Hlava II
Přechodná ustanovení
§ 215
(1) Příslušník ustanovený do funkce podle dosavadních právních předpisů, který vykonává službu podle § 1 odst. 4, bude dnem nabytí účinnosti tohoto zákona ustanoven na služební místo, pro které splňuje stanovený stupeň vzdělání, a jmenován do služební hodnosti, která je stanovena pro toto služební místo. Splnění požadavku oboru nebo zaměření vzdělání a dalšího odborného požadavku pro služební místo se nevyžaduje.
(2) Příslušníkovi ustanovenému do funkce podle dosavadních právních předpisů, který nevykonává službu podle § 1 odst. 4 a jehož nelze ustanovit na služební místo podle odstavce 1, skončí služební poměr uplynutím 3 měsíců ode dne nabytí účinnosti tohoto zákona.
(3) Příslušníkovi uvedenému v odstavci 1, který pro služební místo nesplňuje další odborný požadavek, je bezpečnostní sbor povinen vytvořit podmínky pro splnění tohoto požadavku bez zbytečného odkladu.
(4) Příslušníka je možné dnem nabytí účinnosti tohoto zákona ustanovit na služební místo, pro které nesplňuje stanovený stupeň vzdělání, a jmenovat do služební hodnosti stanovené pro toto služební místo, nejdéle však na dobu 6 let, jestliže nesplňuje vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo nejdéle na 4 roky, jestliže nesplňuje vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo nejdéle na 5 let, jestliže nesplňuje úplné střední vzdělání nebo úplné střední odborné vzdělání.
(5) Příslušník zařazený přede dnem nabytí účinnosti tohoto zákona do zálohy činné, zálohy pro přechodně nezařazené nebo do zálohy pro studující na školách bude dnem nabytí účinnosti tohoto zákona jmenován do hodnosti a zařazen do zálohy, jestliže pro zařazení do zálohy splňuje podmínky stanovené tímto zákonem. Příslušník, který je ke dni nabytí účinnosti tohoto zákona zařazen do zálohy neplacené nebo je zproštěn výkonu služby, bude jmenován do hodnosti a ustanoven na služební místo až po vynětí ze zálohy neplacené nebo až po skončení zproštění výkonu služby, a to za podmínek stanovených v odstavci 1 nebo 3.
(6) Příslušník, jehož služební poměr podle dosavadních právních předpisů trvá alespoň 3 roky, se dnem nabytí účinnosti tohoto zákona stává příslušníkem ve služebním poměru na dobu neurčitou.
(7) Příslušník, jehož služební poměr podle dosavadních právních předpisů trvá kratší dobu než 3 roky, se dnem nabytí účinnosti tohoto zákona stává příslušníkem ve služebním poměru na dobu určitou, a to na dobu zbývající do uplynutí 3 let.
(8) Příslušník uvedený v odstavci 4 se stává příslušníkem ve služebním poměru na dobu určitou v době trvání 6 let, jestliže nesplňuje vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo 4 let, jestliže nesplňuje vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo 5 let, jestliže nesplňuje úplné střední vzdělání nebo úplné střední odborné vzdělání. Do služebního poměru na dobu neurčitou se zařadí, jestliže splní stupeň vzdělání a obor nebo zaměření vzdělání stanovený pro služební hodnost, do níž je jmenován, a jeho služební poměr trval déle než 3 roky; vykonání služební zkoušky se v tomto případě nepožaduje. Do služebního poměru na dobu neurčitou se zařadí též příslušník, který byl v uvedené době ustanoven na služební místo, pro které splňuje stupeň vzdělání a obor nebo zaměření vzdělání, a jeho služební poměr trval déle než 3 roky.
§ 216
Příslušník Policie České republiky povolaný k plnění úkolů v Úřadu pro zahraniční styky a informace se dnem nabytí účinnosti tohoto zákona stává příslušníkem Úřadu pro zahraniční styky a informace.
§ 217
Ředitel bezpečnostního sboru, který není ke dni nabytí účinnosti tohoto zákona ve služebním poměru, se stává příslušníkem ve služebním poměru na dobu neurčitou.
§ 218
(1) Hodnost dosažená příslušníkem podle dosavadních právních předpisů zaniká dnem, který předchází dni nabytí účinnosti tohoto zákona. Dnem nabytí účinnosti tohoto zákona má příslušník nárok na užívání hodnostního označení podle § 8 odst. 1.
(2) Ustanovení odstavce 1 se nevztahuje na příslušníka, kterého prezident republiky jmenoval nebo povýšil do generálské hodnosti.
§ 219
Příslušníkovi, který je dnem nabytí účinnosti tohoto zákona ustanoven na služební místo, na němž bude vykonávat službu srovnatelnou se službou vykonávanou do 31. prosince 2004, se pro účely zařazení do tarifního stupně započte celá doba praxe započtená podle dosavadního právního předpisu.88)
§ 220
Příslušník, kterému byl podle dosavadních právních předpisů udělen souhlas k členství v řídicích nebo kontrolních orgánech právnických osob provozujících podnikatelskou činnost, k výkonu podnikatelské nebo živnostenské činnosti anebo jiné výdělečné činnosti v pracovním nebo obdobném poměru, je povinen bez zbytečného odkladu učinit úkon směřující k ukončení činnosti v souladu s příslušnými zvláštními právními předpisy,89) podle nichž je tato činnost vykonávána; to neplatí v případech, kdy se jedná o činnosti, které může příslušník vykonávat podle § 48.
§ 221
Složení služební přísahy podle dosavadních právních předpisů se považuje za složení služebního slibu podle tohoto zákona.
§ 222
Závazky, které vyplývají z dohod o rozšíření nebo zvýšení vzdělání uzavřených podle dosavadních právních předpisů, se nemění. Služební volno při studiu se poskytuje podle tohoto zákona.
§ 223
Nárok na náhradu cestovních výdajů přiznaných příslušníkovi podle dosavadních právních předpisů při vzniku služebního poměru nebo při přeložení na žádost příslušníka zaniká ke dni 31. prosince 2004. Služební funkcionář může příslušníkovi, který ke dni nabytí účinnosti tohoto zákona žije odloučeně od člena rodiny v místě služebního působiště, přiznat náhrady podle § 149 odst. 2.
§ 224
(1) Příslušníkům se ke dni nabytí účinnosti tohoto zákona provede zápočet dob pro účely výsluhových nároků.
(2)
Do doby rozhodné pro výsluhové nároky se započtou doby, po které trval služební poměr podle zvláštních právních předpisů90) na území České republiky, včetně doby trvání služebních poměrů na území československého státu do 31. prosince 1992, do nabytí účinnosti tohoto zákona, s výjimkou doby
a) zařazení v neplacené záloze, s výjimkou zařazení v této záloze z důvodu čerpání mateřské dovolené nebo rodičovské dovolené poskytnuté příslušníkovi v rozsahu, v němž je příslušnici poskytována mateřská dovolená, a s výjimkou zvolení do funkce v odborové organizaci,
b) neschopnosti ke službě, po kterou nenáleží služební příjem ve zvláštních případech, nebo nemocenské, a
c) zproštění výkonu služby, jestliže příslušníkovi nebyl doplacen rozdíl, o který byl jeho služební příjem zkrácen,
d) výkonu vazby a trestu odnětí svobody, s výjimkou případů, kdy měl příslušník podle zvláštního právního předpisu76) nárok na náhradu škody způsobené rozhodnutím o vazbě nebo trestu odnětí svobody.
(3) Do doby rozhodné pro výsluhové nároky se započtou též doby pracovního poměru, které se podle zvláštních právních předpisů91) posuzují jako doby služebního poměru, s výjimkou doby
a) výkonu vazby a trestu odnětí svobody, s výjimkou případů, kdy podle zvláštního právního předpisu vznikl nárok na náhradu škody způsobené rozhodnutím o vazbě nebo trestu odnětí svobody,
b) pracovní neschopnosti, po kterou nenáleželo nemocenské,
c) rodičovské dovolené (s výjimkou rodičovské dovolené poskytované příslušníkovi v rozsahu mateřské dovolené) a
d) pracovního volna bez náhrady mzdy delšího než 1 měsíc.
(4) Do doby rozhodné pro výsluhový příspěvek se nezapočtou doby služby
a) příslušníka Sboru národní bezpečnosti zařazeného ve složce Státní bezpečnosti na úseku s kontrarozvědným nebo rozvědným zařazením anebo ve funkci vyšetřovatele nebo náčelníka odboru a vyšší ve složce Státní bezpečnosti,
b) příslušníka v ozbrojených silách se zařazením ve vojenské kontrarozvědce,
c) příslušníka v ozbrojených silách se zařazením v útvaru rozvědky Československé lidové armády, jestliže nebyl zařazen ve funkci obsluhy technických zařízení pro vojenský průzkum,
d) příslušníka Sboru národní bezpečnosti zařazeného v politickovýchovné správě (útvaru) Federálního ministerstva vnitra, Ministerstva vnitra České republiky nebo Ministerstva vnitra Slovenské republiky, který přímo vykonával politickovýchovnou činnosti,
e) příslušníka Sboru národní bezpečnosti zařazeného ve funkci zástupce náčelníka (velitele) pro politickovýchovnou práci,
f) příslušníka Sboru nápravné výchovy zařazeného ve funkci zástupce náčelníka správy nebo útvaru pro politickovýchovnou práci a
g) vojáka Československé lidové armády zařazeného v Hlavní politické správě Československé lidové armády, který přímo vykonával politickovýchovnou činnost nebo který byl zařazen ve funkci zástupce velitele pro politickovýchovnou práci anebo propagandisty.
(5) Zápočet dob podle odstavce 1 až 3 se provede též tehdy, jestliže je po dni nabytí účinnosti tohoto zákona přijat do služebního poměru příslušník, který již ve služebním poměru byl. Do této doby se nezapočítávají doby podle odstavce 4.
(6) Při výpočtu měsíčního služebního příjmu příslušníka, jehož služební poměr trval před nabytím účinnosti tohoto zákona a skončí do 31. prosince 2005, se postupuje jako při výpočtu měsíčního služebního příjmu příslušníka, jehož služební poměr vznikl ke dni nabytí účinnosti tohoto zákona, a to za podmínek stanovených v § 166 odst. 1. § 166
Měsíční služební příjem pro účely stanovení výše výsluhových nároků
(1) Za měsíční služební příjem se pro účely stanovení výše výsluhových nároků považuje průměrný hrubý služební příjem poskytovaný za předchozí kalendářní rok přede dnem skončení služebního poměru příslušníka. Jestliže služební poměr skončil posledním dnem kalendářního roku, zjišťuje se průměrný hrubý měsíční služební příjem z tohoto kalendářního roku. Trval-li služební poměr po dobu kratší než 1 rok, zjišťuje se průměrný hrubý měsíční služební příjem z celé doby trvání služebního poměru. Je-li to pro příslušníka výhodnější, zjišťuje se průměrný hrubý služební příjem za předchozí 3 kalendářní roky.
§ 225
(1) Příspěvek za službu poskytovaný podle dosavadních právních předpisů se považuje za výsluhový příspěvek podle tohoto zákona, a to ve výši, v jaké náležel ke dni, který předcházel dni nabytí účinnosti tohoto zákona.
(2) Bývalému příslušníkovi, kterému podle dosavadních právních předpisů zanikl nárok na příspěvek za službu z důvodu vzniku nároku na starobní důchod nebo kterému z tohoto důvodu nárok na příspěvek za službu nevznikl, se nárok na příspěvek za službu obnoví a příspěvek za službu na žádost bývalého příslušníka se přizná ode dne účinnosti tohoto zákona, jestliže neuplynulo více než 2 roky ode dne zastavení výplaty nebo ode dne skončení služebního poměru z důvodu zakládajícího nárok na příspěvek za službu, a to ve výši, v jaké byl naposledy vyplácen, popřípadě, jde-li o první přiznání, v jaké by k datu skončení služebního poměru náležel. Příspěvek za službu se považuje za výsluhový příspěvek podle tohoto zákona.
§ 226
Příslušník, jehož služební poměr skončí do 3 let po nabytí účinnosti tohoto zákona a který nesplnil podmínku doby služby pro nárok na výsluhový příspěvek, s výjimkou příslušníka propuštěného podle § 42 odst. 1 písm. a) nebo podle § 42 odst. 1 písm. d), byl-li následně na základě jednání, které vedlo k jeho propuštění, pravomocně odsouzen pro trestný čin spáchaný úmyslně, má nárok na příspěvek za službu podle právních předpisů platných do 31. prosince 2004, jestliže by podle nich splnil podmínku doby služby pro nárok na příspěvek za službu. Příspěvek za službu se považuje za výsluhový příspěvek podle tohoto zákona.
§ 227
(1) Řízení ve věcech služebního poměru zahájené před nabytím účinnosti tohoto zákona provedou služební funkcionáři způsobem stanoveným v tomto zákoně, jestliže je rozhodováno o právu nebo povinnosti v něm obsaženém. V ostatních případech se řízení zastavuje dnem nabytí účinnosti tohoto zákona.
(2) Podle dosavadních právních předpisů se posuzují rozhodnutí a právní úkony, které směřují ke skončení služebního poměru, i když služební poměr příslušníka má na jejich základě skončit až po nabytí účinnosti tohoto zákona; ustanovení § 215 se v tomto případě neužije. Nároky související se skončením služebního poměru příslušníka uvedeného ve větě první se posuzují podle dosavadních právních předpisů.
§ 228
(1) Do vydání vyhlášky k provedení § 104 odst. 2 se postupuje podle vyhlášky č. 440/2001 Sb., o odškodnění bolesti a stížení společenského uplatnění.
(2) Do vydání nařízení vlády k provedení § 130 odst. 2 se postupuje podle § 13 nařízení vlády č. 108/1994 Sb., kterým se provádí zákoník práce a některé další zákony, ve znění nařízení vlády č. 461/2000 Sb.
§ 229
Základní tarif (§ 114 a násl.) v páté tarifní třídě a v šestém tarifním stupni činí vždy od l. ledna do 3l. prosince kalendářního roku 0,95násobek průměrné nominální měsíční mzdy fyzických osob v nepodnikatelské sféře dosažené podle zveřejněných údajů Českého statistického úřadu za předminulý kalendářní rok.
Hlava III
Závěrečná ustanovení
§ 230
Zrušovací ustanovení
Zrušuje se:
1. Zákon č. 186/1992 Sb., o služebním poměru příslušníků Policie České republiky.
2. Vyhláška č. 287/2002 Sb., kterou se upravují některé podrobnosti služebního poměru příslušníků Policie České republiky.
3. Vyhláška č.472/2002 Sb., kterou se mění vyhláška č. 287/2002 Sb., kterou se upravují některé podrobnosti služebního poměru příslušníků Policie České republiky.
4. Vyhláška č. 259/1997 Sb., kterou se upravují některé podrobnosti služebního poměru celníků.
5. Vyhláška č. 155/2001 Sb., kterou se mění vyhláška Ministerstva financí č. 259/1997 Sb., kterou se upravují některé podrobnosti služebního poměru celníků.
6. Vyhláška č. 324/2001 Sb. kterou se stanoví požadavky na fyzickou a zdravotní způsobilost příslušníků Hasičského záchranného sboru České republiky, druhy služeb zvlášť obtížných a zdraví škodlivých a postup při udělování ozdravného pobytu.
7. Vyhláška č. 297/2002 Sb., kterou se mění vyhláška Ministerstva vnitra č. 324/2001 Sb., kterou se stanoví požadavky na fyzickou a zdravotní způsobilost příslušníků Hasičského záchranného sboru České republiky, druhy služeb zvlášť obtížných a zdraví škodlivých a postup při udělování ozdravného pobytu.
8. Vyhláška č. 258/1997 Sb., kterou se vydávají pravidla přijímacího řízení a upravují některé podrobnosti týkající se hodnosti celníků.

§ 231
Účinnost
(1) Tento zákon nabývá účinnosti dnem 1. ledna 2005, s výjimkou § 115 odst. 2, který nabývá účinnosti dnem 1. ledna 2007.
(2) Ustanovení § 229 ztrácí platnost dnem 31. prosince 2006.


Zaorálek v.r.

Klaus v.r.

Špidla v.r.
Příloha k zákonu č. / Sb.

Charakteristiky tarifních tříd
příslušníků bezpečnostních sborů


1. tarifní třída
Služební hodnost referent
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: STŘEDNÍ ODBORNÉ
Stejnorodé, přesně vymezené činnosti s rámcovým zadáním a s přesně vymezenými výstupy, s větší možností volby různých postupů a rámcovými návaznostmi na další procesy, kde jsou předmětem činnosti ucelené systémy s vnitřním řádem mnoha vzájemně provázaných prvků s případnými dílčími vazbami na malý okruh dalších systémů.
Zvýšené psychické nároky vyplývající ze samostatného řešení úkolů, kde jsou převážně zastoupeny konkrétní jevy a procesy různorodějšího charakteru s nároky na dlouhodobější paměť, dílčí představivost a předvídatelnost, schopnost srovnávání, pozornost a operativnost. Přesné smyslové rozlišování drobných detailů.

2. tarifní třída
Služební hodnost vrchní referent
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: ÚPLNÉ STŘEDNÍ, ÚPLNÉ STŘEDNÍ ODBORNÉ
Různorodé, rámcově vymezené činnosti se zadáním podle obvyklých postupů, se stanovenými výstupy, postupy a značnými vazbami na další procesy (dále jen „odborné činnosti“), kde jsou předmětem ucelené samostatné systémy s případným členěním na dílčí subsystémy a s vazbami na další systémy.
Zvýšené psychické nároky vyplývající ze samostatného řešení úkolů s různorodými konkrétními jevy a procesy a s nároky na představivost a předvídatelnost, schopnost srovnávání, pozornost a operativnost. Značná smyslová náročnost.

3. tarifní třída
Služební hodnost asistent
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: ÚPLNÉ STŘEDNÍ, ÚPLNÉ STŘEDNÍ ODBORNÉ
Odborné činnosti, kde jsou předmětem komplexní systémy s vnitřním členěním na ucelené subsystémy s úzkými vazbami na další systémy a s dalším vnitřním členěním. Vedení jednoduchých agend s jednotlivými prvky systému, malým rozsahem působnosti a omezenými vazbami na další agendy, vedení soustavy podkladové dokumentace spojené s vyhledáváním (bez analýzy), dokumentováním, šetřením, prošetřováním.
Psychická námaha vyplývající ze samostatného řešení úkolů, kde jsou rovnoměrně zastoupeny konkrétní a abstraktní jevy a procesy různorodého charakteru. Nároky na aplikační schopnosti a přizpůsobivost různým podmínkám, na logické myšlení a určitou představivost (dále jen „mírně zvýšená psychická námaha“). Vysoká náročnost na identifikaci velmi malých detailů, znaků nebo jiných zrakově důležitých informací a zvýšené nároky na vestibulární aparát (dále jen „vysoká smyslová a neuropsychická zátěž“).


4. tarifní třída
Služební hodnost vrchní asistent
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: ÚPLNÉ STŘEDNÍ, ÚPLNÉ STŘEDNÍ ODBORNÉ
Zajišťování širokého souboru činností s rámcově stanovenými vstupy, způsobem vykonávání a vymezenými výstupy, které jsou organickou součástí širších procesů (dále jen „odborné specializované činnosti“), kde jsou předmětem činnosti samostatné komplexní systémy složené ze samostatných sourodých systémů. Zajišťování uceleného souhrnu služebních úkolů (dále jen „služební agenda“) ve věcně stejně zaměřené části úseku činnosti bezpečnostního sboru (dále jen „obor služby„) s vymezenou územní působností nižšího stupně.
S výkonem služby je spojena mírně zvýšená psychická námaha a vysoká smyslová a neuropsychická zátěž.

5. tarifní třída
Služební hodnost inspektor
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: ÚPLNÉ STŘEDNÍ, ÚPLNÉ STŘEDNÍ ODBORNÉ
Zajišťování komplexu činností s obecně vymezenými vstupy, rámcově stanovenými výstupy, značnou variantností způsobu řešení a postupů a specifickými vazbami na široký okruh procesů (dále jen „systémové činnosti“), kde jsou předmětem činnosti komplexní systémy složené ze samostatných různorodých systémů se zásadními určujícími vnitřními a vnějšími vazbami, například složité služební agendy organizačních složek bezpečnostních sborů s vymezenou územní působností s rozsáhlými vnitřními a vnějšími vazbami na další obory služby nebo služební agendy organizačních složek bezpečnostních sborů s celostátní působností.
Zvýšená psychická námaha vyplývající ze samostatného řešení soustavy úkolů, kde jsou více zastoupeny abstraktní jevy a procesy, s nároky na poznávání, chápání a interpretaci jevů a procesů. Vysoké nároky na paměť, flexibilitu, schopnosti analýzy, syntézy a obecného srovnávání (dále jen „zvýšená psychická námaha“). Vysoké nároky na vestibulární aparát a mimořádná zátěž nervové soustavy (dále jen „mimořádná smyslová a neuropsychická zátěž“).

6. tarifní třída
Služební hodnost vrchní inspektor
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: ÚPLNÉ STŘEDNÍ, ÚPLNÉ STŘEDNÍ ODBORNÉ/VYŠŠÍ ODBORNÉ
Systémové činnosti, kde je předmětem služební agenda bezpečnostních sborů s danými jednoznačnými vztahy k ostatním agendám, průběhem a způsobem provádění nebo služební agenda organizačních složek bezpečnostních sborů s celostátní působností s rozsáhlými vnitřními a vnějšími vazbami na další agendy a s dopady na široké skupiny obyvatelstva. Činnosti s nespecifikovanými vstupy, způsoby řešení a velmi rámcově vymezenými výstupy s velmi širokými vazbami na další procesy (dále jen „systémové specializované činnosti“) v oborech služby organizačních složek bezpečnostních sborů s územně vymezenou působností.
S výkonem služby je spojena zvýšená psychická námaha, případně mimořádná smyslová a neuropsychická zátěž služebních úkolů.

7. tarifní třída
Služební hodnost komisař
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: VYSOKOŠKLSKÉ V BAKALÁŘSKÉM STUDIJNÍM PROGRAMU
Systémové činnosti, kde je předmětem služební agenda bezpečnostních sborů nebo obor služby organizačních složek bezpečnostních sborů s celostátní působností. Systémové specializované činnosti v oborech služby organizačních složek s územní působností s rozsáhlým vnitřním členěním a s četnými vazbami na další služební obory a zasahujících do mnoha věcných a právních oblastí.
S výkonem služebních úkolů je spojena značná psychická námaha vyplývající z velké složitosti kognitivních procesů a vyššího stupně abstraktního myšlení, představivosti, generalizace a z nutnosti rozhodování podle různých kritérií (dále jen „značná psychická námaha“).

8. tarifní třída
Služební hodnost vrchní komisař
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: VYSOKOŠKOLSKÉ V BAKALÁŘSKÉM STUDIJNÍM PROGRAMU
Činnosti s nespecifikovanými vstupy, způsoby řešení a velmi rámcově vymezenými výstupy s velmi širokými vazbami na další procesy v oborech služby bezpečnostních sborů s celostátní působností nebo v oborech služby s územně vymezenou působností s rozsáhlým vnitřním členěním na specializované obory služby a s četnými vazbami na další obory služby a zasahující do mnoha věcných a právních oblastí nebo se zvlášť obtížnými podmínkami pro plnění úkolů celospolečenského významu včetně koordinace a sjednocování postupu organizačních složek bezpečnostních sborů s územně vymezenou působností při výkonu daného oboru služby. Systémové činnosti ve specializovaných oborech služby nebo ve služebních agendách bezpečnostních sborů zasahujících do různých věcných a právních oblastí nebo jinak věcně a organizačně složitých služebních agendách se zásadními vazbami na další obory služby.
S výkonem služby je spojena značná psychická námaha.

9. tarifní třída
Služební hodnost rada
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: VYSOKOŠKOLSKÉ V MAGISTERSKÉM STUDIJNÍM PROGRAMU
Koncepce dlouhodobého vývoje bezpečnostních sborů nebo koncepce specializovaných oborů bezpečnostních sborů s rozsáhlým vnitřním členěním a právně a věcně složitou problematikou. Systémové specializované činnosti ve specializovaných oborech služby při zajišťování vnitřní bezpečnosti a veřejného pořádku. Koordinace výkonu služeb při zajišťování vnitřní bezpečnosti a veřejného pořádku s rozsáhlou územní působností nebo výkonu služby specializovaných útvarů s celostátní působností.
Vysoká psychická námaha vyplývající z vysokých nároků na tvůrčí myšlení. Hledání nových postupů a způsobů řešení netradičním způsobem. Přenos a aplikace metod a způsobů z jiných odvětví a oblastí. Rozhodování v rámci značně kombinovatelných, spíše abstraktních a různorodých jevů a procesů z různých odvětví a oborů (dále jen „vysoká psychická námaha“).

10. tarifní třída
Služební hodnost vrchní rada
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: VYSOKOŠKOLSKÉ V MAGISTERSKÉM STUDIJNÍM PROGRAMU
Koncepce dlouhodobého vývoje bezpečnostních sborů s rozsáhlým vnitřním členěním na specializované obory a s širokými vazbami na jiné celospolečenské systémy předurčující konání nejširších skupin dalších osob v zásadních oblastech nebo specializovaných služeb při zajišťování vnitřní bezpečnosti a veřejného pořádku. Koordinace výkonu služeb při zajišťování vnitřní bezpečnosti a veřejného pořádku s rozsáhlou územní působností včetně řízení a koordinace uzavírání dohod s příslušnými územními celky sousedních států.
S výkonem služby je spojena vysoká psychická námaha.


11. tarifní třída
Služební hodnost vrchní státní rada
PŘEDEPSANÉ VZDĚLÁNÍ: VYSOKOŠKOLSKÉ V MAGISTERSKÉM STUDIJNÍM PROGRAMU
Stanovování koncepce dlouhodobého vývoje vnitřní bezpečnosti a veřejného pořádku České republiky včetně systémové koordinace s mezinárodními a nadnárodními systémy.
Velmi vysoká psychická námaha vyplývající z vysokých nároků na tvůrčí myšlení ve vysoce abstraktní rovině při značné variabilitě a kombinovatelnosti procesů a jevů a na schopnosti nekonvenčního systémového nazírání v nejširších souvislostech.

ani poliši nemají 100 % nemocenské. Jo a země není placatá. Ty jsi ale důvěřivá dušička a a a Ježíšek taky není.

Zase lžeš, první tři dny bez a potom plná pálka, takže zase bulení. Spočítej si civil hňupe.

když nemáš 3 dny nemáš celek. 3. obecná P.S. A čáp nenosí děti.

Zase lžeš a nebo vlastně Vám neplatěj za nemocenskou nic a jste opravdu chudáci. Ještě něco do placu. Tohle je moc vokatý.

nezaplatí mi 100 %. Tak mi dají příklad místo 20 hotovost 18759,- Kč.

Ten Sparta je opravdu ubožák, co? Chvílemi se snažil psát chytře, až inteligentně (samozřejmě se velice přemáhal), ale pak mu vždycky rupnou nervy a projeví se ve své dokonalé přirozenosti :-)) Přišel na této strány s úmyslem vytáčet policajty a dělat si tím (snad i sexuálně) dobře, ale dopadá to přesně naopak, je to on, kdo tu přijde o nervy :-)) a s ním Kont, Klik, a podobní, nejde-li o jednu a tutéž osobu... To je ale sranda! :-)))

Sparta,Klik,Kont a pod. jsou pouze vzorek to s kým se můžeš v životě potkat.

Už jste wsi konečně voslové spočítali nemocenskou v civilu. Jsou to kupecké počty. Tak dotoho, kdyžtak u ranní kávy vám to půjde. Jste vedle jak ta jedle. S maturitou co máte můžete v civilu tak akorát zametat. Tak Milane vem koště a tradá.

Takže když máš to volno ty sportovče, budeš tady sedět tak nejméně tři dny. Kdyby jsi totiž byl tak zaneprázdněný, nesedíš pořád u tý bedny. Kde je 150h zdarma. Napíšu Langerovi, ať tě vytíží, protože z tý nudy začínáš blít!

Hele Einsteine, vzorem pro tvůj nick ti jsou chlapáci ze sparťanských ultras, nebo že by si byl až natolik fundovaný a vzhlédl si se v mytologických bojovnících prehistorického státního útvaru. No v obou případech mi to stejně zavání anamnézou patologického komplexu méněcenosti.
Jó a neměj ze mě takovej stach, že bych tu visel tři dny v kuse. Na to je můj čas příliš drahocený, obvzlášť kdybych tu musel vést "intelektuální" polemiky s ichtily jako jseš ty a tobě podobní. Závěrem, mě se 150 zadara netýká, protože v práci pracuji vždy minimálně na 180 %, šéf o tom ví a tak mě takovými prkotinami ani neobtěžuje. Takže si piš třeba do UlanBátaru, nebo na ústředí kominterny. :-)

Takže jestli ty pracuješ na 180% tak já jsem šéfem vesmíru. Napiš ještě nějaký chytrý řeči ať ukážeš svojí inteligenci. Se svou maturitou na textilce můžeš v civilu tak akorát vytírat prdele chudáku. Tak piš.

Přečti si a ty speciálně raději desetkrát článek Anežky, ale ty to stejně nepochopíš, žiješ totiž v pohádce.

Kriminalista byl přistižen v samoobsluze s alkoholickými nápoji které nechal ukryté v tašce. Že by finanční krize u dalšího kolegy?

No na to se spolehni. Jen to dokazuje, jakou máme policii. A to nás mají ochraňovat. Když nemám povinnou výbavu v autě dostanu pokutu, u policajta se to toleruje. Atd. hnus, sprosťárna. Vyhodit netáhla.

Záleží čího kolegy. Kdo krade je zloděj. Poškodí dobré jméno ...................

Průměrný plat popelářů je 15.200,-- Kč v Brně ( v hrubém)

Nesmysl !

Všude na všech institucích, bankách, poštách a úřadech se nacházejí stovky letáků o propagaci české policie a jejich výhodách a pozitivech pro mladé lidi, ale kdypak se tito lidé dozví o kruté pravdě a tragické skutečnosti která panuje u policie za poslední roky. Pročpak je tolik lidí odhodlaných spíš odcházet než přicházet do tohoto cirkusu.

A jaká je ta krutá pravda?Že mají policisté skutečně vyšší plat než většina státních zaměstnanců? Že mají šest týdnů dovolené, rekondiční pobyty v délce 2 týdnů a spoustu dalších výhod?
Vám se spíše nelíbí, že musíte odvézt taky nějakou práci...
A odchází většinou rentiéři s vidinou zlatého telete v civilu.
Tak běžte!!

opravuji..odvést..

Karle Karle, tak si to pojď zkusit! A nesrovnávej jablka a hrušky, to dělá ten pán, co se na nás shora usmívá! S těmi státními zaměstnanci: nemůže mít stejný plat někdo, kdo sedí od pondělí do pátku zašitej v kanclu někde na zapomenutém odboru zapomenutého úřadu, stejně jako ten, kdo nasazuje život venku, maká noční, víkendy a svátky... (tyto příplatky jsou všude, kromě policie, povinné, i v civilní sféře!!) A mimochodem, popelář si vydělá víc než policista, takže teď se přihlas na jejich fórum (pokud nějaké mají) a můžeš jim tam závidět taky...

Karle z Napajedel a prosím Tě, ty rekondičky jsou po kolika letech služby a jsou fakt pro všechny POLICISTY ? Po přepočtu je té dovolené kolik že to? A uveď prosím další spoustu výhod. Lhář je i ten kdo říka polopravdu jo a vyhni se kostelu širokým obloukem.

Kájo pojď na ozdravný pobyt na 14 nějak do Prdelovy Lhoty, kde ti stopkami měří procedury a další účasti. Nic není tak modré jak tato vláda prezentuje.

Máte spoustu výhod. Když se někomu nechce makat, tak se hodí marod a maká třeba na baráku za 100%. Máte takovejch výhod, že pojďte konečně k nám pracujícím ať se vám udělají nějaké mozoly!!!!

Rozprava největších dementů a imbecilů se otvírá, že Kontové, Imperiusové apod.

Ty se raději nepodepíšeš a schováváš se jako celej život vole!!!

for Clusoue
Když jsi byl několikrát na psychotestech, tak to znamená, že se psycholgům něco na Tobě nezdá :-)

A nenapadlo tě lumene, že jsem ve svém životě mohl již vykonávat vícero profesí, kde bylo zapotřebí při nástupu opakovaně absolvovat nové psychotesty. :-D

Clusoue, ty ne, ty jsi mohl vykonávat jenom spravedlivého málo zaplaceného poldu.

Spravedlivého ? To by si koukal jakej dovedu být prevít, hlavně když se jedná o hrdiny podobné těm, co se tu v poslední době seberealizují. A o peníze mi vůbec nejde, těch mám dost.

Tak nebreč a táhni, jenže pravda je jiná chudáčku. Z tebe nikdy nic nebude. Takhle si stěžovat v c tak by jsi letěl na hodinu!!!!

for Imperius : Hňupe, vymysli si vlastní nick...

Hele Konte, nebo disconte, nebo jak se ve virtuálním světě nazýváš, když tak koukám na časy tvých myšlenkových skvostů a slovních průjmů, tak zjišťuji, že ty neděláš nic jiného, než že visíš na netu a to hlavně na resortních stránkách poldů. Že by určitý druh duševní masturbace ? Je několik možností tvého duševního stavu. Možná si se neúspěšně pokoušel dostat do našich řad a nějak ti to nevyšlo, ti gauneři ti řekli, že to s tebou nebude to pravé ořechové. Další možností je, že si možná měl těžké dětství, kdy tě každý tloukl a ve škole tě neustále spolužáci šikanovali, kradli ti svačinky od maminky a ty z toho všeho si pak měl problém si vydobít své místo na výsluní. No a teď se ti zde naskytla možnost se alespoň někomu pomstít a léčit si svůj mindrák tím, že si v anonymitě dokazuješ jaký si chlapák a jak si to těm poldům nandal. Další z možností je sexuální trauma v útlém věku. Hele nezneužívali tě doma, třeba rodiče nebo sourozenci ? Ať je to jakkoliv navštiv specialistu na duševní poruchy, on už si s tebou poradí. Ještě mě napadá další alternativa. Je s podivem, že pacienti ústavu v Bohnicích mají volný přístup na net a nejsou jim blokovány některé stránky. A ještě jedna věc. Jestli cítíš potřebu i nadále prudit a buzerovat vlez si na jiný web, já nevím třeba na web pedofilů nebo homodějů, tam určitě budeš moci vést diskusi na úrovni, jakou předvádíš tady, tam určitě bude spousta týpků tvého ražení.
Víš my poldíci jsme přeci jen natvrdlý švestky bez inteligence, fantazie a hlavně charakteru, v intelektuální rovině pro tebe nejsme rovnocenými partnery, tvým problémům nerozumíme, a tak si myslím, že s tvým intelektem by si zde snámi neměl ztrácet svůj drahocený čas. Nemrhej svým úžasným potenciálem a snaž se ho zúročit někde, kde ti budou rozumět. My ti na oplátku slíbíme, že nebudeme navštěvovat stránky tvého resortu, tím mám na mysli stránky pracovníků technických služeb a popelářů. Čau a měj se dobře.

No Clusoue, nevím jestli tě někde učili a nejlépe při tvé výchově, že máš psát pravdu a nic než pravdu. Tvůj výplod může vypadat dojemně, ale jsi vedle jak ta jedle. Takže nestrácej čas a raději začni od sebe. Je jasné, že každá kritika vás zvedne ze židle a to dokazuje, že mám alespoň v něčem pravdu.

Clusoe..Ty by jsi měl už taky navštívit policejní psycholožku.
Rád píšeš, že jo?

Koukám, že jsem nebyl daleko od pravdy, když jsem říkal, že neděláš nic jiného, než že visíš na těchto stránkách a nemůžeš se dočkat, až na tebe někdo zareaguje. Odpověď na můj "výplod", jak si ho trefně označil, přišla za deset minut. Ty člověče prozraď, jak ty to děláš. Ty musíš být sakra silnej a velkej cklap, vždyť ty ani nespíš a jenom tu číháš na sebemenší příležitost, aby si nám to tu nanandal. Chodíš vůbec do práce ? Napadá mě ještě možnost, že si profesionální provokatér našeho lodivoda, zaplacenej z peněz na náborovou kampaň. No jó, to pak musí v resortu peníze chybět.
Píšeš, abych neztrácel čas a začal u sebe. Víš, já už začínat nebudu, já už jsem u sebe skončil a mám ve všem naprosto jasno. Neměj o mě péči, já si poradím i bez tvých perel, jantare.

Ano, máš pravdu, rád píši. Myslím, že na tom není nic špatného. Spíše záleží na obsahu. Abych tě uklidnil, psychotesty jsem absolvoval několikrát, vždy s úspěchem. Jen okrajově naměřená hodnota IQ - 134. Kolik to dělá u tebe ?

Já mám íkvé 89, zas aš tak špatný to se mnou není

Bravó !!! Bravó !!! Můj odhad byl správný, to by tak mohlo odpovídat. :-D

Taky se tě zeptám jak to děláš, odpovědi téměř okamžitě. Jo když se člověk snaží a je šikovnej, jde všechno. Já tipuji, že sedíš někde zašitej v policejní kanceláři a za to hovno chceš přidat. Už jsi letos byl na tělesnejch????

Víš proč dnes odpovídám okamžitě ? Protože mám dnes volno po několika šichtách a tak se tak trochu bavím. S tou kanceláří jseš totálně mimo mísu. V jedný věci máš ale pravdu. Nějaká ta kačka navíc se vždy hodí, ale já si nestěžuji, všechno v pohodě. Jó a abych nezapoměl, i když již nejsem žádný švarný sokolík, přesto tě mohu ujistit, že s tou tvojí dokola neustále omýlanou tělesnou a střeleckou přípravou jsem nikdy neměl ani v nejmenším problém a vždy jsem vše zvládal s prstem v nose, narozdíl od některých chcípáků, kteří se dnes v rámci náborové kampaně snaží k vnitru dostat. A víš proč ? Celej život jsem totižn dělal sport a nezabíjel jsem čas sezením u bedny, případně u compu psaním nesmyslných plků.

Máš recht Kont je jenom nějaký odpustek a věčný kritik všeho co zde kdokoliv napíše a to samé platí o tom blbovi Imperiusovi.

Chlapi, berte to s humorem! Blázni, provokatéři, zakomplexovaní a zamindrákovaní, duševně narušení jedinci typu konta a sparty se vyskytují na všech internetových diskuzích, nejen policejních! Toš máme preca tu demograciju a každej má právo se vyjádřit, no ne? :-))))

Krize policie pokračuje-aneb jak položit českou policii na lopatky během jednoho funkčního období.