu
Dobrý den, vážená paní chtěl bych se svým vstupem pokusit ukončit debatu o "prošlé" technické. Zákon neřeší zda je technická "prošlá" týden či desetiletí. Vozidlo, jehož majitel (řidič) nemůže prokázat platnou STK, je nezpůsobilé pro provoz na pozemních komunikacích. Tečka. Policista, který zjistí tento přestupek, je povinen jej vyřešit. Pokud by jej přešel či bagatelizoval, sám by se dopustil porušení zákona a to s mnohem fatálnějšími důsledky zejména pro sebe. Tyto věci jsou na denním pořádku. Zdá-li se Vám zákonná norma nespravedlivá, nehledejte prosím viníka u Policie ČR. Zákony tvoří Poslanecká sněmovna a Policie je jen nástroj k vymáhání zákona bez sebemenší možnosti zákon upravovat. Co se týče slušnosti, o té snad netřeba hovořit. Pokud policista nevystupoval slušně, je zde možnost stížnosti.
  03.08.2007 15:59 Jožo
 
Zase jeden chytrej, kterej potřebuje mít poslední slovo. Vždyť ta paní teď již o STK nediskutovala . Proč doporučuješ stížnost, spíš máš apelovat na slušný chování poldů kdekoliv.
  04.08.2007 13:11 Ya
 
Jožo
Asi moc zkušeností ze života nemáš, jinak by jsi nehovořil ve vágních formulacích o apelu na slušnost. Jediná - opakuji - jediná možnost je stížnost. Lidé (policisté, lékaři, frézaři i listonoši a spousta dalších) buď JSOU nebo NEJSOU slušní. S tím nic nenaděláš jakýmikoliv apely, chytrolíne.
  04.08.2007 19:01 Jura
 
pro Ya
Seš tupej uvědomělej policajt, kterej nemá v palici nic jinýho, než zákony, který odporují zdravému rozumu. Seš opravdu muž na správným místě. Zákony sice tvoří Poslanecká sněmovna, ale tam sedí podobní pakoši jako seš Ty, Tak se na ně nevymlouvej. Díky takovejm uvědomělejm debilům jako seš Ty je tady právě takovej ukrutnej bordel.
  05.08.2007 20:37 Ya
 
For Jura nebo Jožo případně ještě jinak
No, jsi prostě hňup a hňupem zůstaneš, tvé slinty nebudu ani komentovat, o tvém IQ si snad udělá obrázek každý soudný člověk...
  03.08.2007 12:57 Polda
 
To ty by sis zařídil Petře asi jinak, viď ! Proto tě to unavuje, když si na těchto stránkách někdo dovolí napsat pohled z druhé strany a ty se tím pak pročítáš.
  03.08.2007 12:44 Petr
 
U firmy,kde je rok od roku méně práv a peněz - končím s PČR

http://aktualne.centrum.cz/ekonomika/domaci-ekonomika/clanek.pht ml?id=479895
  03.08.2007 13:02 Áďa
 
A to jako opravdu, nebo je to jen takovej štěk! A co potom, už máš místo?
  03.08.2007 13:35 David
 
Áďo,ty se ptáš,jako kdyby u vás nikdo nechtěl skončit,nebo jsi dobře placený manažér a takové informace tě nezajímají
  03.08.2007 15:47 odchod
 
Práva ubývají a platy rostou pouze manažérům-takže taky to podávám a balím.
  03.08.2007 11:37 hana
 
odpoveď pro zn. Paní Hano
Vážený pane, jsem potěšena Vašimi řádky , že jste dokázal napsat své názory a jak by jste postupoval Vy. Je vidět, že při práci přemýšlíte a nepotřebujete tedy ke své práci i žádný manuál a asi byste si dokázal zdůvodnit svoje rozhodnutí. K další části Vašeho příspěvku se již nebudu vyjadřovat, protože při jednání s kýmkoliv se chovám slušně a tak se mne to netýká. To by byla jen polemika. Již nechci zahlcovat Vaši policejní diskusi svými příspěvky (jak jsem si všimla, některým se to vůbec nelíbí) , přesto Vás požádám o zodpovězení 2 otázek. 1./Jak se Váš nadřízený dozví, že jste přestupek řešil domluvou 2./ Je řidič povinen mít u sebe i "Osvědčení o měření emisí-příloha technického průkazu (červenooranžové barvy), když je na vozidle známka vylepena a příp.kde je to v zákoně.
Policista totiž tento doklad požadoval. Při koupi vozu jsme nic nedostali , až nyní na 1.STK. Děkuji Vám za Vaši odpověď. Zdravím Vás .
  03.08.2007 19:56 Pavel
 
ad.1./ Nedozví, pokud se mu členové hlídky sami "nepochlubí"...
ad.2./ "Osvědčení o ME" u sebe mít nemusíte, je přílohou technického průkazu, tedy "velkého techničáku", navíc se skutečně vydává až při prvním měření emisí - tedy u nového auta po čtyřech letech. Na místě spíše slouží orientačně pro určení data ukončení platnosti TK, neboť ME se zpravidla provádí ve stejný den jako TK.
K Vámi uvedenému případu - na místě lze skutečně řešit až do 2.000,-Kč, zdali byla TK propadlá jeden den, nebo měsíc, bylo možno při absenci "osvědčení o ME" zjistit lustrací přes operační středisko. Nálepka proštípnutá na 07/07 neznamená, že TK platí do konce měsíce, ale že končí v červenci, konkrétní datum je v technickém průkazu a rovněž např. v registru vozidel. Osobně u slušně jednajících řidičů, kteří mají vše ostatní v pořádku, do 3-5 dnů po termínu TK dokážu přivřít oči, při přetažení termínu o týden - měsíc ukládám 500,- atd... Pokud ovšem někdo vyjede jako postřelený, dovedu využít zákonem stanovenou taxu. I policista je jen člověk, a jak se do lesa volá ...
  03.08.2007 08:04 Dušan
 
http://www.nova.cz/tvarchiv/?238v=111783&238p=TNOVINY&238d=02.08 .2007&238o=

Tak a je to tady.Díky nenažranosti komunistických "manažerů",kteří si paskvil 361 napsali jen pro sebe,tak podle mne renty do konce roku zruší nebo max.očešou.Takže vám soudruzi tímto "děkuji" a slova TAKY SE DOČKÁŠ si strčte do pr..le. Toto už veřejnost díky vám nerozchodí.
  03.08.2007 10:34 Alena
 
Pak ale veřejnost bude muset rozchodit, že na ulicích nejsou žádní policisté a budou si muset vytvořit domobrany. Sice ušetří, ale krk si budou nasazovat sami.
  03.08.2007 15:50 bez financí
 
Jestli zruší renty tak jim tady bude pracovat domoobrana a pomocná stráž. Všechny manažerský vandráky a důchodce co pobírají dva platy vyhnat svinským krokem.